《報酬遞增思想的演進》是2015年浙江大學出版社出版的圖書，作者是張日波。
基本介紹
- 中文名：報酬遞增思想的演進
- 作者：張日波
- 出版時間：2015年9月1日
- ISBN：9787308147965
內容簡介,圖書目錄,作者簡介,
內容簡介
在現實經濟生活中，分工、報酬遞增現象無處不在且目益重要。對分工、報酬遞增思想理解得越深入，越會發現其張力之強。在亞當·斯密及阿爾弗雷德·馬歇爾的體系中，該思想扮演著舉足輕重的作用。然而在馬歇爾之後的新古典經濟學中，這一思想在很長時期內是缺失的，直到20世紀80年代以來報酬遞增復興思潮的興起。因此報酬遞增思想在主流經濟學中的地位可謂幾經起伏。如何理解它在不同發展階段的內涵？其演進究竟遵從何種機理？如伺評價30多年來的復興運動？圍繞該思想演進過程中的轉折性人物——馬歇爾，通過探究馬歇爾經濟學與後來的新古典經濟學的不同，從具體的經濟理論和方法論兩個層面，筆者張日波嘗試解釋了這些問題。《報酬遞增思想的演進：以馬歇爾為中心的考察》還希望能引起學界反思什麼是好的經濟學、什麼是好的經濟學研究方法等問題。
圖書目錄
1 緒論
1.1 問題提出
1.2 為何以馬歇爾為中心
1.3 研究意義
1.3.1 理論意義
1.3.2 現實意義
1.4 難點與創新點
1.4.1 難點
1.4.2 創新點
1.5 研究思路
2 文獻綜述
2.1 國外研究
2.1.1 報酬遞增的內涵
2.1.2 關於報酬遞增思想中斷的原因研究
2.1.3 關於馬歇爾的報酬遞增思想的研究
2.1.4 關於馬歇爾的動態學的研究
2.1.5 關於馬歇爾的其他相關研究
2.2 國內研究
2.2.1 關於報酬遞增思想中斷的原因研究
2.2.2 關於馬歇爾的報酬遞增思想及動態學的研究
2.3 對以往研究的評論
3 報酬遞增的內涵
3.1 古典經濟學及之前的分工思想
3.2 馬克思的分工思想
3.3 馬歇爾的報酬遞增思想
3.4 楊格的報酬遞增思想
3.5 新古典經濟學中的報酬遞增
3.6 新增長理論中的報酬遞增思想
3.7 阿瑟的報酬遞增思想
3.8 新興古典經濟學中的報酬遞增思想
3.9 關於報酬遞增內涵的一些思考
4 馬歇爾論競爭
4.1 古典經濟學中的競爭
4.2 馬歇爾對競爭的理解
5 報酬遞增與競爭的關係——報酬遞增思想演進的機理之一
5.1 完全競爭理論的形成
5.2 壟斷競爭、不完全競爭理論的形成
5.3 競爭理論演變的特點
5.4 報酬遞增與競爭的關係
5.4.1 報酬遞增的形式化表述
5.4.2 報酬遞增與完全競爭的衝突
5.4.3 規模報酬不變與完全競爭、邊際分配理論
5.4.4 報酬遞增與競爭關係的當代拓展
5.5 重新審視“斯密困境”和“馬歇爾衝突”
6 馬歇爾的方法論
6.1 馬歇爾的學術生涯簡介
6.2 作為現實主義者的馬歇爾
6.3 歸納與演繹的結合
6.4 馬歇爾的動態學：經濟生物學
6.4.1 對馬歇爾的動態學的兩派觀點
6.4.2 “經濟生物學”的概念溯源
6.4.3 從《經濟學原理》文本來解讀經濟生物學
6.5 小結
7 方法論的背離——報酬遞增思想演進的機理之二
7.1 對馬歇爾的經濟生物學的背離
7.1.1 意識形態層面
7.1.2 去經濟生物學的過程
7.2 靜態學在新古典經濟學中的主導地位
7.2.1 靜態學的大發展
7.2.2 動態學的發展不足
7.3 關於經濟靜態學和動態學的思考
8 結論與展望
8.1 結論
8.2 展望
參考文獻
索引
後記
作者簡介
張日波，1982年生，山東青島人。經濟學博士，畢業於浙江大學經濟學院，現供職於浙江省委黨校經濟學教研部。主要研究領域為經濟思想史、區域經濟學、發展經濟學。在《經濟學動態》、《經濟理論與經濟管理》、《浙江社會科學》等刊物發表《馬歇爾論經濟生物學》、《分工思想何以遭忽視》、《重讀“馬歇爾衝突”》、《報酬遞增思想的演進機理》等論文20多篇，多篇被人大複印資料轉載。出版合著《產業集群與區域發展研究》（2008）、《走向區域繁榮的思索——以浙江為例》（2012）、《經濟學基礎文獻導讀》（2014）等。參與翻譯亞當·斯密的《道德情操論》、《國民財富的性質和原因研究》等著作。
