《成功的十一個因素》是2011年1月1日中國時代經濟出版社出版的圖書。
基本介紹
- 中文名:成功的十一個因素
- 作者:高拾如
- 出版時間:2011年1月1日
- 出版社:中國時代經濟出版社
- 頁數:232 頁
- ISBN:9787802216297
- 開本:16 開
- 裝幀:平裝
《成功的十一個因素》是2011年1月1日中國時代經濟出版社出版的圖書。
《成功的十一個因素》是2011年1月1日中國時代經濟出版社出版的圖書。內容簡介由高拾如編著的《成功的十一個因素》是作者在十幾年學科研究和實踐探索的基礎上,從中國實際出發,結合中青年人的特點,匯眾家之所長,而推出的一部系統...
第3因素 習慣——尋找成功突破的力量 習慣影響成功 習慣的力量 好習慣,好人生 要征服世界,先征服自己 凡事做到盡善盡美 成敗只差1角錢 出乎自然 剔鑿生命的石屑 要有冠軍的姿態 改變習慣需要動力 換個角度看待不幸 健康與富足源於...
1.成功是急不來的 2.成功需要平和冷靜的心態 3.往好的一面想,你便有可能獲得成功 4.培養積極的心態就是培養成功 5.自信是勝利的堅強後盾 6.讓進取心成為前進的助力 7.要保持樂觀的人生態度 8.良好的心態是成功的一半 9...
第4章 揭秘猶太創業者的8大成功因素 需要及動機:成功創業家的動力及助燃劑 教育:學會質疑和挑戰現狀 充分利用突發事件:化挑戰為機遇 人際網路:集體力量大於個體力量之和 家庭:自信的來源 執行:與眾不同的行動藝術 膽識:勇敢、...
十天過去了,他們走了大約八百英里的路程,第十一天的早晨,他們果然又回到了比塞爾。這一次肯·萊文終於明白了,比塞爾人之所以走不出大漠,是因為他們根本就不認識北斗星。在一望無際的沙漠裡,一個人如果憑著感覺往前走,他會走出許多...
識別影響戰略目標的所有成功因素。(3)確定關鍵成功因素。(4)識別性能指標和標準。確定關鍵成功因素所用的工具是樹枝因果圖。例如,某企業有一個目標是提高產品競爭力,可以用樹枝因果圖畫出影響它的各種因素,以及影響這些因素的子因素。
《情商決定命運(影響個人成功和幸福的最關鍵因素)》是2005年7月1日中國民航出版社出版的圖書,作者是彭書淮和 彭書淮。內容介紹 哈佛大學心理學專家戈爾曼教授認為:情商是震撼人心的人類智慧型評判的新標準,它主宰人生的80%,而智商至多...
這是當前電子商務研究的前沿問題,不僅可以完善電子商務的理論體系,全面、系統、正確地建立電子商務系統成功因素理論;而且具有套用價值,為正確評判電子商務系統的效果提供理論依據,為企業制訂電子商務戰略提供決策依據,從而提高企業實施電子...
關鍵成功因素法是以關鍵因素為依據來確定系統信息需求的一種MIS總體規劃的方法。在現行系統中,總存在著多個變數影響系統目標的實現,其中若干個因素是關鍵的和主要的(即成功變數)。通過對關鍵成功因素的識別,找出實現目標所需的關鍵信息...
本研究立足於中國信息系統和信息技術項目管理的實際,借鑑國外研究成果提出我國IS和IT項目成功標準模型,從理論和實證上分析ISIT項目的成功因素,並在此基礎上建立項目診斷測評體系和相應的資料庫,為將來的ISIT項目提供比較標準。本課題的...
《馬克斯自述:成功因素》是2011年人民郵電出版社出版的圖書,作者是(澳)斯托恩。本書介紹了1948年澳大利亞集郵史。馬克斯·斯托恩參與了澳大利亞同幾個國家聯合發行郵票的活動。他創造性地組織了世界上規模最大的阿姆波爾石油公司的郵票贈送...
附錄:建築企業項目群關鍵成功因素調查問卷 致謝 作者簡介 顏紅艷,中南大學工學博士,湖南財政經濟學院副教授。湖南省高校中青年骨幹教師,美國辛辛那提大學訪問學者。主要研究方向為工程項目規劃與管理、工程項目評價與決策。主持國家社科基金...
《企業電子商務系統關鍵成功因素研究》是2009年2月1日清華大學出版社出版的圖書,作者是黃京華。內容簡介 《企業電子商務系統關鍵成功因素研究》嚴格按照實證研究方法論,全面而又系統地對電子商務系統關鍵成功因素進行了探討。《企業電子商務...
《馬克斯自述:成功因素――我的郵商生涯》是斯托恩創作的市場行銷類書籍。圖書簡介 馬克斯・斯托恩,1921年出生於斯洛伐克布拉迪斯拉發市,後加入澳大利亞國籍。他是世界郵票經營界家喻戶曉的人物。第二次世界大戰爆發後,由於他的猶太家庭...
第四章 命運成功密碼 第五章 命運核心密碼 第六章 命運規劃與職業規劃 第七章 大學生職業起跑訓練 第八章 命運預測與命運諮詢 下篇 決定命運的36個因素 第九章 命運密碼之一性格 第十章 命運密碼之二知識 第十一章 命運密碼之三...
一個企業的成功因素:政治、經濟、文化、技術、管理、行銷、財務、人力、品牌、企業文化、投資銀行及資本的運作。一個企業失敗的因素:官僚主義、沒有創新思維、不夠公平、管理水平缺失、不重視人才、沒有實行股份制、不注重財務、沒有...
第十一,恰逢顧客生日或特別節日提前寄卡以示祝福之意。第十二,儘量少用專業術語,及“嗯、這個、那么”等。第十三,切記不要逐字逐句閱讀文字材料,成為照本宣科的傳聲筒。第十四,告訴顧客自己的姓名、電話、通訊地址,以便顧客跟你...
七、平衡計分卡與獎勵(浮動薪酬)脫節 八、決策層未參與或重視不夠 九、企業文化不支持組織變革 十、缺乏必要的戰略管理制度與組織結構作保障 十一、把平衡計分卡作為ERP的一部分 十二、企業沒有遇到真正的平衡計分卡專家 ...
胡柏藩,男,中共黨員,1962年出生,高級經濟師,新和成控股集團有限公司董事長、浙江新和成股份有限公司董事長,曾當選紹興市第四屆、第五屆、第六屆人大代表,曾當選浙江省十一屆政協委員,現任浙江省十二屆政協委員,中國精細化工協會...