博興縣人力資源和社會保障局

博興縣人力資源和社會保障局是博興縣政府的內設機構，主要貫徹執行國家、省、市有關人力資源和社會保障工作的方針、政策和法律法規，擬定全縣人力資源和社會保障事業發展規劃和政策，並組織實施和監督檢查。

主要職能

（一）貫徹執行國家、省、市有關人力資源和社會保障工作的方針、政策和法律法規，擬定全縣人力資源和社會保障事業發展規劃和政策，並組織實施和監督檢查。 （二）擬定人力資源流動政策，建立統一規範的人力資源市場，促進人力資源合理流動和有效配置。 （三）負責促進就業工作。擬訂統籌城鄉就業發展規劃和政策，健全公共就業服務體系；建立完善職業資格制度、就業援助制度和城鄉勞動者職業培訓制度；擬訂全縣職業培訓機構發展政策；牽頭擬訂高校畢業生就業政策；會同有關部門擬訂高技能人才、農村實用人才培養和激勵政策。 （四）統籌建立覆蓋城鄉的社會保障體系。擬訂城鄉社會保險及其補充保險政策和標準並組織實施；擬訂機關企事業單位基本養老保險政策並逐步提高基金統籌層次；會同有關部門擬訂社會保險及其補充保險基金管理和監督制度；編報全縣社會保險基金預決算建議草案；參與制定全縣社會保險基金投資政策。 （五）負責就業、失業、社會保險基金預測預警和信息引導；擬訂應對預案，實施預防、調節和控制，保持就業形勢穩定和社會保險基金總體收支平衡。 （六）會同有關部門擬訂全縣機關、事業單位人員工資收入分配政策，建立健全機關企事業單位人員工資正常增長和支付保障機制；擬訂機關企事業單位人員福利和離退休政策並組織實施。（七）指導事業單位人事制度改革；擬定事業單位人員和機關工勤人員管理政策；制定專業技術人員管理和繼續教育政策；牽頭推進深化職稱制度改革工作；健全落實博士後管理制度；負責高層次專業技術人才選拔和培養工作。 （八）綜合管理全縣引進國外智力、赴國（境）外培訓和留學人員來我縣工作。擬訂全縣引進國外智力規劃和政策，編報引進國外智力專項經費預算，並監督實施；負責全縣出國（境）培訓項目及人員的審核、報批、備案和來我縣工作外國專家的管理工作；組織實施重點出國（境）培訓項目和聘請外國專家規劃；擬訂吸引國（境）外專家、留學人員來我縣工作或定居政策；管理非教育系統公派留學工作；指導全縣人力資源和社會保障方面的對外交流工作。（九）會同有關部門擬定軍隊轉業幹部安置政策和安置計畫；負責軍隊轉業幹部培訓工作；指導自主擇業軍隊轉業幹部管理服務工作。 （十）負責行政機關公務員綜合管理；擬訂有關人員調配政策和援建地區、重點建設項目人員安置政策；會同有關部門組織落實國家榮譽制度，擬訂政府獎勵制度並組織實施。 （十一）會同有關部門擬訂農民工工作規劃和政策，並組織實施；協調解決重點難點問題，維護農民工合法權益。 （十二）統籌擬訂勞動、人事爭議調解仲裁制度和勞動關係政策，完善勞動關係協調機制；擬訂消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護政策；組織實施勞動監察，協調勞動者維權工作，依法查處違法案件。 （十三）負責本機關及所屬單位的安全管理工作。 （十四）承辦縣委、縣政府交辦的其他事項。

領導職責

姓名	劉振國	職務	局長
		分工	主持局全面工作。
姓名	魏增清	職務	局黨組成員、副局長，兼任縣人才服務中心主任
		分工	負責人才服務中心工作。分管人才測評中心、引進國外智力辦公室、人事規劃股。
姓名	劉利民	職務	局黨組成員、副局長，兼任縣軍隊轉業幹部專項工作辦公室主任
		分工	負責軍隊轉業幹部專項工作辦公室工作。分管人事考試中心、勞動監察大隊、科乾股。負責信訪工作
姓名	吳瑞林	職務	局黨組成員、副局長，兼任縣人事爭議仲裁委員會辦公室主任
		分工	負責人事爭議仲裁委員會辦公室工作。分管幹部股、工資福利與離退休股、公務員辦公室、勞動爭議仲裁委員會辦公室
姓名	王興福	職務	局黨組成員、副局長
		分工	分管局辦公室、勞動就業處、職業能力建設股、服務大廳及計畫生育工作。負責黨務工作
姓名	韓道水	職務	局黨組成員、副局長
		分工	分管社會勞動保險事業處、醫療保險事業處、機關事業單位社會保險事業處、農村社會養老保險事業管理處、社會保險基金監督股、工傷認定辦公室、信息中心
姓名	安 忠	職務	局黨組成員，縣社會勞動保險事業處主任
		分工	負責社會勞動保險事業處工作
姓名	劉建忠	職務	局黨組成員，縣醫療保險事業處主任
		分工	負責醫療保險事業處、醫療保險事業處門診部工作
姓名	李祝忠	職務	局黨組成員 主任科員
		分工	協助王興福局長分管局辦公室