北京浩運金能科技有限公司

北京浩運金能科技有限公司是北京中關村科技園區的高新技術企業,是專業的貯氫合金能源材料和相關產品的研發生產企業。公司承擔了科技部“十一五”863計畫“節能與新能源汽車”重大項目等一系列國家和地方科技項目。

基本介紹

  • 公司名稱:北京浩運金能科技有限公司
  • 總部地點:北京
  • 經營範圍:科技
  • 公司性質:高新技術企業
公司簡介,主營產品,企業文化,人才理念,

公司簡介

公司已通過ISO9001質量管理體系認證和出口歐盟RoHS指令的檢測,產品已批量出口。公司有一批來自有色金屬研究總院、浙江大學等科研院所並掌握該領域尖端技術的高科技專業人才,擁有國內頂級的專業技術開發隊伍和富有經驗的優秀管理人才,具備全套的生產技術和持續研發能力,並有多年的生產運營經驗,保證了新產品的不斷開發和大規模生產的穩定性。
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主營產品

我公司的主要產品有貯氫合金粉、各種金屬粉末、稀土金屬、金屬氫化物儲氫器和氫氣發生器,公司還代理銷售各種稀有金屬和貴金屬。貯氫合金粉主要用於鎳氫電池,我公司該產品有高功率、大容量和寬溫區等多個系列,年生產能力為1000噸。金屬粉末產品廣泛用於硬質合金、觸媒、金剛石、觸頭等電子材料、高能電池材料及其他粉末冶金合金的添加元素,我公司具備電解、還原、霧化和機械等多種製造手段,該產品的年生產能力為1500噸。稀土金屬主要用於鎳金屬氫化物電池的貯氫合金粉、發火合金、鋼鐵和有色金屬的添加劑,以及製取其它金屬的還原劑等,我公司該產品的年生產能力為2000噸。金屬氫化物儲氫器用於燃料電池的氫源,高純氫的儲存、淨化和運輸及各種測試儀器的攜帶型高純氫源。氫氣發生器主要用於氣相色譜儀的高純氫源,替代高壓鋼瓶,使實驗室儀器化;還可廣泛用於粉末冶金、熱處理等的還原氣氛。

企業文化

經營理念:以人為本,通力合作,積極進取,不斷創新,勇於超越,持續發展,服務至上,誠信永久。
經營策略:以民族工業的興旺為己任,拼搏進取,穩健經營,不求最大,只求最優。
經營目標:樹民族品牌,創世界品質,做企業精英,創世界一流。
質量方針:誠信為本,創新求實,顧客至上,持續改進。
品牌方針:品牌不但要積極的策劃與創立, 更需要自始至終的精心維護。
市場戰略:生產一代,研發一代,構思一代。輕小利,重長遠。我們出售的不只是產品,更是信譽。
服務精神:我們要以誠心去發展業務,不僅要分享客戶的成功,還要分擔客戶的困難,讓客戶感動。客戶的滿意是我們永遠的追求。
始終堅持走以高科技為先導、以市場為導向、集科工貿為一體的發展道路,及時捕捉國內外最新科技發展動態,重視與科技界的交流和合作。

人才理念

以人為本、用人所長、培養人才、提升人才、尊重個性、集體奮鬥
市場經濟的本質是人才的競爭,人才是企業精神的核心。沒有人才,企業要發展,將舉步維艱。把人才作為企業首要資源加以開發,將不斷產生可持續性發展的核心動力。公司堅持人性化的管理思想,把員工作為一個完整人格來對待。所謂“聞道有先後,術業有專攻”,在人格上大家都是平等的。如果有高下之分也是因為品德、能力,而非職位。因此,公司為每一位員工都提供了一種平等、融洽的工作環境。
公司以企業的發展為中心,建立了一套完整的選擇和培訓人才的機制。首先,每個引進的人才都要經過嚴格的綜合考核,做到知人善用,惟才是舉。其次,我們深知,“百年樹人,培訓為本”。員工就職後都要經過系統的培訓、考核,通過對員工不斷進行技能教育、企業文化教育,使企業價值觀念貫穿始終,使得員工在認識上與公司保持高度一致。在向員工傳授專業知識的同時,公司也十分注重提高員工的綜合素質,做到才盡其用,使員工的所長得以充分的發揮。公司注重營造良好的工作氛圍,為員工施展才能提供廣闊的天地。
公司不斷完善分配體系,建立了一整套有效的人才激勵機制,促進人才脫穎而出,使企業不斷發展壯大。公司既注重非經濟性的激勵方式,如完善的績效評估體系、自我發展、工作的靈活性、晉升機會、表揚與肯定、交流的機會、參與決策等等,也非常注重經濟性的激勵方式,因為從某種意義上講,金錢的合法收入,不僅僅用來改善人們的生活質量,而且也是人們自身價值的體現,更是人們對社會作貢獻多寡的一項指標。
公司大力提倡大局為重的整體觀念和團隊精神精神、團隊協作精神,努力使每個人團結在一起,匯點滴成汪洋,讓人才在團體中發揮個體的最大優勢,體現真正意義上的人才價值。

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