根據中共中央、國務院批准的《北京市黨政機構改革方案》，設定北京市民族事務委員會（簡稱市民委），掛北京市宗教事務局（簡稱市宗教局）牌子。市民委（市宗教局）是負責本市民族事務和宗教事務工作的市政府組成部門。
基本介紹
職能調整,主要職責,內設機構,
職能調整
主要職責
根據上述職能調整，市民委（市宗教局）的主要職責是：
（一）貫徹榆肯承執行國家關於民族、宗教工作的方針、政策和法律、法規；監督檢查民族、宗教政策執行情況；負責民族、宗教政策的宣傳教育。
（二）負責調查研究北京地區民族、宗教情況，研究擬定有關地方性法規、規章草案和政策。
（三）依法保護本市少數民族公民的合法權益；負責開展民族團結進步創建活動，協調民族關係，增強民族團結；協助有關部門做好少數民族幹部的培養、選拔和使用工作；聯繫各界少數民族人士。
（四）參與研究制定本市少數民族經濟的發展規劃；辨頌謎櫃協助有關部門推動少數民族聚居鄉村、街道的經濟、文化、教育、體育船射愚嘗等各項事業的發展。
（五）協助有關部門做好與邊疆民族地區的經濟技術協作；配合有關部門做好少數民族特需商品和清真食品的生產和供應。
（六）依法對本市宗教事務進行管理，保護宗教團體和宗教活動場所的合法權益；依法保護公民宗教信仰自由，保護宗教教職人員履行正常的教務活疊才兵動，保護信教民眾正常的宗教活動；對宗教活動進行行政管理和監督。
（七）幫助宗教團體培養、教育宗教教職人員，搞好自身建設；協助宗教團體辦好宗教院校；負責培訓民族、宗教工作幹部；辦理宗教團體需由政府協助或協調的事務。
（八）配合中央有關部門及時妥善處理有關民族、宗教方面的突發事件。
（九）承辦市政府交辦的其他事項。
內設機構
根據上述職責，市民委（市宗教局）設9個職能處（室）和機關黨委：
（一） 辦公室
協助委（局）領導處理機關日常政務；組織起草有關重要文稿；負責有關重要會議的組織；負責領導批示和會議決定等重要事項的督辦工作；負責文秘、檔案、保密、信訪、接待聯絡工作；負責議案、建議、提案工作；管理本機關和直屬單位的涉外工作。
（二）政策法規處
負責起草有關民族、宗教方面的地方性法規、規章草案；對本部門制定的規範性檔案進行合法性審核；調查研究有關法律、法規、規章和政策的執行情況；負責行政執法監督工作，承辦本機關行政複議、行政賠償案件和行政訴訟的應訴代理工作，組織行政處罰聽證工作。
（三）民族棄芝凶一處
貫徹執行黨和國家的民族政策，依法保護本市少數民族公民的合法權益；協助有關部門培養、選拔民族工作幹部，聯繫民族界人士；配合有關部門促進少數民族文化、體育、衛生事業的發展；協翻幾調民族關係，處理各族民眾來信、來訪和涉及民族問題的突發事件；負責本市伊斯蘭教工作，聯繫伊斯蘭教人士和信教民眾；對有關重大問題進行調查研究。
（四）民族二處
配合有關部門推動城市、農村民族經濟的發展和民族用品生產；協助有關部門設定清真食品經營網點；參與組織對民族地區的對口支援及經濟技術協作。
（五）宗教一處
負責本市天主教、基督教工作；負責聯繫天主教、基督教人士和信教民眾；對有關重大問題進行調查研究；對有關宗教活動場所的設立、終止、合併、遷移、變更等進行審批。
（六）宗教二處
負責本市佛教工作，負責聯繫佛教界人士和信教民眾；對有關重大問題進行調研；對有關宗教活動場所的設立、終止、合併、遷移、變更等進行審批。
（七）宣傳教育處
協調新聞、宣傳、文化等部門開展民族、宗教宣傳工作；參與起草民族、宗教院校教育的政策、措施；協助民族學校貫徹落實民族政策；協助宗教團體辦好宗教院校。
（八）行財處
負責本機關行政、業務經費和民族地區一般補助費的預算、分配和使用；負責管理本機關及直屬單位的固定資產；指導、檢查、審計直屬單位的財會工作；負責本機關行政事務。
（九）人事處
負責機關幹部隊伍建設規劃及部署的落實工作；按照幹部管理許可權，負責機關工作人員的考核、任免、調配、獎懲、培訓、工資福利、退休等工作；指導直屬單位人事管理工作；負責機關和直屬單位機構編制管理工作；負責老幹部工作；負責聯繫民委委員。
（十）宗教三處
負責本市伊斯蘭教工作，負責聯繫伊斯蘭人士和信教民眾，對重大問題進行調查研究，負責伊斯蘭教有關宗教活動場所設立、終止、合併、遷移、變更等行政許可工作。
機關黨委
負責機關及直屬單位的黨群工作。
（五）宗教一處
負責本市天主教、基督教工作；負責聯繫天主教、基督教人士和信教民眾；對有關重大問題進行調查研究；對有關宗教活動場所的設立、終止、合併、遷移、變更等進行審批。
（六）宗教二處
負責本市佛教工作，負責聯繫佛教界人士和信教民眾；對有關重大問題進行調研；對有關宗教活動場所的設立、終止、合併、遷移、變更等進行審批。
（七）宣傳教育處
協調新聞、宣傳、文化等部門開展民族、宗教宣傳工作；參與起草民族、宗教院校教育的政策、措施；協助民族學校貫徹落實民族政策；協助宗教團體辦好宗教院校。
（八）行財處
負責本機關行政、業務經費和民族地區一般補助費的預算、分配和使用；負責管理本機關及直屬單位的固定資產；指導、檢查、審計直屬單位的財會工作；負責本機關行政事務。
（九）人事處
負責機關幹部隊伍建設規劃及部署的落實工作；按照幹部管理許可權，負責機關工作人員的考核、任免、調配、獎懲、培訓、工資福利、退休等工作；指導直屬單位人事管理工作；負責機關和直屬單位機構編制管理工作；負責老幹部工作；負責聯繫民委委員。
（十）宗教三處
負責本市伊斯蘭教工作，負責聯繫伊斯蘭人士和信教民眾，對重大問題進行調查研究，負責伊斯蘭教有關宗教活動場所設立、終止、合併、遷移、變更等行政許可工作。
機關黨委
負責機關及直屬單位的黨群工作。
