南華大學城市建設學院青年志願者服務隊

城市建設學院青年志願者服務隊自成立以來，本著“服務他人，奉獻社會”的宗旨，盡職盡責，嚴肅認真，仔細對待每件事情。以開展保護母親河活動為基礎回響院、校團委等多方面的號召，在校內校外積極開展各項有意義的活動，並取得了優異的成績，得到了各方面的好評與認可。志願者們在活動期間發揚不怕苦，不怕累，任勞任怨的精神，使青年志願者精神發揚光大，極大的促進了社會的和諧發展。

基本介紹

• 中文名：南華大學城市建設學院青年志願者服務隊

歷史

南華大學城市建設學院青年志願者服務隊是以開展保護母親河活動為基礎，通過各種校內校外的青年志願者活動和社會實踐活動推動高校發展、完善社會精神文明建設以及提升大學生自身公益思想的團體。1997年，南華大學的建築工程與資源環境學院（城市建設學院前身）就組建青年志願者服務隊，舉行各種志願者活動，以保護湘江水資源和生態平衡為目標——成為衡陽市首個保護湘江的學生組織，同時，這在整個湘南片區也是首屈一指。1999年4月份城建學院青年志願者們開始了長期的湘江河水質監測。2004年12月，國家環保總局、共青團中央聯合行文，將南華大學城市建設學院的保護湘江母親河監測站命名為“全國保護母親河生態監護站”。2007年10月，南華大學“大學生保護湘江母親河監護隊”成立，開展“保護母親河”實踐活動。城市建設學院青年志願者服務隊自成立以來，本著“服務他人，奉獻社會”的宗旨，盡職盡責，嚴肅認真，仔細對待每件事情。回響院、校團委等多方面的號召,在校內校外積極開展各項有意義的活動.並取得了優異的成績,得到了各方面的好評與認可.志願者們在活動期間發揚不怕苦，不怕累，任勞任怨的精神，使青年志願者精神發揚光大，極大的促進了社會的和諧發展。

成員

現任隊長（2014年—2015年）

謝磊 李敏瑞 朱笑生

城市建設學院全院學生

部門規章制度

1、宗旨

“服務他人，完善自我”。城建學院青年志願者服務隊的目標是:通過開展青年志願者服務活動和社會實踐活動，推動高校發展和社會主義精神文明建設，提高青年整體素質，為經濟社會的協調發展和全面進步做出貢獻。

2、建設目標

建立一支組織結構完善,各部門分工良好,相互協調配合的高效率團隊.努力增強服務隊影響幅度與凝聚力，進一步發揮品牌影響力，做大做強保護母親河項目。

3、活動受理流程

I、活動前兩天，分隊需上交活動申請表（紙質）、活動策劃（紙質）到指導中心分委秘書處辦公室（最遲辦活動的前兩天），並活動策劃的電子檔傳送到指導中心考核組與信息組組長信箱。

II、活動後，服務隊需上交紙質檔活動總結和活動心得到秘書處（最次活動對應下周分隊例會前交）。還要把活動總結的電子檔發到信息組組長信箱。活動當天會有考核組的組員考核，注意保持聯繫。

註：

I、以上材料的紙質檔案統一交青年志願者指導中心分委辦公室；

II、活動策劃、活動總結一式兩份，一份交青年志願者活動指導中心備案，一份由隊內保留；

III、活動申請表一式一份，蓋本學院團委公章後交青年志願者指導中心備案；

IV、活動策劃上交之前須經學院團委書記，分管老師審查通過，再上交到指導中心備案

V、活動策劃、活動申請表都有具體模板，策劃書封面規範在分委群共享下載；

VI、上述所有材料請務必在規定日期，按照規定格式上交和上傳，上交材料是否及時會影響本隊本學年五四評優，務必牢記。

4、各分組職能

青志隊幹事由大一大二兩部分幹事組成，其中大一幹事主要由隊長及副隊長直接負責，大二幹事組成保護母親河監護隊特色分隊。

秘書組：

做好上傳下達，協調各分組的工作，堅持全面細心嚴謹務實的工作態度，積極客觀反映服務隊存在的問題，同時要注重團結合作的精神。

工作職責：

I、在學期初，登記各部門人員的資料（包括：所在部門、職務、姓名、專業、聯繫電話、QQ號等信息。

II、熟練掌握word和excel的操作方法，了解PPT，photoshop，以便在學期初，收集各部門人員的課程表，及時做出部門的無課表，以及在學期末，整理部門幹事的簽到表電子檔。

III、活動開展之初，積極了解活動的流程和目的，做好相關準備工作的記錄，同時帶好秘書必備物（簽到表，記事本，筆等）。

IV、對於隊內會議做好記錄（紙質檔及電子檔），電子檔一月一交，並做好人員簽到工作（簽到表要專人負責並簽名）。

V、秘書部在每個月作出當月信息反饋或工作簡報，將相關問題進行通告並討論。

外宣組：外聯加宣傳

根據隊內組織安排活動情況，確定宣傳內容及時間。城建青志對外群的管理運行，微博等網路平台的宣傳管理。負責大型活動與電視台報紙的聯繫，以及沒有資助項目時向市內企業拉贊助，交涉合作事宜。

工作職責：

I、平時要求各幹事上網或閱讀報刊雜誌時多收集海報圖片，或有意義有創意的圖片素材。以備出宣傳板，從而提高工作效率。

II、在做好本職工作，出宣傳板（宣傳活動）基礎上積極參與服務隊外出活動。有能力者也可參與到組織，策劃活動中。

III、宣傳組人員熟練掌握拍照技巧，在每次活動當日或次日選取5至15張留作新聞插圖用，並且儘快交由秘書組負責人。

IV、在做好本職工作，出宣傳板（宣傳活動）基礎上，學會必要電腦操作技能，維護服務隊微博，並在每次隊內活動中準備PPT。

V、活動結束後及時收回各種媒體網站上對於活動的報導，如南華大學揚帆網，南華大學新聞網，新浪湖南等重要網站和衡陽晚報、湖南日報、中國教育報等紙媒。

VI、常規時間負責與外校在微博上，QQ及公共平台上與其他學校和社團以及社會組織的聯繫。注意及時匯報進度和出現問題。微博1人負責，QQ由外宣組和外聯組選出3人共同負責。

VII、負責重大活動之前，在微博、空間裡的宣傳。新浪微博上有關重大活動的長微博在發表之前切記要經過指導老師審核。

VIII、負責重大活動之後，在微博及空間寫稿總結活動，要求同上。

ix、在活動開始前及時聯繫商家，贊助前外聯組負責人需整理好贊助策劃書，以及契約。

X、外聯組負責人聯絡電視台報紙，並整理好聯繫方式，有更新及時匯總報給隊長。

立項組：

關注並申報政府、社會組織等舉辦的贊助活動，自主開發活動，申報成果獎

工作職責：

I、時刻關注共青團中央、中國青年志願者官網、中華環保基金會、教育部官網以及其他民間環保組織例如WWF、SEE等影響力較大的組織，收集可申報獎項、可申請資助、其他社團活動新聞每月匯總一份，將當月匯總表格發電子檔到隊長信箱（無匯總或匯總草率馬虎予以記過）。

II、按申請時間整理之前申報材料，組長和主要組員必須有資料存檔。

III、申報組承擔一部分申報材料的製作，做申報材料時注意結合之前材料的優缺點，務必確保資料的真實和完整，所獲獎項名稱和時間，以及隊內大事記必須確保沒有一絲差錯。

後勤組：

承擔一部分水質監測工作，同時協助服務隊其他分組開展工作和活動，互補互助，相互促進。

水質監測組：

負責每周的水質監測，實驗室重金屬監測，以及水質檢測所得數據的整理分析和存檔

5、部門規章

總則

考核制度是為科學規範部門內部管理，充分調動部門幹部及幹事的積極性和創造性，表彰先進，砥勵後進。

本著公平，公正，公開的三公原則，對隊員表現實行加減分制。為最大程度的調動部門成員工作的積極性，特設定無最高分和負分的評分方法。

個人考核

德：

I、思想素質高，有較高的政治覺悟力。

II、大局觀念強，有較強的團隊精神。

III、各種對外聯繫中，誠信待人待事。

IV、具有全心全意為人民服務的思想，堅持實事求是的原則。

能：

I、聽從隊長正確部署，能出色完成工作的幹事，每較好完成一項工作加10分。完成工作的加7分。完成工作一般的每人次加3分。不能完成基本任務的每次扣1分。

II、在對外拉贊助中，有創新精神能想出好點子助部門順利完成工作的幹事，每次加8分，感覺敏銳，捕捉校內外信息能力強，能為部門工作開展提供更多更好機會的幹事，每人次加6分。

III、能吃苦耐勞，有自己正確的主見性，非工作時間仍為部門工作出謀劃策的幹事，視其工作成效，每人次可加分3到10分。

IV、活動沒有經負責人批准，且造成不良影響者，每人次扣2——5分

勤：

I、部門內部每次大小例會，遲到每人次扣1分，無故缺席每人次扣3分，確有原因而缺席，講明原因後每人次扣1.5分。

II、分團委及部長下達任務，幹事無理由拒不執行的，無視其理由，一律從部門勸退。

III、個人計畫，工作總結不能按時遞交，每人次扣1分，沒有遞交的，每人次扣4分。

IV、積極參加學校舉行的活動，成績較好，受學校表揚，為院爭光者，每人次加10——15分.

績：

I、乾出成績，視其大小，每人次可加分10——20分。

II、出色舉辦校內外有影響的實踐活動，每人次可加5——15分。

III、幹事必須在寢室衛生、學風、安全意識方面做好，具體情況參照學習部、生活部、自律部考核幹事情況，被記下名字的幹事一律扣5——10分，視情節輕重酌情考慮。

部長評價：

由部門部長記錄，針對部門幹事的日常工作，對幹事作出一個整體評價

評價為優秀的，加8分。

評價為良好的，加5分。

評價為合格的，加1分。

評價為較差的，扣1分。

突出幹事評選標準（只針對老乾事）：

我隊為調動大二老乾事積極性，避免人浮於事，綜測虛高，同時為了肅清隊內風氣和秩序，特設立此標準。

滿足以下四個條件之三即為達到標準：

I、活動前積極參與策劃與安排，並提出可行性建議的；

II、能按照安排及時完成任務，學期內活動出勤率在百分之八十以上；

III、不無故推拖，及時上交材料並且質量較高；

IV、活動期間積極詢問進程，能參與到整個活動中；

對隊伍有突出貢獻（例如外宣組拉到贊助、聯繫到大型媒體、立項組自行申報資助成功），未達到以上標準也可評為突出幹事。

附則

在該考核制度中，從部門總體上講，部長對院分團委主席團負責，幹事對部長負責。每月一小結，每學期末，對部長及幹事考核成績進行匯總，作為部門成員的評優依據。部門成員總體評價較好的，給與一定程度的物質和精神獎勵，較差和不合格的成員一律從本部門勸退，另擇優秀人員代替。另外，拉成贊助後的各種獎金分發按團委學生會章程的規定，另行頒發。

品牌項目工作方向

自1997年南華大學保護母親河監護隊建隊17年以來，我隊一直致力於湘江母親河保護的環保公益活動中。主要從事長期的水質監測、環保宣講、及舉辦環保創意大賽等面向學生及廣大市民的公益環保活動，旨在順應黨和國家關於環境保護的號召，推進湖南省“四化兩型”建設，提升大學生自身素養，增強學生及廣大市民的節水、愛水、護水的環保意識，影響、帶動更多的學生、民眾志願者投身於環保事業中來，促進“資源節約型、環境友好型”社會的實現。在上級部門和領導的大力支持下，我隊巧妙地利用專業優勢，將所學專業知識和保護母親河活動相結合，成功的舉辦了一系列的“保護母親河”活動，不僅受到南華大學院校網、衡陽晚報、衡陽電視台、湖南紅網、衡陽政府網、衡陽文明網、衡陽新聞網和湖南廣電網及長沙晚報的採訪報導，還獲得了由共青團國家環境保護總局授予的“保護母親河監護站”、“全國十佳環保公益社團”稱號及衡陽市環境保護局授予的“大學生保護湘江母親河監護隊”旗幟等殊榮，為所在高校營造了一種“關注環保公益，關愛生態環境”的良好氛圍，激起了大學生對環境保護的渴望和對美好生態環境的嚮往之情，帶動了一大批高校社團組織、志願者投身於環保事業當中，為地球的環保公益事業貢獻自己的力量。

所獲榮譽

時間	所舉辦活動主題以及所獲榮譽
2004.12	共青團國家環境保護總局授予我隊“保護母親河監護站”稱號。
2005.10.9	“保護母親河——建設節約型社會我先行”宣傳活動
2005.12	在全國保護母親河行動先進集體和個人評選活動中，城建學院青年志願者服務隊榮獲“全國保護 母親河先進集體”稱號，服務隊指導老師劉振中榮獲“全國保護母親河先進個人”稱號；
2006	在全國保護母親河行動小組與南方周末報社聯合主辦的“2006年全國青少年環保創意傳播大賽”中， 學院青年志願者服務隊榮獲“全國十佳生態環保社團”
2006.3.9	保護母親河日——“大手拉小手，共護母親河”活動
2006.3.25	3.25碧水行動——保護母親河系列活動
2007.10.29	“美化校園，支持環保”——校園回收廢舊品活動
2007.11.18	“保護母親河”系列活動
2007.12.5	南華大學城建學院首屆“環保之星”環保活動創意大賽
2008.10.24	“節約資源，奉獻愛心”回收廢品活動
2009.3.22	在“同飲湘江水，共護母親河”活動中，城建學院青年志願者服務隊又被衡陽市環境保護局授予 了“環保先鋒隊”稱號；
2009.3.22	“同飲湘江水，共護母親河”大型環保活動
2009.5.4	五·四青年節共護“湘江母親河”活動
2010.3.29	“綠色生活有你有我“——保護母親河環保知識系列活動
2010.5.9	節水洗衣大賽
2010.6	“保護母親河”項目成功申報並獲得共青團中央農村青年工作部和全國“保護母親河”領導小組辦公室 聯合資助，同時也獲得湖南省大學生德育素質提升工程立項資助；
2010.9	成為2010年28個美塗士小額資助社團之一；
2010.10.30	“飲水思源情系湘江---保護母親河”高校聯盟護河大型活動
2010.10月	衡陽市環境保護局授予“大學生保護湘江母親河監護隊”旗幟
2011	我院大學生保護湘江母親河監護隊獲湖南省大學生“優秀社團”稱號；
2011.4.3	“飲水思源情系湘江---保護母親河”高校聯盟護河大型活動
2011.4.16	“綠色生活，無處不在“——大型環保活動
2011.12.3	“綠色和諧，你我同行”保護母親河行動
2012.3.17	“樂水行湘江情”活動
2012.3.17	“綠色瀟湘、蒸水行”活動
2012.3.22	“綠色和諧、你我同行”保護湘江母親河宣傳日
2012.11.11	“同心繫湘江，保護母親河”大型公益活動
2012.12.5	“踐行十八大，保護母親河”環保宣傳與新一輪水質監測啟動儀式
2013.1	我院青年志願者服務隊“保護母親河——湘江流域重金屬污染調研項目”在全國31個省（自治區、直轄市 ）包括中南大學、重慶大學、吉林大學、中國海洋大學、中國人民大學等在內的274所高校642個社團 的825個項目申請中脫穎而出，經過三輪評審及溝通，被批准為中華環境保護基金會第七批青少年環保 公益小額資助項目。同年7月，該項目被評為“中華環境保護基金會第七批青少年環保公益小額資助項目” 優秀社團。
2013.9	我院青年志願者隊我隊申報項目《傳承生態文明理念架設生態建設橋樑——連續開展16年開 展“保護母親河”志願活動》榮獲2013年湖南省高校校園文化建設一等獎，並被中共湖南省委 教育工作委員選中報送教育部參加全國第七屆高校校園文化建設優秀成果評選。
2013.3.22	“共植心語樹，美麗滿湘江”——保護母親河主題活動
2013.4.22	“珍愛湘江水，共建生態城”——水質調研成果展
2013.5.26	“珍愛湘江水，共建生態城”——2013湖南省部分高校大學生環保經驗交流會
2013.12.05	“印象母親河——找尋曾經的清澈”城建青志湘江風景新老照片徵集系列活動策劃書
2014.3.21	我院青年志願者參加由湖南環保社團聯合會舉辦的“大愛築綠城，全民抗霧霾”霧霾方案徵集活動
2014.3.22	參加綠色瀟湘發起的“世界水日，一起行！”活動
2014.3.24	“保護雁城肺，同植共青林”環保植樹登山活動

部門展望

努力開展針對各類學生群體的思想服務，實踐服務，生活服務的活動項目；要建立起信息服務，學習服務，活動服務，志願者幫扶的服務渠道；要把服務工作做進每一天，要把服務對象做到每個人，想方設法為同學們的主動發展構建更廣闊的舞台。要根據服務中的新要求增強學習意識，建立學習機制，通過學習型、服務型和創新型建設進一步加強我青志部門自身建設，永葆我青志隊的青春活力。成長成才是當代大學生最激烈的願望，我青志隊希望能夠帶領廣大同學在實踐中增強本領，提高素質，服務學校，服務社會。

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