吳冰(同濟大學經濟與管理學院副教授)

吳冰(同濟大學經濟與管理學院副教授)

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吳冰,同濟大學經濟與管理學院,副教授、碩士生導師。

研究領域:商務智慧型、社交媒體、Web挖掘、知識管理、E-Learning、管理信息系統。

基本介紹

  • 中文名:吳冰
  • 國籍中國
  • 民族:漢族
  • 職業:教育科研工作者
人物經歷,主要成就,科研成就,人才培養,出版圖書,社會任職,

人物經歷

  • 2013年,獲上海市浦江人才計畫支持
  • 2010.9-2011.9 美國亞歷桑那大學Eller商學院信息管理系 訪問學者
  • 2005-至今 管理科學與工程系 同濟大學經濟與管理學院
  • 2002-2005:同濟大學,管理科學與工程 博士
  • 2000-2002:東南大學,系統工程 碩士
  • 1992-1996:東南大學,自動控制 學士

主要成就

科研成就

  • 研究方向
主要的研究方向包括:商務智慧型、社交媒體、Web挖掘、知識管理、E-Learning、管理信息系統。
主要的研究手段包括:統計分析,機器學習,定性研究,定量研究,實證研究,案例研究等。
  • 研究項目
主持,全國教育科學規劃“Web挖掘基於用戶視角的MOOCs質量評價研究”,2019-2022
主持,國家自然科學基金項目“SNS企業知識社區E-Learning行為演化分析”,2011-2014
主持,上海市哲學社會科學基金“大規模開放線上課程持續使用的影響因素與發展策略研究”,2016,2019
主持,省部級項目多項
參與,國家自然科學基金項目多項
  • 出版著述
吳冰 主編. 資料庫原理與實驗指導. 清華大學出版社, 2017
吳冰 副主編. 管理信息系統. 高等教育出版社, 第三版,2017
吳冰 副主編. 管理信息系統. 高等教育出版社, 2012
吳冰 副主編 物流管理信息系統. 清華大學出版社, 2011
吳冰 著. 企業知識社區中E-Learning行為演化. 北京:科學出版社,2015
吳冰 著. 供應鏈協同的知識創新. 北京:科學出版社, 2011
  • 發表論文
以第一作者,發表各類學術論文60餘篇
發表論文
時間(年份)
作者
論文名稱
期刊信息
2020
Wu B and Zhou Y.N.
The Impact of MOOC Instructor Group Diversity on Review Volume and Rating Coursera Specialization as an Example
IEEE Access
2019
Wu B and Gong C.Y.
Impact of Open Innovation Communities on Enterprise Innovation Performance: A System Dynamics Perspective
Sustainability
2017
Bing Wu,Xiaohui Chen
Continuance intention to use MOOCs: Integrating the technology acceptance model (TAM) and task technology fit (TTF) model
Computers in Human Behavior

人才培養

  • 教育思想
教學,不是簡單傳授技術,更有時代性、社會性。既要介紹國際先進的成果,也要講述中國科技界的努力和進展,坦言差距,激勵年輕一代繼續努力。因此,教學不能局限在一門學科、一個講台,而要從各個方面去引導人、培養人。
  • 主講課程
課程範圍
課程名稱
學時
慕課/線下
管理信息系統
34
-
信息資源與信息管理
34
-
知識管理
28
  • 教授課程
英文授課《Management Information System》
上海市精品課程《管理信息系統》 主講教師
授課平台
課程名稱
提供院校
授課教師
智慧樹網
管理信息系統
同濟大學
吳冰、王洪偉、徐德華、周中允、李沁芳

出版圖書

作者名稱:吳冰
作者類型:
作者時間:2011年3月1日
《供應鏈協同的知識創新》系統地介紹了供應鏈協同知識創新的基本概念、價值鏈模型、決策方法、激勵機制及其套用。全書以供應鏈協同知識創新的價值鏈模型為出發點,研究了供應鏈協同知識創新的輔助環節和基本過程。

社會任職

  • CNAIS 理事,AIS/INFORMS 會員

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