只管去做

只管去做

你不是忙,你只是不懂目標管理!經300,000人學習驗證的超級規劃課,羅輯思維、新精英生涯特聘講師、12年時間管理實戰專家鄒小強積澱之作,古典、成甲、秋葉、彭小六激賞推薦!

基本介紹

  • 書名:只管去做 
  • 作者:鄒小強
  • ISBN:978-7-5404-8402-6
  • 類別:暢銷·成功心理
  • 頁數:224
  • 定價:42.00
  • 出版社:湖南文藝出版社
  • 出版時間:2018年1月
  • 裝幀:平裝
  • 開本:32
內容簡介,作者簡介,圖書目錄,媒體評論,精彩摘要,

內容簡介

做計畫時信誓旦旦,卻是總半途而廢?
想提升自己,一段時間後卻發現自己還在原地徘徊?
想高效完成工作及生活中的各種目標,卻總是不得其法?

這還不是因為你不懂目標管理!

這本書是羅輯思維、新精英生涯特聘講師、12年時間管理實戰專家鄒小強積澱之作,情境代入式講述,通過職場“路人甲”小強和“人生贏家”上司老付的對話,把那些你想問卻沒人教的目標管理技巧一書囊括,5個步驟幫你告別低效、混亂、計畫完不成……開啟自我進化新通道!

作者簡介

鄒小強

時間管理專家,暢銷書作家,“鄒小強創做社”創始人,羅輯思維、新精英生涯、趁早大學等機構特聘講師。

2007年,小強看到周圍太多人每天陷入忙亂,既不開心,也沒效率,就開始實踐時間管理的方法,並且通過部落格及微信公眾號跟所有人分享實踐經驗。

專注時間管理的十餘年中,他的部落格及微信公眾號已吸引數十萬人訂閱,其作品《小強升職記》也成為時間管理領域的暢銷書籍。他本人受邀為微軟中國、騰訊、和記黃埔等眾多知名企業和萬千個人進行培訓,幫助無數企業和個人建立了適合他們的時間管理體系。他的時間管理方法也因其“易讀懂、易操作、易實現”的特點成為中國職場年輕人開啟時間管理之路的入門不二之選。

與此同時,小強自己也完成了從企業上班族到知名時間管理專家的身份轉換,持續為想要突破自己卻一直做不到的人提供簡單、實用的方法和工具,支持他們成為更好的自己!

圖書目錄

自序:只管去做
引子:我該如何存在

第一章 寫給五年後的自己的一封信
為什麼你的年度計畫總是實現不了
不走心的目標是假目標
讓自己怦然心動的一封信

第二章 讓夢想照進現實
你的願景是不是忽略了什麼
三步把模糊的願景孵化成明確的目標
檢查一下年度目標是否合理

第三章 抬頭看路與低頭走路
讓你抬頭看路的甘特圖
讓你低頭走路的倒推分解法

第四章 如何培養一個好習慣
所謂的三分鐘熱度是怎么回事
培養習慣的燃料
堅韌的計畫比“一定要”的計畫更靠譜

第五章 如何過一天就如何過一年
忙完工作再去實現年度計畫就沒戲了
如何井井有條地度過一個超級忙碌的早晨

尾聲:我可以唱首歌嗎

致謝

媒體評論

如果你今年的目標是搞定去年那些原定於前年完成的安排,不為別的,只為兌現你四年前想完成的五年前訂下的計畫。那么,恭喜你,現在可以把所有的賬還清了——鄒小強老師這本書就是幫你通過管理目標重新掌握人生的秘籍!推薦每一個想要實現計畫卻不得法的朋友一定閱讀!
——《好好學習》作者、《得到》App“每天聽本書”欄目說書人 成甲

很早前就讀過鄒小強老師的時間管理故事書,用對話體方式介紹如何做好時間管理,很讓人受益。這本新書《只管去做》中,又出現了熟悉的“小強”和“老付”,更分享了鄒小強老師十年來新的積累。如何做好目標管理、實現規劃,這是非常重要的一課,值得每一個職場人好好修煉。
——秋葉PPT、知識IP大本營創始人 秋葉

你的人生沒有問題,你目標管理有問題!這本構思絕妙、文筆生動的書,讓你能在享受閱讀快感的同時,反思自己陷於焦慮的本質,體驗制訂與實現目標的價值。王陽明說“知之真切篤實處即是行”,做好目標管理,必將幫你的生活進入新的境界。
——拆書幫創始人、《這樣讀書就夠了》作者 趙周

鄒小強老師的《小強升職記》是我的時間管理啟蒙書,它教我學會了掌控自己的每一天;而這本關於目標管理的新書,則教我學會看得更遠。這本書能讓你一年上一個台階,有信心、有方法、有步驟地實現自己的夢想人生。
——簡書籤約作者 彭小六

精彩摘要

“……不管是老闆、同事還是客戶,都稱讚我的高效。可與此同時我覺得自己越來越不快樂!就是因為我只是想辦法把別人交代給我的事情搞定,卻從來沒有為了自己想要的生活方式而努力過。”

“那你希望到什麼樣的狀態呢?”

“那還用說,當然是艦長和指揮官的狀態了,我覺得你就是這種狀態。從這張圖來看,既然我是個執行者,那我需要做的就是擴大視角咯?”小強帶著一點興奮地說。

“沒錯,擴大視角又是以掌控作為前提的。想想看,如果你連工作都搞不定,整天加班,哪有精力和時間去展望未來,按照自己的方式生活啊!你的成長之路是這樣的:一開始你是個回應者,但你想要成為一個執行者,陷入了焦慮。於是你學習時間管理,提高了能力,終於成為一個很好的執行者。

現在,你想要成為一個艦長和指揮官,所以你又開始焦慮。我相信和之前一樣,你通過學習製作年度計畫的方法,提高能力,一定能成為一個很好的艦長和指揮官。對空想家來說也是一樣,先要進入執行者的狀態,然後再成為艦長和指揮官。所以,過去學習時間管理讓我們提高掌控能力,並沒有白費,現在學習製作年度計畫,來擴大視角。”老付一直在鼓勵小強。

“明白了!我就說我管理事情的能力這么強,為什麼年度計畫就搞不定呢!原來是維度不同啊,一個是掌控的維度,一個是視角的維度,一個關注點在事,一個關注點在自己個人身上。”

“就說你悟性高嘛!說了那么多,我們還是回來說年度計畫吧!我聽過一個段子,有人問另一個人,你今年打算做些什麼?那個人回答:‘我2017 年的目標就是搞定2016 年那些原現我2014 年時要完成的2013 年年度計畫的諾言。’”

“哈哈,好搞笑。不過你說說為什麼我做年度計畫的時候特別激動,但執行的時候總是半途而廢、三分鐘熱度呢?”

“你把去年的年度計畫找出來,就是你朋友圈訊息那個,我們一起來診斷一下。”老付喝了一口茶,繼續說,“大部分人年度計畫實現不了,就因為四個字:假、大、空、全。

“假:目標不是發自內心的,而是一時激情。比如你看到一個苗條的女孩迎面走過,就立刻下定決心要減肥,這就是一時激情。其實你內心深處並不覺得胖一點有什麼問題,當這種激情退去,減肥計畫也會半途而廢。再比如看到別人聚會的時候用吉他彈唱,你就想學吉他;看別人拿到了教師資格證,你就也想考;看別人去西藏玩,你就也想去……這都是一時激情的假目標。

“大:目標超出能力範圍。比如有人給自己制訂的年度計畫是‘每天走路一萬步’,你覺得這個目標大嗎?”

“我覺得還好吧,走一萬步不太難。”小強笑著說。

“走一萬步不難,半小時就搞定了,難的是這兩個字:‘每天’。要求自己每一天都做同一件事,絕對超出能力範圍。

“空:寫下了目標,但沒有落實到計畫。年度目標沒有拆解到每個月、每一天的計畫中,往往到了快年底的時候,才想起來年度目標都還沒完成呢!有人乾脆忘得一乾二淨。

“全:貪多求全。新的一年要提升寫作能力、要學習製作PPT、想提升演講能力、要健身塑形、要學習思維導圖、批判性思維和參加沙龍活動。如果能拿幾個證書就更好了,比如項目管理的PMP、二級心理諮詢師、教練技術ICF(國際教練聯合會)認證……如果你有很多目標的話,那就說明你還不知道自己究竟想要什麼。

“在我看來,其實很多人的年度目標從年初做計畫的時候就已經注定無法實現了,然後還用一整年的時間去證明這一點。”

……

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