山西超躍安防科技有限公司（山西超躍門業）成立於1998年，地處人傑地靈的山西省省會——太原市，公司註冊資金600萬元人民幣，
基本介紹
- 中文名：山西超躍科技有限公司
- 成立時間：1998年
- 地點：山西省省會——太原市
- 從事：自動旋轉門、伸縮門
企業簡介,企業文化,主營產品,
企業簡介
專業從事自動旋轉門、伸縮門、捲簾門、車庫門、及建築幕牆、高檔門窗、綜合裝飾工程，是集科研開發、設計、施工、售後服務於一體的綜合性股份制企業。
在將逾十二年的不懈努力中，超躍人以勇於開拓的精神，構築了一支高素質的強勁隊伍，能獨立從事各種高難度工程的設計、施工、創意新穎，結構合理。經過不斷的實踐、探索、改進，形成了一套完善的現代化管理體系，規範了工藝流程，建立了崗位責任制，凝聚了一批經驗豐富的管理、施工人員。公司自投產以來，承接了大小工程數千項，產品質量和服務受到了廣大用戶的一致好評。
超躍本著“以科技為依託、以市場為導向”的發展戰略，狠抓質量管理，在工程質量抽查活動中多次被省、市上級主管單位評為“私營企業標兵”、“工程質量優良”、“重契約、守信用單位”等榮譽稱號。公司緊跟科技的發展，重視技術引進，不斷改進產品設計，施工技術，嚴格企業管理，認真按照國際質量認證之標準管理動作，形成了“生產一代、儲備一代、研發一代”可持續發展的良性戰略體系。開拓進取、精益求精，以客戶的滿意作為我們的不懈追求！嚴格的質量管理體系，雄厚的技術力量、專業的施工隊伍、以及良好的生產環境是我們創建優良工程，優質產品的堅實基礎。超躍公司將以立足山西，面向世界宏圖偉略、為美化人民生活，促進社會發展，盡心竭力。
山西超躍安防科技，您身邊的安防衛士！選超躍產品，帶幸福回家！
企業文化
企業理念員工必須是最優秀的員工，企業必須是最優秀的企業，產品必須是最優秀的產品。
企業精神 嚴謹、務實、創新、奉獻。
企業理想領先、一流、更好。
企業目標做世界行業巨人，讓“”遍及地球村。
發展思想興辦實業、創造財富、實現自我、造福社會。
管理總綱借鑑國際、結合國情、適應、有利發展。
管理機制 集中決策、分層管理的領導體制；業績優先、鼓勵競爭的激勵機制。
管理目標人人有事做、事事有人管，件件都有最終負責人。
管理特色全面推行“動態創新管理”，在動態中發展，在創新中制勝。
管理措施 1.馬上行動，儘快辦成；2.站式服務，承擔最終責任；3.採用20/80定律培養頂尖高手；
管理警鐘決策失誤是企業最大的災難。
員工培訓強化理念；提升素質；精湛技能、開發智力；提高悟性；邁向顛峰。
培訓程式正視現實，戰勝自我，理順關係，擺正位置，接受規範，從零開始，進入角色，走向成功。
運行模式 科技經營型——技術在手，市場自建，生產社會協作
公關戰略內增素質，外塑形象，雙向推進，崇尚馳名。
用人導向 不唯資格論貢獻，不唯級別論能力，不唯職稱論稱職，不唯文憑論水平。
