嚴格按照校團委，校學生會的社團管理規定籌辦成立，但獨立於學生會，是直屬於經緯中學校團委的學生社團組織，不折不扣的執行該校社團管理規定的各項要求，以服務會員，豐富該校學生業餘文化生活，辦出經緯的特色而努力，配合該校學生會，共同建設該校積極上進和諧的社團文化，辦出自己的特色，辦出自己的水平。
學生社團要喚起同學們的激情，讓他們更好的發揮其主觀能動性，幫他們把好的創意想法付諸行動。
我們的口號是："擴展知識、鍛鍊能力、啟發責任心、激發創造力。學即“課堂不學”，會即“人生應會”。基於創新的課程學習、基於創新的中學生活、基於創新的學術研究、基於創新的社會實踐。注重“創新”的思維培養 ，邊學、邊練、邊思考、邊修正、邊提高。樂在其中，有所收益。"
社團培養理念：
1、堅持知識學習與實踐能力並重。儘可能為學生提供綜合性、設計性、創造性比較強的實踐環境。
2、堅持誠信做人與創新能力兼備，旨在對待學術和活動的精益求精和認真對待。
社團原則：
個性與活力是我們的追求；持之以恆是我們的本質；使校園生機勃勃使我們的目標；積極向上，講究團結、合作、互助。
基本介紹
- 中文名：創意飛揚社
- 屬性：社團
- 社團原則：個性與活力是我們的追求
- 時間：2012年
成立,聯合會章程,
成立
2012年秋季由晉中市經緯中學三名高一年級學生聯名創建。其中一人兼任社長。
2012~2013在校組織綜合實驗秀、智往直前等大型活動,並代表學校參加環保收集船等比賽獲得一等獎。
2013年夏季,歸屬校團委管轄並更名為經緯中學社團聯合會。原創意飛揚社社長任社團聯合會主席。
2013~2014接受山西省教育廳副廳長(現正廳級督學)張卓玉檢查,得到很高的評價。組織參加各類創新比賽獲得市級、省級一等獎。並與2014年3月5日組織成員代表學校到敬老院做好事。旗下星火電子研究社為國中年級學生開展大型科普講座。旗下音樂社多次舉行匯報表演豐富學生課餘生活。
2014年,初選高二年級王靜任代理社聯主席。
視頻專輯
聯合會章程
第一章總則
第一條：學生社團由經緯中學學生髮起，並由對相關內容感興趣並有一定知識基礎的同學構成，經由社團聯合會同意成立。社團聯合會遵守經緯中學社團管理規定的各種規章制度，受校團委的直接指導和管理。
第二條：社團聯合會及各學生社團通過發動和開展各種社團活動，讓同學們對工知識有更全面、更透徹的認識，並通過學會活動突出並強化專業的理論知識、彌補教學中的實踐部分，獲得理論聯繫實際的實踐機會，提高其綜合素質和能力。
第三條：社團成員必須嚴格遵守國家法令和校紀校規，堅持“以學習為主，社團活動為輔”的原則，在工作過程中奉行自願、互動、互協、互助、共同發展的原則，在活動中培養自身實踐能力和集體合作能力，提高自身綜合素質。
第二章組織機構設定
各社團由社團聯合會理事會在徵得相關老師的同意後向社團內小組設管理老師一名或不設管理老師。管理老師擁有將成員開除出小組(但不開除出社團)、解散小組的權利及維持小組活動正常有序的義務。
各社團由社員大會在徵得相關老師的同意後設指導老師1~2名，由與我社團性質相關的專業老師擔任，為我社團提供指導。
理事長(即社團聯合會主席)一名，負責為維持與維護社團聯合會理事會、外聯部機能的正常運作。
社團聯合會理事會員四名，社團聯合會理事會負責社團活動的發起、組織與動員和社團整體的管理。在校團委的指導下編輯和修改社團聯合會章程，負責為維持與維護社團機能的正常運作。負責為各社團設定管理老師。
外聯部員兩名，外聯部負責社團（或部門）活動和由社團（或部門）發起或組織的更大規模活動（超越社團規模）與學校方面的交流，尤其重視：場地，資金，負責老師三個方面的安排。負責任何與學生社團相關，需要與校外組織聯繫時的調查與溝通工作。負責在各社團設立臨時會計以管理活動經費。
社長六名，各社社長負責部門活動的發起、組織與動員工作和與社團聯合會社團聯合會理事會和外聯部的聯繫，並分配社員的社內職能。在不違反社團聯合會章程的情況下編輯和修改社團章程。負責按照社團章程維持與維護部門活動的正常進行，當社團章程的處理方法與社團聯合會章程的處理方法矛盾時，按照社團聯合會章程處理。
臨時會計，各社團在有經費管理需求時，包括但不限於徵收會費、申請經費，由外聯部設立1名臨時會計。經費的收入和支出以”天”為時間單位記錄，並附明細，每周向社長匯報。
註：每學年起，外聯部解散，原各部長成為普通部員，理事及理事長應組織進行招新和新理事選舉。
現有社團六個：μ's音樂社，輝藝畫社，星火科技研究社，心翼廣播社，日出文學社，創想航模社
管理部門兩個：五人社團聯合會理事會，外聯部。
各社團可下設小組，無需經過社團聯合會批准但需要在社團聯合會備案。各小組可有一名管理老師。小組的設定不得脫離社團所屬領域。
第三章換屆綱要
前任理事及理事長在新理事選舉之前繼續擁有其權利，須盡其義務維持與維護社團機能的正常運作，並應輔助各部門維持與維護活動的正常有序進行。前任理事長兼有外聯部智慧型。
各社團需採用同一招新表和社團附表結合的方式收取新人，可通過校園電視宣傳、張貼畫宣傳、廣播宣傳等方式進行宣傳工作。(社團附表需標明社團名稱和社團聯合會分配的QQ群)
各社團通過社團QQ群組織所有提交申請表的同學組織兩次活動後，結合活動表現和申報表決定最終納新人數，為新成員分配”成員編碼”並在社團QQ群公告。
成員編碼說明:第一位為社團序號(由社團意向區從左到右、自上而下、由1開始編號)、第二、三位為社團內部成員順序號(從00開始)、最後一位為社團內部所屬小組的組號(不分組為0)。
申請人須填寫:第Ⅰ欄、第Ⅱ欄、第Ⅲ欄及隨意內容區，並貼上照片。
新學年，社團運行1~2個月之後，由前社團聯合會理事會負責發起，前理事長負責主持：新一屆理事的選舉。(理事應儘可能由高二年級學生擔任)
在理事的選舉工作結束後，在新一任社團聯合會理事會的組織下，各社團立即結合各成員一個月內的表現，進行新任社長的提名與選舉。
註：五人社團聯合會理事會在選舉時將產生7名成員（每個部1~2名），在運行1~2個月後將社團聯合會理事會內部決定被轉移至外聯部的兩人，並選舉理事長。
第四章成員管理
1、成員：
（1）成員資格：該校在籍學生，對科技、藝術有濃厚興趣的學生均可申請加入，審核成員基本準則；有足夠的熱情和自信，善良，文明，有責任感，努力上進，遵守學生守則、社團聯合會章程和所屬社團章程。
（2）會員的權利與義務：
權利：（一）獲取參加本社團的舉辦的活動資格。
（二）社團的選舉權和被選舉權。
（三）向社團聯合會理事會提出意見或建議。
義務：（一）遵守本社團章程，接受本社團領導。
（二）積極參加本社團的活動，聽從社團安排。
（三）對外積極樹立本社團的良好形象，為社團的發展出謀劃策。
（四）按時繳納會費註冊（5元/學期）。會員中途退出，需向社團聯合會理事會上交說明，已繳納的會費按規定不予退回(是否需繳納會費由社團大會結合實際需要決定)。
（3）社團聯合會理事會成員任職期間，因各種原因造成職務空缺需要增補成員的，按以下程式進行。社長空缺的，有社團聯合會理事會提名推薦人選，並向全體會員通報；理事空缺的，由社長提名，經社團聯合會理事會討論通過，並向全體會員通報。
（4）管理制度：
（一）連續五次無故缺席活動者，視為自動退會。
（二）社團成員必須在規定的時間地點內活動，聽從安排，私自在規定之外的時間及地點活動的，產生的後果自負。
（三）有下列情形之一的社團聯合會理事會成員，採取直接罷免方式；組織的活動違背社團章程、在社團內部拉結派，造成社團內部不團結的、將社團經費作不當使用的、作風不正派，嚴重影響社團名譽的。累計五次無故不參加社團和社團聯合會理事會舉辦的活動或會議的、以社團名義謀一己之利的。
（四）連續2次遲到或以上者，若再連續遲到每次罰款5元繳入會費(規定活動開始時間5分鐘後仍未簽到的視為遲到，事前請假除外)。
第五章經費管理
第一條：經費主要來源是校方出資和少量會費（會費主要作為流動資金）。第二條：經費由臨時會計統一管理，負責人要明確記錄每一筆帳目，大活動要由活動負責人作好預算，經由外聯部徵得校長同意方能實施。第三條：社團所有開支憑票報銷，具體方法：（1）整體項目。可以根據由部長簽字預支，以借條為憑據；事後進行結算，憑國家發行的統一票據報銷及註銷憑條。（2）個人小項目。先由本人墊付資金，然後憑國家發行的統一票據直接報銷。第四條：每一筆開支社團聯合會社團聯合會理事會都清楚記錄，經費管理採用月度公開制。每月月底進行經費結算，做出財務報表，並公布。
附則
本章程解釋歸經緯中學校團委-社團聯合會。社團章程未免有簡略或不盡之處，日後由理事討論通過儘可能把章程更完善。本章程批准之日起實施。
