和平縣人事勞動社會保障局隸屬於和平縣人民政府的政府部門。
基本介紹
- 中文名：和平縣人事勞動社會保障局
- 所屬地區：和平縣
- 主要職責：負責全縣人才人事
- 內設機構：辦公室等
主要職責,辦事指南,地圖信息,
主要職責
負責全縣人才人事、勞動和社會保險的巨觀規劃、綜合管理、監督指導、協調服務;研究制定機關、事業、企業單位人事、勞動和社會保險制度改革方案、發展規劃和年度工作計畫並組織實施;研究制訂全縣行政管理體制和機構改革的總體方案，組織實施縣鄉機構改革方案，指導、協調全縣各級行政管理改革、機構改革和行政編制管理工作;綜合管理全縣公務員，組織實施公務員法和各項管理的政策規定，指導和協調各鄉鎮人民政府、各部門實施公務員制度;綜合管理全縣專業技術人員，負責全縣專業技術職稱制度改革和專業技術職務任職資格評價的綜合管理;綜合管理全縣人才、勞動力資源開發利用和就業工作，擬訂就業政策;綜合管理境內外勞動力在本縣的就業工作及其相關服務機構的資格審查，組織、承辦境內外勞務輸出、輸入;指導、協調全縣事業單位人事制度改革;綜合管理全縣機關、事業單位的工資福利工作;綜合管理全縣公務員的培訓、負責專業技術人員的繼續教育管理工作;統一管理全縣引進國內外人才智力工作，管理協調國內外專家工作;負責受理對有關違反勞動保障法規的違法行為的投訴、查處工作，依法處理勞動爭議;審核縣委縣政府直屬事業單位、縣級各部門所屬事業單位、企業化管理的事業單位的人員編制;負責縣本級機構編制的監督和管理工作，指導並協調鄉鎮事業單位機構改革和編制管理工作;制訂全縣養老、失業、醫療、工傷、生育等社會保險的基本政策、基本標準和改革方案，並組織實施和監督檢查。
二、內設機構
(一)辦公室(政策法制科)
協助局領導對全局黨務、政務、業務等有關工作進行綜合協調和督促檢查;管理局機關公共事務和車輛管理等後勤工作;綜合辦理信訪、人大代表議案、政協委員提案工作;負責局機關和直屬單位固定資產的管理;負責重要會議的會務、文電處理、信息綜合、秘書事務、檔案、保密保衛和財務的管理工作; 負責局機關和直屬事業單位的政治業務學習;協助局領導和業務科室開展其他工作。
辦事指南
和平縣人事勞動社會保障局辦事指南
一、業務範圍及承辦時限
1、招用工手續，材料齊全即辦。
2、續訂勞動契約，即辦。
3、《失業證》，即辦。
4、下崗失業人員《再就業優惠證》，三個工作日內。
5、《初級職業資格證書》，培訓合格後即辦。
6、勞動爭議案件受理，60天內。
7、職工退休：正常退休30天內統一辦理；特殊工種退休、因病提前退休須報市審批（半年）。
8、職工解除勞動關係檔案託管，材料齊全即辦。
9、《流動人員就業證》，即辦。
10、勞動年審，即辦。
二、辦理業務材料及要求
1、辦理招用工
填寫招工表1份、勞動契約書一式三份、計生證明、體檢表、身份證複印件、學歷證書複印件、相片3張、勞動手冊。
註：行政事業單位招工要有增人計畫卡（編委）。
2、續訂勞動契約
填寫契約書一式三份，雙方簽名或（蓋章）。
3、辦理《失業證》
先提交“解除勞動契約通知書”，填寫申請表一式三份，相片4張，身份證複印件1份。
4、辦理下崗失業人員《再就業優惠證》
填寫審批表、相片2張、身份證複印件1份、失業證複印件。
5、《初級職業資格證書》
個人簡歷及職業技能鑑定表、身份證複印件、大一寸相片2張。
6、勞動爭議案件受理提交申訴材料及有效證據。
7、職工辦理退休
①正常退休：領取退休申請表一式三份，相片4張（一寸），身份證複印件二份。
②病退：領取病退申請表二式六份、相片7張（一寸），住院病歷、身份證複印件二份。
③特殊工種：領取申請表一式三份，相片4張（一寸）身份證複印件二份。
8、辦理《流動人員就業證》
提交《招用流動人員許可證》複印件，營業執照，勞動年審手冊等有關資料。
地圖信息
地址：東山路130-6號
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