2022年1月，經寧德市政府同意，寧德市人社局、市發改委、市交通局、市應急管理局、市市場監管局、市醫保局、市法院、市總工會等八部門聯合印發《寧德市維護新就業形態勞動者勞動保障權益若干措施》。
基本介紹
- 中文名：寧德市維護新就業形態勞動者勞動保障權益若干措施
- 發布單位：寧德市人社局、市發改委、市交通局、市應急管理局、市市場監管局、市醫保局、市法院、市總工會
全文
《若干措施》共有10條，主要分為4個方面：第一方面明確了勞動者權益保障責任。釐清新就業形態用工中符合確立勞動關係情形、不完全符合確立勞動關係情形，以及個人依託平台自主開展經營活動、從事自由活動按民事法律調整等三種情形的勞動者權益保障責任分工。第二方面健全了勞動者權益保障制度。聚焦新就業形態勞動者權益保障面臨的突出問題，健全了符合確立勞動關係情形、不完全符合確立勞動關係情形的新就業形態勞動者勞動報酬、休息、勞動安全、社會保險等方面的制度，完善了勞動者訴求表達機制。第三方面最佳化了勞動者權益保障服務。針對所有新就業形態勞動者享受勞動保障等公共服務方面的痛點、難點問題，從職業技能培訓評價、基層工會服務形式等方面提出了符合我市實際的具體措施。第四方面完善了勞動者權益保障工作機制。通過推進平台經濟用工監管、加強勞動爭議仲裁與法院訴訟銜接、加大部門（含職能部門和行業主管、監管部門）監管力度，落實監管責任，協同推進新就業形態勞動者權益保障工作。
