希爾方略成立於2001年，公司的名稱寓意來自成功學的創始人拿破崙.希爾(Napoleon.Hill)。希爾的成功學成為激勵千百萬人獲得財富和權勢的教科書。
基本介紹
- 中文名：：希爾方略
- 英文名：：hill strategy
- 組織形式：：有限責任
- 公司口號：：不斷創新，不斷發展
- 創建時間：：2001年3月
- 創建地點：：北京
- 總部所在地：：北京
- 官方網站：：www.hillty.com
- 註冊資本：：100萬
- 所屬行業：：教育培訓，體驗式培訓
- 產品服務：：體驗式培訓，拓展培訓，年會組織
一、公司介紹,二、發展歷程,三、希爾方略品牌釋義,1.企業“LOGO”解讀：,2、品牌故事：,三、希爾方略企業文化,
一、公司介紹
北京希爾方略教育諮詢有限公司成立於2001年，經過15年打造的專業體驗式培訓品牌，在十五年的拓展實踐經驗積累中，有機的將內訓與外展的精神理念融會貫通、發揚光大。使拓展培訓的理念和專業水準有了質的飛躍和提高，該品牌秉持“不斷創新，不斷超越”的發展基調，致力於通過全體員工的不斷努力，在與客戶和夥伴共同成長、共同發展和共同成功的經營理念下，成為中國專業體驗式培訓公司的領頭兵。
二、發展歷程
希爾方略培訓中心，在十五年的發展歷程中，以其專業的服務水準，敬業的職業態度，真誠地為廣大客戶提供體驗式培訓服務，不僅在大量的企業培訓案例與諮詢實踐的基礎上，逐漸形成了一套完整的企業培訓課程體系，同時形成了穩定的客戶網路與社會支持，在業內形成良好的職業認可與口碑。十五年中，我們已經培訓學員幾萬人次，合作企業達幾家家之多，從金融房產到IT，從機關到事業單位，包括世界500強的眾多大企業，與清華大學MBA班、中國聯通、北京移動通信、方正、華夏時報、北京第三醫院、北京朝陽醫院、北航天三院、金隅集團、北京國稅局、中國航天三院、航天五院、湘財證券、中國百安居、天壇家具、瑞恩鑽石、北京同仁堂、旅遊衛視《戶外頻道》欄目組、北京朝陽區街道辦事處、天創鞋業、綾致服裝、四通集團、中國人保人壽、友邦保險、淨雅集團、聯想集團、LG電子及日化、華潤置地、SUMSUNG、京港捷運公司、SMC（中國）、北京航天大學、北京理工大學、利亞德電子科技、清華附中、雪花啤酒、北汽福田、萬達地產、城建集團、方正電子、瑞星軟體、騰訊汽車頻道等眾多不同行業的大中型企業保持著非常良好的合作關係，
希爾方略通過產品的不斷升級，立志滿足不同層次、不同領域的各行各業的新老客戶，為企事業單位員工的能力提升以及文化的建設與深化提供一個多元化的體驗平台。在課程的設計方面針對中國企業存在問題及中國人的心理特性與接受能力，推出了創意獨特、參與性強烈、效果極其顯著的培訓課程，同時公司還將野外生存，軍事模擬、從歐洲引進的NLP教練技術及變革領導力沙盤訓練、結合民族文化、企業文化的野外課題，極大的增強了體驗式培訓的質量和趣味性。
希爾方略通過產品的不斷升級，立志滿足不同層次、不同領域的各行各業的新老客戶，為企事業單位員工的能力提升以及文化的建設與深化提供一個多元化的體驗平台。在課程的設計方面針對中國企業存在問題及中國人的心理特性與接受能力，推出了創意獨特、參與性強烈、效果極其顯著的培訓課程，同時公司還將野外生存，軍事模擬、從歐洲引進的NLP教練技術及變革領導力沙盤訓練、結合民族文化、企業文化的野外課題，極大的增強了體驗式培訓的質量和趣味性。
三、希爾方略品牌釋義
1.企業“LOGO”解讀：
中西合璧的完美結合
公司標誌主體由“H.S”字母抽象變形組合而成，傳達品牌名稱，彰顯品牌專屬性。
標誌整體呈環繞圓形，形象生動的將“希爾”團結拼搏，開拓進取的精神用圖形生動的闡釋出來，寓意企業巨大的覆蓋空間和發展潛力，匯聚企業向心力和360度全方位服務的企業理念，
對稱性圓形、抽象緊扣雙手、寓意企業團隊要溝通協作、平等互利、合作共贏的經營理念
紅色代表了專業、誠信、包容的品牌形象，也是積極、活力、發展、不斷攀升的色彩，表現了我公司蓬勃發展的激情、鬥志昂揚的朝氣。藍色體現了睿智、專業的國際化品牌形象
漸變色營造了引領時代節拍的視覺意象，代表生生不息，力量、速度與激情、寓意從無到有，由小及大的無限發展空間。
公司標誌主體由“H.S”字母抽象變形組合而成，傳達品牌名稱，彰顯品牌專屬性。
標誌整體呈環繞圓形，形象生動的將“希爾”團結拼搏，開拓進取的精神用圖形生動的闡釋出來，寓意企業巨大的覆蓋空間和發展潛力，匯聚企業向心力和360度全方位服務的企業理念，
對稱性圓形、抽象緊扣雙手、寓意企業團隊要溝通協作、平等互利、合作共贏的經營理念
紅色代表了專業、誠信、包容的品牌形象，也是積極、活力、發展、不斷攀升的色彩，表現了我公司蓬勃發展的激情、鬥志昂揚的朝氣。藍色體現了睿智、專業的國際化品牌形象
漸變色營造了引領時代節拍的視覺意象，代表生生不息，力量、速度與激情、寓意從無到有，由小及大的無限發展空間。
2、品牌故事：
1）希爾釋義：
公司的名稱寓意來自成功學的創始人拿破崙.希爾(Napoleon.Hill)。希爾的成功學成為激勵千百萬人獲得財富和權勢的教科書；希爾本人也被譽為“百萬富翁的創造者”；起名希爾是希望公司不斷向前，走向成功；同時也希望所有的團隊及個人通過在希爾公司的體驗培訓能夠讓企業及員工去更多的感悟，更多的思考，去確立發展的目標及方向，實現共贏。
在上個世紀早期,美國出現了一位最有影響的成功學大師,他的名字叫拿破崙·希爾。他的著作有《思考,致富》、《成功法則》。這些書對很多美國人的財富成功,都起到了很重要的思想啟蒙和行動推動作用。
拿破崙.希爾在年輕時的第一份工作是在一個小煤礦當挖煤工人。他不僅工作時盡職盡責,還養成了一個能使他終生致富的習慣,那就是提供額外的超值服務。他每天總是提前上班,為八小時的工作提前準備好各種工具和設備的檢查。由於他的額外付出,他很快地被提升為小組長,後來又提升為煤礦的經理。他離開煤礦後,又做過推銷員,報社的文員,雜誌社的編輯等多種工作。但不論是哪一份工作,他都能在很短的時間之內,工資翻幾倍,而職務也很快提升,他有好幾次被提升為經理的經歷。
他的秘密只有一個,那就是肯於多付出。他領取八小時的工資往往工作九小時十小時。他領取100美元的報酬,往往付出200美元或300美元價值的服務。由於他肯多付出,使他鶴立雞群,像金子一樣閃閃發亮,無論走到哪個公司,他都能很快出人頭地,很快的工資增加,職位提升。這就是一個平常人,一生成功的秘密。不論做什麼事,不論在哪個公司工作,都堅持這一點,那就是:額外付出。額外付出會使一個人在思想上升華,在行動上出類拔萃。無論在哪個單位工作,都會使這個人很快地得到上司或老闆的賞識與重用。
後來希爾有幸被派往採訪鋼鐵大王、人際關係學家卡耐基，卡耐基不愧為可敬導師，他很塊發現了希爾身上的創造性，建議他從事美國成功人士的研究工作，並利用私誼寫信給美國政界、工商界、科學界、金融界等取得卓越成績的高層人士，介紹希爾與他們認識。
在以後的20年間，已經獲得博士學位的拿破崙·希爾訪問了包括福特、羅福斯、洛克菲勒、愛迪生、貝爾在內的500多名成功人士，並進行深入的研究，完成了劃時代意義的八卷本《成功規律》.從而影響了整個世界。
2）方略釋義：
方略，外文，strategicplanning，基本解釋generalplan方針和策略;方法與謀略
例:謀略以魯肅為贊軍校尉，助畫方略。--《資治通鑑》方略既定，重在實施建國方略。
公司的名稱寓意來自成功學的創始人拿破崙.希爾(Napoleon.Hill)。希爾的成功學成為激勵千百萬人獲得財富和權勢的教科書；希爾本人也被譽為“百萬富翁的創造者”；起名希爾是希望公司不斷向前，走向成功；同時也希望所有的團隊及個人通過在希爾公司的體驗培訓能夠讓企業及員工去更多的感悟，更多的思考，去確立發展的目標及方向，實現共贏。
在上個世紀早期,美國出現了一位最有影響的成功學大師,他的名字叫拿破崙·希爾。他的著作有《思考,致富》、《成功法則》。這些書對很多美國人的財富成功,都起到了很重要的思想啟蒙和行動推動作用。
拿破崙.希爾在年輕時的第一份工作是在一個小煤礦當挖煤工人。他不僅工作時盡職盡責,還養成了一個能使他終生致富的習慣,那就是提供額外的超值服務。他每天總是提前上班,為八小時的工作提前準備好各種工具和設備的檢查。由於他的額外付出,他很快地被提升為小組長,後來又提升為煤礦的經理。他離開煤礦後,又做過推銷員,報社的文員,雜誌社的編輯等多種工作。但不論是哪一份工作,他都能在很短的時間之內,工資翻幾倍,而職務也很快提升,他有好幾次被提升為經理的經歷。
他的秘密只有一個,那就是肯於多付出。他領取八小時的工資往往工作九小時十小時。他領取100美元的報酬,往往付出200美元或300美元價值的服務。由於他肯多付出,使他鶴立雞群,像金子一樣閃閃發亮,無論走到哪個公司,他都能很快出人頭地,很快的工資增加,職位提升。這就是一個平常人,一生成功的秘密。不論做什麼事,不論在哪個公司工作,都堅持這一點,那就是:額外付出。額外付出會使一個人在思想上升華,在行動上出類拔萃。無論在哪個單位工作,都會使這個人很快地得到上司或老闆的賞識與重用。
後來希爾有幸被派往採訪鋼鐵大王、人際關係學家卡耐基，卡耐基不愧為可敬導師，他很塊發現了希爾身上的創造性，建議他從事美國成功人士的研究工作，並利用私誼寫信給美國政界、工商界、科學界、金融界等取得卓越成績的高層人士，介紹希爾與他們認識。
在以後的20年間，已經獲得博士學位的拿破崙·希爾訪問了包括福特、羅福斯、洛克菲勒、愛迪生、貝爾在內的500多名成功人士，並進行深入的研究，完成了劃時代意義的八卷本《成功規律》.從而影響了整個世界。
2）方略釋義：
方略，外文，strategicplanning，基本解釋generalplan方針和策略;方法與謀略
例:謀略以魯肅為贊軍校尉，助畫方略。--《資治通鑑》方略既定，重在實施建國方略。
三、希爾方略企業文化
·理念：注重細節不斷完善注重效果不斷創新
·價值觀：最適合才是最正確有效果勝過有道理
·使命：創造體驗激發潛能實現改變締造成功
·願景：打造企業優秀品牌樹立行業光輝形象
·價值觀：最適合才是最正確有效果勝過有道理
·使命：創造體驗激發潛能實現改變締造成功
·願景：打造企業優秀品牌樹立行業光輝形象
