工資分析表是以工資數據為基礎,對部門、人員類別的工資數據進行分析和比較,產生各種分析表,供決策人員使用。
工資分析表是以工資數據為基礎,對部門、人員類別的工資數據進行分析和比較,產生各種分析表,供決策人員使用。 ...
工資表又稱工資結算表,是按單位、部門編制的用於核算員工工資的表格,每月一張。正常情況下,工資表會在工資正式發放前的1-3天發放到員工手中,員工可以就工資表中...
第三,年度分析符合會計結算、年終總結等工作習慣,且由於與同期其他報表生成時間...薪酬管理的意見、建議甚至抱怨,Compa診斷工具,Compa=實際支付的平均工資率/薪酬...
工作分析計畫表是由美國勞工部創立了一種名為工作分析計畫表的系統研究工作和職業的工作分析法(JAS)。採用JAS分析法時,由訓練有素的工作分析人員負責收集信息。JAS...
利潤表分析是分析企業如何組織收入、控制成本費用支出實現盈利的能力,評價企業的經營成果。同時還可以通過收支結構和業務結構分析,分析與評價各專業業績成長對公司總體...
薪酬福利專員負責製作公司每月的工資報表,按時發放工資,薪酬數據分析及統計等工作,他們需要按時完成人工成本、人工費用的分析報告並及時更新維護員工資料庫,辦理員工養老...
在招聘員工、進行薪資調整或設計薪酬架構時,客戶企業可能需要了解特定崗位的市場...4、多維表分析:把實得的點計數據按兩種分類標準編制的表。主要用於多指標的...