《卓越員工素質修煉》是2012年地震出版社出版的圖書，作者是鄭一群。
基本介紹
- 書名：卓越員工素質修煉
- 作者：鄭一群
- 出版社：地震出版社
- 出版時間：2012.8
基本信息,目錄,
基本信息
[產品名稱]卓越員工素質修煉
[作者] 鄭一群
[出版日期] 2012.8
[出版社] 地震出版社
[開本] 16
[頁數] 257
定 價:29.80元
[作者] 鄭一群
[出版日期] 2012.8
[出版社] 地震出版社
[開本] 16
[頁數] 257
定 價:29.80元
目錄
第一章 正確認識自己的位置
對於一個企業員工來說，如果不能正確地認識到自己的位置，不清楚自己的目標，就如同在大海中失去航標的輪船，永遠也找不到成功的港口。所以，只有明確自己在職場的定位，才能充分發揮自己的聰明才智，才能為企業創造更大的財富，才能站在成功的顛峰。
對於一個企業員工來說，如果不能正確地認識到自己的位置，不清楚自己的目標，就如同在大海中失去航標的輪船，永遠也找不到成功的港口。所以，只有明確自己在職場的定位，才能充分發揮自己的聰明才智，才能為企業創造更大的財富，才能站在成功的顛峰。
認清自我，確定心中的航線
職業就像鞋子，合適的才是最好的
放低姿態，從小做起
正確評估自己
良禽要擇良木而棲
選自己所愛，愛自己所選
唯有“工作狂”才能成功
永不滿足現狀，繼續奮鬥
職業就像鞋子，合適的才是最好的
放低姿態，從小做起
正確評估自己
良禽要擇良木而棲
選自己所愛，愛自己所選
唯有“工作狂”才能成功
永不滿足現狀，繼續奮鬥
第二章 做一個善於思考的員工
在工作中，員工的思路越來越成為企業衡量一個員工能力和素質高低的標準。一個沒有思路的員工，在工作中往往只會跟在別人後面跑，而不會主動去思考、去創新，這樣，就無法為自己和企業帶來更大的利益。因為，在企業里，一個員工的思路越活躍，就越會捕捉身邊的機遇，並且能不時地為企業帶來新的點子，從而為企業贏得更大的利潤。所以，善於思考的員工往往是比較受企業歡迎的員工。
在工作中，員工的思路越來越成為企業衡量一個員工能力和素質高低的標準。一個沒有思路的員工，在工作中往往只會跟在別人後面跑，而不會主動去思考、去創新，這樣，就無法為自己和企業帶來更大的利益。因為，在企業里，一個員工的思路越活躍，就越會捕捉身邊的機遇，並且能不時地為企業帶來新的點子，從而為企業贏得更大的利潤。所以，善於思考的員工往往是比較受企業歡迎的員工。
好思路決定好出路
成大業不一定非要從基層做起
只要善於思，出路就會有千萬條
人生離不開思考
把你的職業當成事業
思路一轉天地寬
用自己的大腦解決問題
智慧就是機遇
沒有創新就沒有發展
換個思路，便會海闊天空
突破固有的思維模式
成大業不一定非要從基層做起
只要善於思，出路就會有千萬條
人生離不開思考
把你的職業當成事業
思路一轉天地寬
用自己的大腦解決問題
智慧就是機遇
沒有創新就沒有發展
換個思路，便會海闊天空
突破固有的思維模式
第三章 行動是通往成功的橋樑
在工作中，只有立即行動才能把人們從拖延、低效率中拯救出來。面對自己的工作，一個卓越的員工會立即行動起來，因為他明白立即行動的重要性。當養成立即行動起來的習慣時，他就掌握了進取的主動權。對於一個企業員工來說，實現目標的唯一途徑就是行動。如果你不採取行動，即使成功的果實就在你的面前，你也是摘取不到的，只有行動了你才可能走向成功。
在工作中，只有立即行動才能把人們從拖延、低效率中拯救出來。面對自己的工作，一個卓越的員工會立即行動起來，因為他明白立即行動的重要性。當養成立即行動起來的習慣時，他就掌握了進取的主動權。對於一個企業員工來說，實現目標的唯一途徑就是行動。如果你不採取行動，即使成功的果實就在你的面前，你也是摘取不到的，只有行動了你才可能走向成功。
行動是撬起夢想的槓桿
想得再好，不如手腳動起來
積極主動，盡職盡責完成工作
拒絕拖延，立即行動
藉口是失敗的溫床
100個想法不如一個行動
不做行動上的侏儒
千里之行始於足下
通過行動，走向卓越
第四章 懂得感恩，營造和諧環境
第五章 對待工作盡職盡責
第六章 勤奮讓你從平凡走向卓越
第七章 增強自己的團隊意識
第八章 擁有良好的人際關係
第九章 在追求卓越的過程中不斷成長
想得再好，不如手腳動起來
積極主動，盡職盡責完成工作
拒絕拖延，立即行動
藉口是失敗的溫床
100個想法不如一個行動
不做行動上的侏儒
千里之行始於足下
通過行動，走向卓越
第四章 懂得感恩，營造和諧環境
第五章 對待工作盡職盡責
第六章 勤奮讓你從平凡走向卓越
第七章 增強自己的團隊意識
第八章 擁有良好的人際關係
第九章 在追求卓越的過程中不斷成長
