利津縣地稅局

主要職責

(一)

(二)根據本地經濟發展規劃，研究制定本縣地方稅收發展規劃;充分運用稅收經濟槓桿，促進地方經濟建設和各項事業的發展。

(三)根據縣人大通過的財政預算和市局稅收計畫，編制本縣年度稅收計畫，依法組織稅收收入。

(四)組織實施本縣地方稅、中央與地方共享稅以及規費的管理和稽查，負責普通發票及有關稅收票證的管理。

(五)監督檢查本縣稅收執法情況，負責行政處罰聽證、行政複議、行政訴訟和行政賠償工作。

(六)負責本系統稅收信息化工作的規劃實施。

(七)按照有關規定，負責本系統的組織人事和教育培訓工作;管理本系統的財務經費、國有資產、裝備和基建等工作;負責本系統幹部職工的思想政治工作和隊伍建設;負責本系統離退休幹部職工的管理與服務工作。

(八)承辦市地方稅務局和縣委、縣政府交辦的其他事項。

根據上述職責，利津縣地方稅務局設定6個職能科室：

(一)辦公室

主要職責：協助局領導組織協調機關日常工作;負責機關文秘、機要、保密、信息、督促檢查、檔案、會議安排和綜合性文稿的起草工作;擬定全局年度和階段性工作計畫;管理本系統裝備、基本建設項目和機關資產;負責局機關及所屬單位的後勤服務工作。

(二)法規征管科

主要職責：負責國家稅收法律、法規、規章及其他規範性檔案執行情況的監督檢查和貫徹落實;研究制定綜合性的征管制度並組織實施;負責地方稅收政策性檔案的審核、會簽、備案和各種稅務文書、征管資料的管理工作;