我社區在建成現有辦公場地之前無固定辦公場地,一直租用民房,配套設施差,辦公條件簡陋,先後三次搬遷。為了統籌承擔政府相關工作任務,打造便捷、高效、透明的服務平台,實行綜合管理一站多能服務,於2014年在濱河大道北段著手籌建新型多功能服務大廳,11月份建成, 12月份正式投入使用。辦公場地300平方米,活動場地200平方米,成為一個新型綜合性服務社區。我社區服務站設有“一部三室三站一場”,即社區黨支部、社區居民委員會辦公室、警務室、圖書室、志願者活動站、文體活動站、便民服務站、“三官一律”工作室及戶外健身活動場地設施。現有工作人員9名,社區三委人員6名,專職3名,其中有專職兼委員1人,勞動協管員1名。西門社區全體幹部堅持定期學習黨的路線方針、政策、認認真真學習,踏踏實實工作,抓學習、促業務、團結協作,為轄區居民服好務,為社區發展做貢獻。
西門社區在向陽街道黨工委的正確領導下,以標準化建設為抓手,以打造“平安和諧社區”為目標,把標準化建設與創先爭優、轉變作風有機結合,為轄區居民開展城市低保、醫療救助、公租房、高齡、居民醫保、居民養老、計生等等多項便民服務。
同時,社區還成立了西門社區居民QQ交流服務群、新浪微博、微信訂閱號,方便及時的將惠民政策傳達給居民的同時將居民所想及時反饋回社區。社區面向居民長期免費開放提供圖書室、
電子閱覽室、鑼鼓、秧歌服等設施,鼓勵廣大居民讀書學習、組織文娛活動,此項工作的開展提升了我社區居民的文化素質,豐富了居民的業餘生活。在社區的幫助下,居民組織成立了一支健身操隊伍,參與者不斷壯大,參與的居民共同進行健身鍛鍊、生活交流,期間關係和睦,氣氛融洽,成為了社區一道特色文化風景線。
秉承“6+x”全新服務模式,社區按照區域和轄區單位進項劃分,實施格線化管理。並積極開展黨員志願服務活動,社區成立志願者服務隊3支:以居民志願者為依託的“紅袖章”義務治安巡邏隊,針對小區巷道錯落,背街小巷多,不安定因素多的實際情況,每晚在轄區小區巷道進行巡邏,確保轄區治安穩定;以社區調委會工作人員牽頭的“矛盾調解服務隊”,遇到矛盾糾紛開展“工作人員對話居民,居民對話居民”的多種形式多方面參與調解的民眾性矛盾調解隊伍;以社區黨員為主力軍的“義務清掃服務隊”,發揮黨員模範帶頭作用,引領居民共同參與轄區環境衛生建設。此外,西門社區與轄區各單位共駐共建,共同致力志願服務,成立並登記在冊的其他服務內容的志願隊伍共7支:文化宣傳服務隊、醫療保健服務隊、健康知識宣傳服務隊、法律法規諮詢隊、環保志願服務隊、青少年幫扶隊、法律援助服務隊。志願活動的建設和開展,使黨員幹部發揮作用有了“平台”,旅行職責有了“目標”,民眾性娛樂有了“陣地”,民眾監督有了“標準”,組織評價有了“依據”。。
應上級對社區工作的指導要求,我社區於2016年6月成立了“綠‘社’先鋒”特色服務平台,將綠色環境創建與健康文化生活宣傳作為我社區服務特色納入日常工作範疇,在環保局、
社區衛生服務站、關工委及社區黨員合作下,我社區打造出了一支綠“社”先鋒隊,定期開展以促進青少年身心的健康發展為目的的“網咖監督檢查”活動;以提高居民環境意識為目的的“環保宣傳”活動;以推動居民健康知識普及為目的的“健康教育講座”活動。成立組織機構,並分設四個格線,專人包聯,分片管理。“綠‘社’先鋒”特色服務的開展,對營造社區人居環境,提高居民生活質量,提升城市品味和環境管理水平具有重要的實際意義。
在社區三委的努力工作和居民支持俠,社區工作碩果纍纍:2014年度被臨渭區向陽街道工作委員會評為“先進黨支部”;2014年度被
臨渭區人力資源和社會保障局 評為“促進在就業工作先進單位”;2015年度被臨渭區人民政府評為“文明社區”;2015年度被臨渭區科學技術協會、臨渭區財政局評為“科普示範社區”,2015年度被向陽街道評為“平安建設信訪和諧社區先進單位”。2016年3月被向陽街道工作委員會、向陽街道辦事處評為“平安建設信訪穩定工作先進單位”,2017年2月被中共渭南市臨渭區委、渭南市臨渭區人民政府評為“文明社區”。
我社區堅持以人為本、服務居民為核心,全面完善各項制度,共同致力於形成管理有序,服務完善,環境優美,治安良好,生活便利,人際關係,和諧的新型社區。