《影響群際態度的人格因素》是2014年11月1日世界圖書出版公司出版的圖書，作者是李瓊。
基本介紹
- 書名：影響群際態度的人格因素
- 作者：李瓊
- 出版社：世界圖書出版公司
- ISBN：9787510085796
內容簡介,圖書目錄,
內容簡介
半個多世紀以來，群體間態度一直是心理學中的一個重要課題，它涉及到了群體間的知覺與衝突，以及相應的社會認知和動機過程。此類研究基本是沿著兩條不同的路線進行的。一種是把群體間態度看作群體現象，用群體間的動力和過程來解釋，比如社會認同理論。另一種是把群體間態度看作個人現象，認為是個體差異，比如人格特徵或持久的信念等，會使個體持有特定的群體間態度。
《影響群際態度的人格因素》將先對社會支配取向和人格進行介紹，然後再用兩個研究來檢驗社會支配取向對於群體問態度的解釋力。
圖書目錄
第一章 緒論
第二章 群體問的消極態度的人格基礎之一：權威主義人格
1 概念的提出及早期研究
2 概念分析
2.1 A1temeyer的右冀權威主義量表
2.2 Ray編制的平衡F量表和趨向量表
2.3 Duckitt的模型
2.4 Feldman的模型
3 已有的相關研究
4 心理機制
5 權威主義人格的形成
6 討論
第三章 群體問的消極態度的人格基礎之二：社會支配取向
1 社會支配取向的含義及其影響社會不平等的機制
1.1 社會支配取向的含義
1.2 社會支配取向影響社會不平等的機制
2 影響社會支配取向的因素
2.1 社會支配取向的性別差異
2.2 影響社會支配取向的其他因素
3 社會支配取向與群際偏差間的關係
3.1 內群體偏好與外群體偏好
3.2 對低地位群體中的外群體偏好現象的解釋
3.3 對社會支配取向概念的再認識
4 社會支配取向量表在中國的套用
5 社會支配取向與權力
6 總結
第四章 社會支配取向與情境因素對群體問態度的影響研究
1 研究意義
1.1 情境因素
1.2 群體問的消極態度的含義
1.3 已有的關於豐卜會支配取向、社會地位與群體問的消極態度關係的研究
1.4 調節變數與中介變數
1.5 對以往研究的評價
2 研究內容與研究假設
2.1 使用社會地位作情境變數的各項假設
2.2 使用對支配的社會地位的威脅作情境變數的各項假設
3 群體間的消極態度量表的編制
3.1 研究目的
3.2 項目編制
3.3 量表預測
3.4 農民工偏見量表的正式施測
4 社會地位、社會支配取向與群體間的消極態度間的關係研究
4.1 研究目的
4.2 研究方法
4.3 研究對象
4.4 研究工具
4.5 統計方法
4.6 研究結果
4.7 結果分析
5 對支配群體的社會地位的威脅、社會支配取向與群體間的消極態度間的關係研究
5.1 研究目的
5.2 研究方法
5.3 研究結果
5.4 結果分析
6 討論
6.1 社會支配取向的性質
6.2 關於自我分類理論
6.3 威脅對群體問的消極態度的作用
6.4 對未來研究的啟示
第五章 社會支配取向對性別群體問的消極態度的影響：性別和性別認同的作用
1 問題提出
1.1 中國女性地位現狀
1.7 女性對自身群體的態度
2 文獻綜述與理論框架
2.1 性別消極態度
2.2 社會認同
2.3 研究架構
3 研究一：社會支配取向對性別偏見的影響：性別的不對稱效應
3.1 研究目的與研究假設
3.2 研究方法
3.3 研究結果
3.4 討論
4 研究二：性別認同強度對社會支配取向與性別偏見間關係的調節作用
4.1 研究目的與研究假設
4.2 子研究一：使用相關研究設計探討性別認同強度對社會支配取向與性別偏見問關係的調節作用
4.3 子研究二：使用實驗法探討性別認同強度對社會支配取向與性別偏見問關係的調節作用
4.4 討論一
5 研究三：女性性別認同內容對社會支配取向與性別偏見之間關係的調節作用
5.1 研究目的與研究假設
5.2 子研究一：使用相關研究設計探討性別認同內容對社會支配取向與性別偏見之間關係的調節作用
5.3 子研究二：使用實驗法探討性別認同內容對社會支配取向與性別偏見之間關係的調節作用
5.4 討論
6 研究四：女性性別認同強度和性別認同內容對其社會支配取向與性別偏見間關係的共同影響
6.1 研究目的與研究假設
6.2 研究方法
6.3 研究結果
6.4 討論
7 討論
7.1 對性別偏見成因的理解
7.2 對思想不對稱現象的解釋
7.3 性別認同的作用
7.4 對於減低性別偏見的啟示
7.5 本研究的問題與未來研究的方向
