基本介紹
- 中文名：大慶化工研究中心
- 地點：大慶市
- 成立時間：2006年12月
- 試驗樓：六棟試驗樓
內設機構,機構環境,發展歷程,
內設機構
大慶化工研究中心現有科研管理部、成果管理部、條件保障部、人力資源部(黨委組織部)、主任辦公室(黨委辦公室)、企業文化部（黨群工作部）、財務資產部等七個職能部門，下設煉油、化工、樹脂、科技信息、精細化工、環保、儀器、過程開發、中試等九個研究所。
機構環境
這裡擁有六棟試驗樓、一座辦公樓，占地面積11.67萬平方米，現有員工399人，擁有工程技術人員264人，博士生8人，碩士研究生51人，高級工程師53人、工程師99人、助理工程師82人。現在已經建起了股份公司“三大技術中心”、一個博士後科研工作站、一個研究生工作站、兩個中試生產基地、三個分析評價中心，形成了五個方面的特色技術。
發展歷程
經過一代代科技工作者的不懈努力，大慶化工研究中心已經在天然氣化工、加氫催化劑製備、聚烯烴開發等領域形成了自己的技術優勢。煉油加氫催化劑及工藝 、天然氣化工、聚烯烴催化劑及共聚單體合成、聚烯烴樹脂新產品開發及後加工、裂解制乙烯技術、精細化學品合成、環境保護等已經成為科研的主攻方向。
經過四十年的發展，現大慶化工研究中心擁有固定資產1.66億元，科研儀器設備900多台(套)。煉油方面擁有加氫反應評價裝置從2ml的微型到3L的中型加氫裝置共22套，可進行低壓～高壓，氣相～液相等各種工藝條件下的加氫催化劑的評價工作，還有FCC催化劑的小型提升管評價裝置、水蒸氣老化裝置、FCC平衡劑磁分離中試裝置、微反活性測定裝置以及碳含量測定裝置各一套。油品評價及分析裝置有計算機控制原油實沸點蒸餾裝置2套，全套汽油、煤油、柴油、重油、石蠟各項性能分析儀器，為煉油廠提供每季度的原油評價數據。其他裝備有3L連續精餾裝置1套、0.5～2L常減壓精餾裝置1套、催化劑成型設備3套。公用設施齊全，包括氫氣、氮氣、壓縮空氣、水蒸汽等實現了管道輸送。化工方面的合成氣中試裝置、天然氣脫硫裝置、高壓微反裝置、高壓反應釜、低壓配電櫃、乙烯閃蒸罐、高壓乙烯罐、6台微型電子計算機在同行業也是首屈一指。分析方面的氣相色譜儀、X螢光光譜儀、微量硫分析儀、元素分析儀、發光定氮（硫）儀、掃描電鏡、實沸點蒸餾儀、分子量測定儀、製備色譜儀、TOC測定儀、微反色譜裝置、真空精餾裝置、微反色譜連續裝置、磁分離裝置、X螢光衍射儀、差熱分析儀、元素分析儀、等離子發射光譜儀、凝膠色譜儀、付立葉變換紅外光譜儀、色譜質譜聯用儀等各類大型儀器近百套，可以提供元素、物化性質、有機混合物組成、有機化合物結構分析等方面的服務。此外，實沸點蒸餾儀、水蒸汽老化試驗機、四球試驗機、苯胺點測定儀等多種機械設備，可以為石化的發展提供科技動力。在樹脂開發上，熱分析儀、全自動壓片機、注塑機、雙螺桿樹脂混煉機、單雙螺桿擠出機、萬用蠕變試驗機、萬能試驗機、扭矩流變儀、介電常數分析儀、密度梯度儀、自動計量上料儀、高速閉環注射機為塑膠行業的發展注入了生機和活力。
面對現實、謀求發展。大慶化工研究中心注重創新內部管理機制，充分調動人才的積極性。在人才使用上，突出了科研骨幹的支柱地位，調動了科研人員承擔重大課題的積極性。在項目管理上，實行項目經理制，引入競爭機制，加大獎罰力度，實行優勝劣汰，使項目組人員組合最最佳化，促進了整體創新能力的提高。
人才成就企業、企業造就人才。以培養“高學歷、高職稱、高素質、高水平”的“四高”人才隊伍為目標，經過幾年的運作，人才已經成為大慶化工研究中心發展的助推器。
展望未來，“創建中油股份公司一流科研單位，多出成果、多出人才、多創效益”成為了大慶化工研究中心發展的核心目標。“31336”科技發展戰略成為了大慶化工研究中心的發展方向。在科學技術日新月異、突飛猛進的今天，大慶化工研究中心還要跟蹤世界先進技術水平，注重消化吸收引進技術，集眾家之長為我所用，內引外聯為我所用，強強聯合優勢互補，用我們的智慧、用大家的智慧，努力建成一個全新的、充滿生機的科研單位。
機關科室 |
1 主任辦公室 （黨委辦公室） 5 企業文化部（黨群工作部） 2 科研管理部 6 人力資源部（黨委組織部） 3 成果管理部 7 財務資產部 4 條件保障部 |
基層科室 |
1 煉油研究所 2 化工研究所 3 樹脂研究所 4 精細化工研究所 5 儀器分析研究所 6 環保研究所 7 過程開發研究所 8 科技信息研究所 9 中試研究所 |
