名師談教學

名師談教學

本書是“高校名師與教師職業發展叢書”中的一本。該叢書通過“國家級教學名師獎”獲得者在教學理念和實踐中的探索,展示他們在探索教育教學規律,運用現代教育教學思想引領教學內容、方法和手段,改革、創新課程、教材和教學模式,創建合理教學梯隊等方面的突出成就;包括對“傳道受業解惑”準則的認識討論,用先進文化引領課堂表達和教材編寫,堅持從問題出發的教學理念、培養學生的探索精神,領略大學精神、創新學習文化等內容。他們的教學實踐表明,高素質教師隊伍是高等學校的核心競爭力,是提高高等教育質量的關鍵。高校教師只有不斷探索適合大學生成長成才的教學規律,才能培養具有創新意識和掌握紮實專業技能的創新人才。本書收錄的文章側重於高校教育教學理念方面的內容。

基本介紹

  • 書名:名師談教學
  • 出版社:人民出版社
  • 頁數:271頁
  • 開本:16
  • 作者:李有增 謝新水
  • 出版日期:2014年1月1日
  • 語種:簡體中文
  • 定價:38.00
內容簡介,圖書目錄,文摘,名人推薦,

內容簡介

《名師談教學(理念篇)》由人民出版社出版。

圖書目錄

教師“傳道授業解惑”準則認識討論
與時俱進改革課程編寫新教材
先進文化引領課堂表達和教材編寫
從嚴施教精心育才厲行人民教師使命
發展心理學精品課程建設的理論與實踐
成就工程技術人才應從工程實踐開始
大學教授的教學責任與義務
堅持高的學術水平堅持因材施教
堅持從問題出發的教學理念努力培養學生的探索精神
基礎課也要強調創新教育
增強教師教育教學研究能力的思考與實踐
立德樹人培養德智體美全面發展的合格人才
教書育人循循善誘
靜心教書潛心育人
領略大學精神創新學習文化——做21世紀的文化人
積極互動引導學生成長
點燃學生心頭的火炬——談教師的責任
高校教育改革的探索和反思
高職教育“理實一體化”教學模式探析
高校教師如何進行教學資源建設

文摘

著作權頁:



插圖:



三、“傳道授業解惑”準則的理解認識
(一)中華文化關於為師之道的有關論述
中華文化除了對個人在倫理道德、思維方法方面有很高的要求外,對各個行業職業道德和規範都有很高要求,這樣的“要求”在今日世界仍有重要意義。中華文化對教師的行為職業規範有很全面很高的要求,更精彩處是貫通中華倫理道德思辨思想,落實在弘揚優秀中華文化人才輩出上。如孔子曰:“三人行必有我師焉。”(《論語·述而》)韓愈有:“古之學者必有師。師者,所以傳道受業解惑也。”“是故弟子不必不如師,師不必賢於弟子。聞道有先後,術業有專攻,如是而已。”(《韓昌黎集·師說》)“以身教者從,以言教者訟。”(《後漢書》卷四十一,《第五鐘離宋寒列傳》)“善為師者,既美其道,又慎其行。”(漢·董仲舒:《春秋繁露,玉杯第二》)“雖有至道,弗學不知其善也。是故學然後知不足,教然後知困。知不足,然後能自反也;知困,然後自強也。故曰:教學相長也。”

名人推薦

全面提高高等教育質量要念好“四本經”:培養人是根本任務;提高質量是生命線;本科教育是基礎;知識、能力、素質——培養人的“三要素”。
——周遠清
這些教學名師常年累月堅守在教學第一線,教育風格鮮明,個性生動活潑,都可以說是高等教育領域的教育大家。他們的經驗智慧應該讓更多高校教師在相互交流中學習、借鑑。
——顧明遠
“名師出高徒”。領悟名師指點,學習名師經驗,改進教學工作,培養高質量創新人才!
——潘懋元
前人的總結是後人的經驗,名師的教學藝術應當傳承下去。如果已經積累起來很多好的經驗,卻不學而一定要獨創是不可取的。學用之間一定會留下我們自己的痕跡,如果與前人相比有創新,就往前推進了一步。“新”與“舊”不是問題,“高”與“低”才是關鍵。新而不高不行,高而不新也不好,又新又高為最好。“高”就是與前人看齊了再往前走,往前走就出新了。
——歐陽中石

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