在知識經濟時代，中小企業集群在區域經濟發展中發揮著重要的作用，基於知識管理的集群創新成為推動集群發展的主導力量。本文從知識管理角度對中小企業集群創新的生成機制、創新知識管理、創新戰略投資、創新能力評價和創新培育策略幾個方面進行了較為系統的研究。
基本介紹
- 中文名：基於知識管理的中小企業集群創新研究
- 外文名：Research on small & middle enterprises cluster innovation based upon knowledge management
- 論文作者：張潤東著
- 導師：吳育華指導
基本信息,中文摘要,
基本信息
副題名
外文題名
Research on small & middle enterprises cluster innovation based upon knowledge management
學科專業
管理科學與工程
學位級別
博士論文
學位授予單位
天津大學
學位授予時間
2006
關鍵字
中小企業 創新管理 知識管理
館藏號
F276.3
館藏目錄
2009\F276.3\10
中文摘要
主要內容包括： 第一部分，包括第一章緒言和第二章文獻研究綜述，主要介紹研究背景論文結構，並評述了知識管理和企業集群創新理論研究進展，界定了知識管理、中小企業集群創新等基本概念的涵義。 第二部分，包括第三章和第四章，從理論上首先研究了中小企業集群創新的知識機理，闡釋了集群創新機理的知識根植性，分析了基於知識管理的集群學習型組織。然後創建了中小企業集群的創新知識管理系統的三維框架模型體系，包含知識價值鏈維度、人力資源維度、創新視圖維度和各維度具體結構的闡釋說明，提出了構建創新知識管理系統的信息技術準則、社會資本準則和激勵機制準則。 第三部分，即第五章，對集群中企業創新戰略投資進行了博弈分析，在研究集群環境特徵和集群創新戰略的基礎上，套用實物期權博弈模型研究集群內企業創新投資決策的制定，分析了創新戰略中的投資時機和投資博弈均衡策略。 第四部分，包括第六章和第七章，首先研究了中小企業集群創新能力的評價問題，套用改進的數據包絡分析法和層次評價法分別構建中小企業集群整體創新能力和集群內企業個體創新能力的評價體系，對河北部分企業集群和集群內企業個體的創新能力進行了實證分析評價。然後分析了我國中小企業集群創新發展特點和局限性，提出培育中小企業集群創新能力的企業和政府策略。 本文研究的主要創新點在於： (1)首次將知識管理和中小企業集群創新研究向結合，從知識管理和知識價值鏈的角度系統研究了集群創新機理根源、集群企業創新的戰略投資決策、集群創新的知識管理體系、集群創新能力評價體系等中小企業集群創新的基本問題，擴展豐富了中小企業集群創新的研究理論。(2)套用實物期權博弈理論分析了中小企業集群中企業創新投資戰略，為創新管理提供了理論依據和方法指導。 (3)套用MDEA評價法和層次評價法分別構建集群整體創新和集群內企業個體創新評價體系，並對河北部分中小企業集群創新能力進行實證分析評價，為中小企業集群創新能力構建了一套客觀可行的評價方法。
