和諧的源泉:上海市長寧區民眾工作

和諧的源泉:上海市長寧區民眾工作

《和諧的源泉:上海市長寧區民眾工作》是上海市長寧區民眾工作的理論思考和經驗總結。全書共分價值篇、機遇篇、實踐篇、展望篇四個部分。價值篇主要側重於馬克思主義民眾觀的形成過程的梳理以及我國民眾工作的理論闡述,同時還介紹了其他一些國家處理黨群關係的情況。機遇篇分析了我黨現階段民眾工作面臨的內外部環境,然後對其進行了深度的分析。實踐篇介紹了長寧區民眾工作的具體情況,並且總結了其成功經驗。展望篇在總結經驗的基礎上,提出了加強民眾工作的方法和策略。《和諧的源泉:上海市長寧區民眾工作》可供黨建研究、文化建設方面的人士和黨政機關幹部閱讀和參考。

基本介紹

  • 書名:和諧的源泉:上海市長寧區民眾工作
  • 出版社:同濟大學出版社
  • 頁數:227頁
  • 開本:16
  • 品牌:同濟大學出版社
  • 作者:許淶華
  • 出版日期:2014年5月1日
  • 語種:簡體中文
  • ISBN:9787560854502
內容簡介,圖書目錄,

內容簡介

《和諧的源泉:上海市長寧區民眾工作》編輯推薦:寫作《和諧的源泉:上海市長寧區民眾工作》緣起於對我國社會現實的觀察與思考。經過改革開放三十多年的發展,除了從計畫經濟體制轉向市場經濟體制這條清晰的脈絡之外,事實上我國社會也面臨著全面的轉型和變革:社會關係深刻變化,社會矛盾日益複雜,社會倫理和公民價值觀念備受洗禮。這種社會變革還在繼續,發展的環境、條件與動力都正在發生重大變化。長寧區作為上海市中心城區,正面臨著率先步入後工業化時代的發展問題,其中一個特別值得關注的方面,就是如何加強社會建設,在不斷解決矛盾中實現社會的和諧、文明與進步。

圖書目錄

前言
價值篇
第一章全球化視野下黨的民眾工作前瞻
第一節全球化話語中的中國政黨形象塑造的環境
一、中國政黨形象塑造的全球化總體環境
二、政黨形象塑造的經濟環境
三、政黨形象塑造的政治環境
四、政黨形象塑造的文化環境
五、“十八大”以後的中國政黨形象塑造的環境
第二節國外政黨處理黨群關係的有效措施
一、社會主義國家執政黨如何做民眾工作
二、已開發國家“左翼”政黨如何做民眾工作
三、亞洲政黨如何做民眾工作
四、俄美政黨如何做民眾工作
五、其他國家政黨如何做民眾工作
六、國外政黨的民眾工作經驗總結
第二章黨的民眾工作的歷史經驗與時代價值
第一節民眾工作基本概念界定
一、黨的民眾工作的內涵
二、當代黨群關係的內涵和本質
第二節馬克思主義黨的民眾觀的誕生和演進
一、理論的創立:馬克思主義經典作家論黨的民眾工作
二、理論的傳承創新:中國共產黨對於黨的民眾工作理論的豐富發展
第三節黨的民眾工作的基本經驗與時代價值
一、黨的民眾工作的基本經驗
二、新時期黨的民眾工作的時代價值
機遇篇
第三章黨的民眾工作面臨的挑戰
第一節黨的民眾工作客體面臨的挑戰
一、民眾主體階層化
二、民眾利益多樣化
三、民眾觀念多元化
第二節黨的民眾工作環境面臨的挑戰
一、社會資源配置方式轉變
二、社會政治生活的轉變
三、社會價值觀念轉變
四、社會組織形式轉變
第三節黨的民眾工作主體面臨的挑戰
一、部分黨員幹部民眾工作理念滯後
二、部分黨員幹部民眾工作方法落後
三、部分黨員幹部工作作風漂浮
第四章黨的民眾工作面臨的機遇
第一節黨建科學化水平的提高
一、“以人為本,執政為民”的不斷實踐
二、幹部體制改革的不斷推進
三、黨內民主的不斷發展
四、黨的作風建設的不斷加強
第二節促進社會事業的進一步發展
一、增加居民收入,縮小貧富差距
二、關注民生,努力解決與人民民眾密切相關的社會保障
三、關心困難民眾的生產生活,促進社會公平
第三節政治體制改革的深入
一、人大依法履職能力的增強
二、社會主義協商民主制度的健全
三、基層民眾自治機制的完善
四、行政體制改革的深入推進
第四節社會管理創新的推進
一、我國社會管理創新目標和路徑的完善
二、我國社會管理創新內容的豐富
三、我國社會性管理創新特點的突出
四、社會管理創新要求的明確
實踐篇
第五章上海市長寧區黨的民眾工作總論
第一節新時期長寧區黨的民眾工作的發展思路沿革
一、幫困主導型的民眾工作
二、需求多元型的民眾工作
第二節新時期長寧區黨的民眾工作的基本內容
一、以優質服務推動經濟發展,滿足民眾經濟利益訴求
二、以精品精細提升城區環境品質,形成民眾共享的生態氛圍
三、以民主自治引導民眾,保障人民享有更廣泛的民主權利
四、以核心價值體系引領文化建設,提高人文精神和社會文化氛圍
五、以“雙創”惠民生,協同民眾積極參與社會事業
第三節長寧區民眾工作的隊伍結構與運作機制
一、民眾工作的隊伍建設
二、民眾工作的平台載體
三、民眾工作的制度規範
第六章上海市長寧區黨的民眾工作分論
第一節長寧區黨的民眾工作的典型經驗與模式
一、社區、居民區的民眾工作經驗
二、兩新組織、園區的民眾工作模式
第二節長寧區黨的民眾工作的新作法
一、困難群體關愛行動
二、組團式服務
三、文化道德講堂
四、“六個便利”服務聯盟
第三節長寧區黨的民眾工作的啟示
一、要進一步體現黨密切聯繫民眾的價值觀念
二、要進一步加深對民眾工作的文化認同
三、要進一步豐富民眾工作的服務驅動
四、要進一步加大民眾工作的互動參與
五、要進一步完善民眾工作的機制創新
展望篇
第七章把贏得民眾的信任作為出發點
第一節轉變理念與方式是做好民眾工作的前提
一、從“做民眾的工作”轉變到“做民眾工作”
二、從認為民眾中“刁民”太多轉變到把民眾當親人
三、把工作著力點從動員民眾轉變到多為民眾“維權益”
四、把被動“維穩”轉變為主動“創穩”
五、把“重領導評價”轉變到“重民眾認可”
第二節拓寬黨同人民民眾聯繫的渠道是做好民眾工作的保障
一、當前的民眾工作存在溝通不暢問題
二、要增強民眾工作的思想認識和工作關注
三、創新民眾工作的科學方法
四、貼近民眾,依靠民眾
第三節建設服務型政黨是做好民眾工作的趨向
一、創新黨執政的理念與思維
二、轉變黨執政的方式與方略
三、提高黨執政的服務功能與社會整合能力
第八章把堅持民眾路線作為切入點
第一節堅持民眾路線,樹立民眾觀念
一、只有人民才是歷史的創造者和推動者
二、尊重人民民眾的主體地位
三、樹立權力是人民賦予的觀點
四、要杜絕在民眾工作中出現“四大危險”
第二節堅持民眾路線,密切聯繫民眾
一、黨的根基在人民,血脈在人民,力量在人民
二、民眾利益無小事
三、人民民眾是黨的事業成功的決定性因素
第三節堅持民眾路線,切實轉變作風
一、與人民民眾同呼吸共命運的立場不能變
二、全心全意為人民服務的宗旨不能忘
三、必須培養起與人民民眾的深厚感情
四、必須把握時代脈搏
第九章把改善民生和保障權益作為落腳點
第一節利益整合:新時期民眾工作新難點
一、利益關係是社會和諧與否的晴雨表、風向標
二、正確認識和處理利益矛盾問題是民眾工作的一個重要功能
三、疏導和化解利益矛盾是新時期民眾工作的時代要求
第二節尊重權利:新時期民眾工作新目標
一、利益訴求、權益保護是民眾的基本要求
二、營造公平的社會環境,提高人民生活指標
三、實現“自上而下”與“自下而上”的有機結合
第三節“軟硬兼施”:實現文化建設和諧共進
一、宣傳教育要常抓
二、關懷、尊重要到位
三、發展成果由民眾共享,讓民眾更加幸福
參考文獻
  

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