吉林科信教育

科信教育培訓學校（以下簡稱科信教育）是教育部門、民政部門批准成立、並雙重管轄的正規公務員培訓機構，是受政府部門支持並監管的專業公務員培訓學校。

基本介紹

• 中文名：吉林科信教育
• 省份：吉林
• 類型：正規公務員培訓機構
• 支持：政府部門

基本情況

辦學資質

科信教育培訓學校（以下簡稱科信教育）是教育部門、民政部門批准成立、並雙重管轄的正規公務員培訓機構，是受政府部門支持並監管的專業公務員培訓學校。指定公務員辦學許可證號為：“教民2101017220339”。在培訓市場比較混亂的今天，該校以雄厚的辦學實力，獨占鰲頭，發展成為公務員國考、省考、招警考試、政法幹警考試、事業單位考試、公選考試、公務員遴選考試、政府公務人員晉職考試等一體化培訓學校，並參與各級政府機關考試命題、公職人員培訓、政府諮詢等工作。

社會榮譽

科信教育是目前國內為數不多的擁有合法公務員辦學資格的專業培訓學校，並且得到了教育局、民政局社團管理處的大力支持，“人民網”、“新華網”、“新浪網”、“搜狐網”、《中國教育報》、《人民日報》、《光明日報》、《北京青年報》、《時代商報》等多家媒體均對該校的辦學成績和權威專家作了大量的客觀報導。自辦學以來，科信教育相繼獲得了“3.15誠信辦學機構”、“中國十佳公務員考試培訓學校”、“中國最具貢獻力教育集團”、“中國培訓行業突出貢獻獎”等眾多榮譽，成為中國最知名的公務員考試培訓、公職人員培訓機構之一。

培訓人數

截至2011年8月，科信教育累計培訓學員突破30萬人次，無論培訓人數還是通過率均在行業內處於領先地位。在各個政府機關中，幾乎都有科信教育學員的身影，成為影響力巨大的“科信系”。科信教育為國內公職人員考試做出巨大的貢獻。

科研力量

該校是唯一具有全套科研、研發實力的公務員考試研究中心，培養出眾多行業內知名的公務員培訓講師。中心成立以來科研實力不斷壯大，由239位專家組成，其中原國考命題組成員17人，原省考命題組成員32人，具有博士學歷的專家42人，具有碩士學歷的專家138人。中心成立以來主持各省省內政府機關考試命題27次，參與命題33次，並研發出了國考、省考、事業編考試、公職人員培訓、政法幹警考試等多個系列的全套用書及資料（獨家）。面試培訓師資均由有“考官”“評審”背景的專家擔任。科信教育公務員考試研究中心的研發實力與成績，在公考培訓業內公認排名第一！

師資隊伍

科信教育擁有一支由原國考、省考命題組成員、閱卷組成員、國考、省考面試考官、北京大學、中國人民大學、中國人民公安大學、中央黨校、遼寧省行政學院等專家組成的超強師資團隊。截止到2010年9月，簽約獨家師資129人、助教43人。特別是公務員考試研究中心成立以來，該校培養的優秀講師，已遍布全國各大公務員培訓機構，在全國公務員培訓界掀起一股“科信風暴”。

辦學歷程

第一階段

我們正在從事國家職業資格認證培訓，此時公務員考試已經開始走熱，考生越來越多。對公務員培訓市場了解後，我們發現公務員培訓市場魚目混雜，基本都是沒有經政府部門批准並監管的“非法培訓機構”，一些諮詢公司或個人非法辦學，一些公務員圖書發行公司也趁機賺取利潤，一些機構大都是總部設在北京，分校地區的分支根本保證不了師資和服務，也不了解每個分校本土的實際考情，“水土不服”嚴重，這些情況導致各分校的考生根本無法得到權威的公務員考前培訓，大量錢財“打了水漂”。

第二階段

在充分論證後，通過向政府部門諮詢，我們決定成立科信教育培訓學校，定位於專門從事公務員考試培訓的專業機構。在申辦過程中，我們得到了民政局和教育局的大力支持，辦學資質經受了嚴格的審查，師資水平、課程體系、收費標準等各個方面都經過了層層審批，最終成功申辦為政府部門主管的，不要求合理回報的社會機關團體。整個審批過程耗時一年零三個月，現在看來，當時定位的高標準和權威性，對以後的培訓開展起到了巨大作用。

第三階段

由於科信教育培訓學校辦學的正規性和主管部門的權威性，科信教育受到了考生的熱烈歡迎，從各大高校學生到廣大社會考生，都紛紛把自己的公考命運繫於科信教育。很多考生是經已上崗任職的老學員推薦報名該校，有些考生是在報名其他機構後在相關部門查詢得知其為非法辦學後，退費改報我們學校的，更有一些考生是慕名來報該校。學員的日益增多，給我們的師資和服務帶來巨大挑戰，該校曾一度限定人數招生，目的是寧缺毋濫，把最優質的課程提供給考生。在保證教學質量的同時，該校不斷壯大權威師資隊伍，獨家簽約全國最專業的教師，北京大學的劉景山教授、原行測命題組的姬雪松老師、中國人民大學的李如海團隊、遼寧最權威的公務員輔導專家孫教授、中國十佳面試大師王智等大牌師資均是在此階段加入該校的。為了使該校能夠長期在行業內處於領先位置，該校於2008年2月，決定成立專門公考科研機構：科信教育公務員考試研究中心。

第四階段

通過對全國優勢師資和教學體系的整合與研發，憑藉著良好的社會口碑，科信教育已經發展成為公務員國考、省考、招警考試、政法幹警考試、事業單位考試、公選考試、公務員遴選考試、政府公務人員晉職考試等一體化培訓學校。在各類公務員考試中，科信教育創造出行業的一個又一個奇蹟，無論是從培訓人數，還是從通過率來看，均毫無爭議的成為公務員考試培訓第一品牌。依託著雄厚的辦學實力及良好口碑，科信教育迅速發展壯大，陸續在全國各地增開分校，行業為之矚目！同時該校公務員考試研究中心培養出來的眾多專業講師，深受全國各大公務員培訓機構認可，紛紛來該校高薪聘用，使該校的培訓體系、權威師資不斷的惠及全國各地考生，在全國公考界掀起了一股強烈的“科信風暴”！

服務流程

當您致電或走進科信教育，迎接您的是真誠、親切、專業的諮詢師，他們會為您詳細介紹課程設定、上課時間、上課地點、授課師資以及考試政策、備考方法和複習建議，這就是科信課程諮詢師。他們始終秉承“誠信辦學、真情服務”這一理念，為您解疑答惑、辦理入學手續。

一體化服務

1.公務員招考過程一體化服務，備考、報考、資格審查、體檢等多個環節，免費指導。使學員能夠專心複習考試，免去其他後顧之憂。

2.為學員提供配套的權威教材及複習資料（市面上絕無銷售），並配有網路輔導，學員無需再購買任何資料，只要上課認真聽講即可。

3.為了使考生能夠獲得更多的考試信息，科信教育會第一時間通知學員重要的考試信息，內容諸如國考、省考、招警考試、事業單位考試等一系列相關考試信息。

4.設立學員互動專區、答疑專區，在學員學完課程後，我們通過QQ班主任、YY語音、信箱等形式為學員答疑解惑，這是課堂學習的一個有力的補充。

5.定期舉辦學員聚會，增強學員之間的交流，為學員在各大機關積累人脈資源。

報名流程

1.現場報名

諮詢詳情→選擇預報班次→填寫報名表→交費報名→選擇座位→領取聽課證

2.匯款報名

選擇班次→匯款→電話確認匯款→選擇座位→開課現場領取聽課證

註：學員可在課後憑收據到總部換取發票，老學員憑聽課證可優惠。

試聽制度

1.筆試輔導班開班第一天的前兩個課時（1.5小時）為試聽期。

2.試聽學員須在開班前與教務人員索取預約座位號。

3.開課前10分鐘內向班主任出示本人有效證件做好試聽登記。

4.試聽如需要講義，可以交付押金預借，試聽結束後歸還講義，退回押金。

退費制度

1.開課前或本班次第一堂課（前4課時）不滿意可向班主任提出退費可辦理全額退費。

2.學員因服兵役、疾病等特殊原因需要退費，憑有效證明可辦理全額退費。

3.開課半天（3小時）後退費，嚴格按照瀋陽市教育局有關檔案辦理。

聽課證制度

1.聽課證是進入教室聽課和領取相關資料的唯一有效憑證，需主動出示。

2.聽課證不得轉借他人，一經發現，予以沒收。

3.聽課證未帶者需主動向班主任說明，經班主任確認後進入教室。

4.匯款報名學員持本人身份證到上課地點向班主任領取聽課證。

5.因保管不善,造成聽課證丟失，應及時與科信教育辦公室聯繫，登記並備案，然後憑有效身份證來辦公室免費補辦。

6.所學課程結束後，聽課證自動失效。

辦學成績

1．國內最早從事公務員考試研究的機構之一，連續多年培訓人數、通過率國內排名第一!綜合實力業內領先！

2．簽約獨家師資239人！成為國內最權威的師資團隊、研發團隊。

3．各省總計培訓學員已經突破30萬人，學員遍布各地政府機關，學員人數領先業內各大培訓機構！

4．該校眾多老師被人民網、新華網、百度中國、中國教育報等權威媒體採訪、成為全國主流媒體首選的合作機構和採訪對象。

5．科信面試班的科研力量、培訓水平、通過率三大指標均遙遙領先於各大培訓機構，已經成為全國面試考生的“首選”和堅強保障！

6．科信教育公務員研究中心掛牌成立，成為國內首家集培訓、研發於一體的研究中心！並得到相關政府部門的大力支持和協助。

7. 科信教育公務員考試研究中心，成立以來主持各省省內政府機關考試命題27次，參與命題33次。已經發展成為集命題、科研、培訓、出版教材為一體的綜合性公考服務機構，受到社會各界的矚目。

辦學特色

整體優勢

1. 本土化優勢：

深入各省實際情況，利用各省資源、最大限度發揮面試班的優勢（省考、國考面試基本由考官組成），無可爭議的成為公考領袖品牌！

2. 最完善的教育體系：

成功打造了公務員國考、省考、招警考試、政法幹警考試、事業單位考試、公選考試、公務員遴選考試、政府公務人員晉職考試等一系列考試培訓體系。各種考試互相銜接，發揮集群優勢。

3.強大的科研及師資力量：

科信教育培訓學校公務員考試研究中心在國內處於絕對領先水平！其優勢不但體現在課程體系、教材、輔導資料、公職人員考試命題等方面，更體現在公考專業講師的培訓，為全國各大公務員培訓機構輸送大批優秀師資！

4.辦學資質優勢：

該校為民政局、教育局雙重管理，學校的成立、發展得到了政府部門的批准和支持，這使得每一名學員的權益能夠得到最充分的保障！

筆試集訓優勢

1. 原國家、各省命題組閱卷組成員集中主講，如此權威師資陣容國內絕無僅有。

2. 軍事化管理、魔鬼式高強度學習，每天主講老師額外安排答疑，並有針對性的進行補充輔導，傳授課程精髓並針對每個人的弱點進行一對一針對性輔導。

3. 科學地安排課程，讓最優秀的老師主講自己參與命題或最擅長的模組，保證最有效的學習效果。

4. 權威的配套教材、複習資料（市面上絕無銷售）使備考學習直擊考點，更有針對性。

5. 公務員招考過程一體化服務，備考、報考、資格審查、體檢等眾多環節，均為學員免費指導。

6. 劃分學習小組，確保學習的知識儘快消化吸收，共同討論、互相指導、共同提高。

7. 優美的授課環境，多景點的旅遊觀光，寓教於樂的學習生活，緊張與激情共存。

面試班優勢

1. 國內最強的師資團隊：

科信教育面試師資團隊百分之八十是現役面試考官，由各省省考、國考面試考官、原面試命題人、中央黨校、省行政學院的專家組成，平均年齡37歲。對面試形式、命題方式，如何捕捉得分點等都是輕車熟路，使學員能夠迅速掌握面試精髓。面試師資水平，全國第一!

2.我們最了解各省的公務員面試：

做為各省最權威的公務員考試研究與培訓機構，多年來我們對各省省考面試的題目、出題人思路、考官組成都進行細緻的了解，並結合各省面試的個性化特點，總結出專門針對各省公務員面試的方法及配套課程，所以我們的學員到了考場上無論對考試形式還是考試題目，都有“似曾相識”之感。該校面試協定、實戰班平均通過率在90%以上，創造業內面試通過率“神話”！

3.“反套路”化的倡導者和領軍人：

科信教育根據面試官反套路的要求下，在全程培訓中要求脫離套路，採用“身臨其境”的解題法，要求學員用自己的語言表達自己的觀點，注重真情實感的流露，對學員進行“量體裁衣”式的個性化指導，實踐證明這是“打動”考官的最佳途徑！

4.充足的課時和魔鬼式的訓練計畫：

封閉式教學，課時、課程安排合理，是採取差異化量身設計的“科學面授技巧+現場實戰模擬輔導+網路答疑解惑”教學模式，眾多“助教”進行一對一的指導和面授答疑。

5.眾多的權威助教：

面試培訓跟筆試培訓不同，需要我們對每個考生進行細緻的個性化配套指導，因此我們在主講老師上課的同時配備大量的助教，他們是已經考上公務員的學員，現身說法，現場指導能使學員獲得最多、最有價值的輔導。

6.成績說明一切：

面試班培訓人數、通過率連續三年遙遙領先，最高一個班通過率高達96%！2008、2009兩年來，全國各地平均通過率高達84%，2009省考、政法幹警面試班通過率在90%以上，2010年上半年“公安、監獄系統面試班”通過率高達93%，通過率在公務員培訓行業遙遙領先！

科信精神

科信校訓

科信教育自辦學以來一直秉承著“惟誠、博學”的校訓，矢志不移!

惟誠的含義有兩種：

一是科信教育辦學過程中一定要以誠為先，科信教育的全體教職員工要對學員真誠，做好各科課程培訓和後續服務工作、對社會真誠，依法承擔社會責任。

二是科信教育在培訓過程中，不僅注重學員的文化水平、應試能力的提高，更加注重誠信的培養，學員要講誠信，對他人誠信、對社會誠信。

博學的含義也有兩種：

一是科信教育作為最權威的公務員培訓機構，我們的師資團隊必須對公務員考試所有相關內容有深刻把握，以便為廣大考生提供最優質的服務，以幫助學員順利通過公務員考試。

二是我們培訓出來的學員應該在公務員考試科目中具備雄厚的學識和實力，比任何培訓機構的學員都有競爭力，這樣才能在千軍萬馬中殺出重圍！

科信文化

不斷創新 追求卓越 敬業拼搏 人本務實

科信使命

1、專注招考研究，為考生提供具有特色的公職考試課程體系、權威複習資料，並創造行業內最高通過率，最大程度地為考生解決公務員及相關考試中所遇到的難題！

2、為全國的公務員培訓機構培養高質量的培訓講師，使所有的公考考生都能享受到科信教育的權威師資！

3、打造一體化的公職人員考試服務，包括公務員考試、招警考試、政法幹警考試、事業單位考試、公選考試、公務員遴選考試、政府公務人員晉職考試等，並努力參與各級政府機關的人員培訓和諮詢工作。

科信目標

科信教育的精神概括來說，就是“克服困難，永遠向前，不斷超越，追求完美”的精神。

從建校初期，我們從事國家職業資格認證領域，到後來我們認識到全國都缺少專業的公務員培訓學校，經過反覆論證後用了幾年的時間創造出公務員考試培訓的“神話”，被公認為公務員考試培訓的最權威品牌，再到現今在，我們不但培訓了大批筆試、面試考生，同時更是為全國眾多公務員培訓機構提供了大量的專業講師，使科信教育的權威師資惠及全國考生。可以說這在公務員培訓行業幾乎是個奇蹟！因為科信教育做的事情在外人看來幾乎件件充滿艱難，幾乎件件不可能完成，但科信教育全國近千名教職員工硬是憑著不服輸的“亮劍”精神，從過去的追趕實現了現今的超越，這可以說是科信精神的完美寫照。在外人看來，科信精神永遠是個謎，但在所有科信人看來，科信教育創造的奇蹟是一個必然，是永遠無法複製的，因為這個精神是所有科信教職員工用心點滴鑄就起來的，是用靈魂匯集的“科信精神之魂”。2009年底《科信精神》內部刊物的出版，引起行業內巨大轟動，成為培訓行業爭相參閱的讀物，可以說“科信精神”已經成為培訓行業的楷模、效仿的對象。我們堅信，在以後的歲月里，我們會同所有考生的一起，用心詮釋“科信精神”，不斷創造公考神話！