作者設以巧妙的情景描述不同類型的團隊成員在面對問題時的不同反應和應對方式,分析了不同類型的人的做人做事方式,輔之以精闢點評和輕鬆的漫畫插圖,能感性、直觀地了解到不同類型的人的性格和行為方式,學習到不同類型團隊成員之間應該如何相處,有助於企業建設高績效團隊。
基本介紹
- 書名:四種人,凝聚最強團隊——DISC教你知人善任的技巧
- 作者:郭騰尹
- ISBN:978-7-301-19754-7
- 定價:29
基本信息,作者簡介,讀者定位,編輯推薦,主要目錄,
基本信息
開本:32開
出版社:北京大學出版社
責任編輯:宋智廣
出版日期:2012年1月出版
上架建議:企業管理
圖書策劃:森冠文化出版中心丨諶三元
作者簡介
郭騰尹:實踐家教育集團副董事長、國際經典課程Money&You中文講師、暢銷書作家、多家報紙雜誌的專欄作家、習慣領域學說著名講師。
讀者定位
企業管理者、企業員工、大眾讀者
編輯推薦
1.DISC是國際通用的人類行為語言,已經過數十年的實踐檢驗,科學有效實用;
2.作者是知名教育培訓機構副董事長,多年的實踐經驗和感悟;
3.圖書用講故事情境的方式,生動活潑。
主要目錄
作者自序 人類行為語言DISC
序幕 夢想的起飛
第一幕 不同類型的人如何帶領團隊
第二幕 不同類型人的做事風格
第三幕 不同類型的人的職場風格
第四幕 D型部屬所需之領導與激勵技巧
第五幕 I型部屬所需之領導與激勵技巧
第六幕 S型部屬所需之領導與激勵技巧
第七幕 C型部屬所需之領導與激勵技巧
第八幕 不同類型客戶的銷售與服務之道
第九幕 不同類型的人如何面對變革與挑戰
第十幕 不同類型的人如何協作與互補
第十一幕 不同類型的人的談判風格與攻守之道
第十二幕 不同類型的人的壓力管理與情緒調適
第十三幕 不同類型的人的自我提升與休閒生活