機構職能,幹部分工,機構與職能,人事監察股,保管股,財會股,
機構職能
一、貫徹執行國家和省、市糧食工作的各項方針、政策和法規,擬訂糧食行業發展規劃和糧食流通改革方案並組織實施。
二、按照糧食工作政府領導負責制的目標和“逐級平衡、分級管理”的原則,編制和組織實施糧食購銷、儲備年度計畫,確保糧食安全。
四、制訂並組織實施糧食儲備布局規劃,抓好糧庫建設和維修改造,提高倉儲能力。按照國家糧食質量標準,研究開發和推廣先進儲糧技術,管好縣級儲備糧的輪換工作,並代管好省、市、縣各級儲備糧,提高保管、科技水平,確保儲糧安全。
五、負責糧食的調撥運輸管理,確保區域性地區糧食平衡。
六、會同有關部門調控糧油市場、糧油價格,貫徹執行國家糧油質量標準、糧油檢測制度和辦法,檢查、監督和指導糧油安全儲藏。
七、負責糧油網點設施規劃建設和管理,規範糧油市場的流通秩序。
八、組織實施糧食財務會計制度、彙編財務報表,指導、監督糧食系統財會工作;編報糧油統計工作;會同有關部門為政府籌措和協管糧食風險基金,糧食各項補貼資金。
九、負責抓好糧食幹部職工隊伍的思想政治教育和業務知識培訓,深化糧食流通體制改革。
幹部分工
劉永強:任縣糧食局黨總支部書記、縣糧食局局長,負責負責政全面工作。
魏桂球:任縣糧食局副局長,分管人事監察、財會、黨建、計生等工作。
闕艷傳:縣糧食局副局長,分管市場調控、保管、糧食購銷公司工作。
楊簡森:縣糧食局副主任科員,分管工會工作。
機構與職能
人事監察股
工作職責:
1,協助局領導管理機關日常政務工作,組織重要會議和落實會議決定;
2,起草綜合性檔案,草擬工作計畫和工作總結;
3,負責局機關人事任免、文秘、離退休人員管理、思想政治教育、精神文明建設、工青婦、安全保衛、計畫生育、在職員工福利、辦公費用的審核、車輛的管理、勞動保障及信訪、黨務、社會治安綜合治理、機關效能、檔案管理、保密事項和後勤接待、行政事務管理等工作,完成局領導交辦的其它工作。
1,協助局領導管理機關日常政務工作,組織重要會議和落實會議決定;
2,起草綜合性檔案,草擬工作計畫和工作總結;
3,負責局機關人事任免、文秘、離退休人員管理、思想政治教育、精神文明建設、工青婦、安全保衛、計畫生育、在職員工福利、辦公費用的審核、車輛的管理、勞動保障及信訪、黨務、社會治安綜合治理、機關效能、檔案管理、保密事項和後勤接待、行政事務管理等工作,完成局領導交辦的其它工作。
保管股
執行國家糧油質量標準和糧油檢測制度,負責編制報送各項倉儲報表;組織實施本級糧食儲備計畫,指導全縣儲備糧管理體系的建立和完善;協助指導購銷公司做好倉儲保管工作,組織好春秋二季糧食安全普查工作,培訓保化人員業務知識,提高隊伍的整體素質;遵循“推陳儲新”原則,指導和檢查糧油的儲存安全,落實各項安全儲糧制度,積極推廣套用糧油科技儲存新方法。
財會股
負責組織、管理、協調好本局的財政撥入經費,完成本局財務正常核算工作,及時反映財務收支情況,對糧食企業的財務核算進行巨觀指導和會計監督,建立和管理好本局的財務會計報表,制定和實施本局的財務管理計畫,保證資金合理運作,會同有關部門管理糧食風險基金和專項糧食補貼資金;指導、監督糧食系統財務工作,組織實施財務會計制度和內部審計工作;彙編財務報告和會計報表。完成領導交辦的其他工作。