市場調節就業

市場調節就業，是指通過培育和發展勞動力市場，以市場機制為配置勞動力資源的基礎性調節手段，實現用人單位和勞動者的雙向選擇。

市場調節就業有利於勞動力在競爭中實現最最佳化配置，有利於勞動力不斷提高其自身素質，有利於勞動力資源從總體上得到充分利用和開發。市場調節就業的目標主要是用人單位自主用人，勞動者自主就業，促進勞動者和用人單位相互選擇，實現勞動力合理流動。