《公務員調查研究方法與能力培養》是2010年中國人事出版社出版的圖書，作者是汪大海。
基本介紹
- 書名：公務員調查研究方法與能力培養
- 作者：汪大海 主編
- ISBN：9787801899507
- 定價：￥23.00
- 出版社：中國人事
- 出版時間：2010-5-1
內容簡介,圖書目錄,
內容簡介
在編寫過程中，本書結合我國政府工作實際，對公務員調查研究方法進行了系統總結，歸納了公務員調查研究方法的基本規律和主要特點，以幫助讀者在短時間內獲得調查研究方法的知識為目的．注重培養讀者解決實際調查研究問題的能力。本書內容吸收借鑑相受教材的有益經驗，本系科學規範，力求達到普及性、針對性、實用性、操作性、準確性、趣味性和全面性，內容涵蓋調查研究的各個方面，重點突出，理論嚴謹，方法技巧介紹簡明扼要。同時，本書文筆生動，特別結合公務員工作實踐，避免難懂的學理分析，強調可讀性。
圖書目錄
第一章 調查研究的地位
一、什麼是調查研究
二、公務員調查研究的意義
三、公務員如何培養調查研究能力
第二章 調查研究的內涵
一、調查研究的性質
二、調查研究的類型
第三章 調查研究的程式
一、選題及調查研究的準備
二、調查研究方案設計
三、調查實施和資料收集
四、調查研究報告的撰寫
第四章 調查研究的方法
一、會議調查法
二、訪談調查法
三、觀察調查法
四、問卷調查法
五、文獻調查法
六、實驗調查法
七、調查研究的新方法
第五章 調查研究的能力提升
一、調查研究的綜合能力
二、調查資料的整理能力
三、調查資料的分析能力
第六章 調查研究的誤區
一、調查研究的觀念誤區
二、調查研究的心理誤區
三、調查研究的技術誤區
四、調查研究的其他誤區
五、調查研究誤區的預防原則
第七章 調查研究報告的撰寫
一、調查研究報告的特點
二、調查研究報告的類型
三、調查研究報告的結構
四、調查研究報告的表達
第八章 調查研究報告的評析
一、何謂調查研究報告評析
二、調查研究報告評析的意義
三、調查研究報告評析的方法
四、調查研究報告評析的程式
五、結語
附錄一：調查研究報告評析實例
附錄二：調查研究報告實例
附錄三：常用數表
參考文獻
