組織架構
指導單位
實施單位
中國職工國際旅行社總社
推進決策機構
全國職工健康促進工程推進委員會
日常工作機構
全國職工健康促進工程辦公室
執行單位
中工卓越健康管理(北京)有限公司
工程意義
職健工程應健康中國建設縱深發展的大勢啟動,順應全國四億多職工健康的新期待,體現了緊跟黨和國家的戰略與部署,面向基層一線,密切聯繫廣大職工,把健康中國的好聲音、好政策、好方案、好舉措宣貫到底的主動作為;體現了緊貼廣大職工多層次、多樣化健康新需求,更新觀念、轉變思想,推進以治病為中心向以人民健康為中心快速轉變的社會責任;體現了緊扣健康事業發展新形勢,將廣大職工的高昂熱情匯聚到讓健康中國真正動起來的磅礴洪流之中的時代擔當。
全國職工健康促進工程堅持以職工為中心,依託全國各級工會組織,團結聯合社會資源和專業力量,以普及健康知識,推廣健康小屋、健康食堂、健康運動和實施職工療休養服務計畫為重點,通過線上線下的有機結合,逐步構建貼近基層、與醫療體系互補的全方位全職業周期的職工健康服務體系,促進健康服務進企業、進機關、進家庭,引導職工建立正確健康觀,提高職工健康素養,最佳化職工健康環境,提升億萬職工的獲得感、幸福感和安全感。
實施內容
一普及,即開展健康知識普及行動。廣泛開展職工健康教育、健康科普和專家公益義診等活動,推進健康知識進企業、進機關、進家庭,引導職工樹立大健康、大衛生理念,主動學習掌握正確健康知識、健康技能,建立健康科學生活方式,提升職工健康素養,弘揚中華優秀傳統文化,推動健康文化建設。
三健康,即推廣健康小屋、健康食堂、健康運動。堅持線上線下相互融合,共建健康小屋、健康服務中心、康養基地三級職工健康服務陣地,運用全國統一的職工健康服務平台,提供健康監測、健康分析評估、健康管理、心理疏導、就醫諮詢等一站式健康服務方案;堅持綠色、健康理念,推廣健康食堂,根據職工工作特點與健康營養需求,推廣營養處方、特醫食品,精準化推薦營養膳食方案,促進職工合理膳食營養,樹立良好飲食風尚;根據職工工作特點,組織開展科學健身和體育賽事活動,增強職工民眾體質,推動全民健身與全民健康深度融合。
一計畫,即實施職工療休養服務計畫。牽頭融合全國工會系統職工旅行社,協同工會賓館酒店、工人療休養院等共同承接職工療休養公益活動,運用全國職工療休養數位化平台,為職工提供療休養定製化服務方案,推動療休養與健康管理、學習交流、紅色教育等有機結合,傳遞黨和國家及工會組織對勞模和職工的關心關愛,大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,切實幫助職工放鬆身心、增進健康。
智慧雲平台
全國職工健康促進工程智慧雲平台
全國職工健康促進工程智慧雲平台(以下簡稱“智慧雲平台”)是在全國總工會有關部門的指導下,由全國總工會直屬單位聯合基層工會共同打造的源自工會、服務工會、服務職工、實名動態的“網際網路+”健康服務平台,是全國職工健康促進工程的核心。智慧雲平台以《全國工會網路安全和信息化“十四五”規劃》為指導,遵循公益性和普惠化原則,以數字驅動為核心,基於大數據、雲計算等技術,助力全國智慧工會“一張網”建設。通過平台智慧指揮調度中心的數據監測和精準調控,實現職工、工會、各類健康服務之間的持續互動和數據、服務的閉環管理,最終實現職工健康服務的精準化和智慧型化。
安全是智慧平台的第一原則。智慧雲平台採用物理安全、網路安全、數據安全、動態加密防護四級安全機制,再結合數據容災技術,從而保證了全國職工健康信息的安全性與保密性。另外,智慧雲平台為模組式開發,通過微服務管理將各模組進行統一化管理,單一模組單獨更新疊代,更有利於系統安全和服務最佳化。
智慧雲平台涵蓋多領域全過程,有智慧大腦和16個管理系統。智慧大腦就是智慧雲平台的指揮調度中心,它統領著預警、數據分析和服務支撐3大系統。預警系統負責實時監測全國各地工會和職工健康數據,一旦出現危害健康狀況,在指揮中心即時可視預警,並準確定位、快速回響、及時解決問題;數據系統負責平台數據的匯總、整理與分析,在形成可展示數據的同時,又為全國各地工會、健康服務機構以及平台自身提供數據依據和參考;服務支撐系統負責為各類服務提供支撐,包括後台、數據、管理界面等方面。
智慧雲平台的16個管理系統分別為:健康科普管理分發系統;健康小屋(驛站)管理系統;健康食堂管理系統;健康運動管理系統;職工療休養管理服務系統;職工及工會鑒權管理系統;健康顧問諮詢管理系統;專家走基層預約管理系統;疾病篩查、智慧檢測系統;中台管理系統;醫院綠色通道服務系統;健康補貼管理系統;職工健康數據管理系統;服務內容考評體系;職工心理服務系統和救助服務系統。這16大管理系統各司其職,全方位多角度守護職工健康。
智慧雲平台始終以簡捷、安全、智慧型和精準為開發宗旨,以滿足職工多樣化健康需求為中心,通過強大的中台架構、人性化智慧型管理,力求為職工呈現一種簡易便捷的登錄和使用體驗。智慧雲平台將以專業普惠、及時有效、飽含感恩的健康服務,致敬每一位愛崗敬業的平凡英雄。
發展歷程
2019年11月1日 “全國職工健康促進工程”在人民日報社1號演播廳正式啟動
2020年4月20日 “全國職工健康促進工程”由中國職工國際旅行社總社負責實施
2020年5月25日 全國職工健康促進工程辦公室成立
2021年2月5日 全國總工會黨組書記、副主席、書記處第一書記陳剛在全總十七屆四次執委會議上的工作報告中提出“繼續實施全國職工健康促進工程”。
2021年3月31日 全國職工健康促進工程提升職工生活品質行動啟動,以“健康中國·職工先行”為主題的“深入實施全國職工健康促進工程提升職工生活品質行動”(簡稱“全國職健行動”)在北京日壇賓館啟動。
![全國職工健康促進工程 全國職工健康促進工程](/img/3/732/UjNkZWMxQ2YxEWYiBDM2MWZ4MDO3QDNidzYiNjZjBzNkNTOjlDM3YTZzU2NvMWaw9SbvNmLz9mYlNmYu4GZj5yZtl2ai9yL6MHc0RHa.jpg)
全國職工健康促進工程提升職工生活品質行動啟動儀式
全國職健行動由中國職工國際旅行社總社、全國職工健康促進工程辦公室牽頭,聯合中國海員建設工會全國委員會、中國能源化學地質工會全國委員會、中國財貿輕紡菸草工會全國委員會、中國職工發展基金會、中國職工服務(集團)有限責任公司、中工網、首都醫科大學附屬北京康復醫院等有關單位主辦。
各合作單位將積極參與2021年度全國職健行動系列活動:啟動職工健康知識普及行動;推進365 職工健康行動,為職工提供健康管理、健康評估、全科醫生視頻諮詢、營養膳食分析、運動健身指導、權醫健康等服務;共建職工健康服務陣地;組織“全國職工健康促進工程職工運動示範賽”;推動職工心理健康促進行動,建設職工心理健康、職工發展支持體系和心理關愛預警平台及服務評價體系建設;舉辦“深入實施全國職工健康促進工程”論壇和研討會。
2021年4月28日 “全國職工健康促進工程”微信服務號正式上線
2021年5月7日 “全國職工健康促進工程”微信小程式正式上線
2021年5月28日 全國職工健康知識普及培訓學習活動啟動
2021年5月28日,全國職工健康促進工程實施內容中的“推進落實全國職工健康促進工程健康知識普及培訓學習活動”在北京日壇賓館隆重啟動,是進一步推進“深入實施全國職工健康促進工程提升職工生活品質”的重要舉措,活動以 “健康中國,職工先行,讓職工都成為懂健康的人”為主題,通過解讀《十四五規劃和2035遠景目標綱要》,揭示全面推進健康中國建設的意義和發展機遇,重點闡述了職工健康工程與健康知識科普的重要意義,並提出開展健康知識科普的實施方案。
2021年7月5日 “全國職工健康促進工程”官網正式上線
2021年7月10日 “全國職工健康促進工程線上指揮調度中心”正式上線試運行
2021年7月22日 “全國職工健康促進工程年中匯報總結會”在北京日壇賓館舉行
2021年7月22日,“深入實施全國職工健康促進工程提升職工生活品質行動”年中成果分享會在京舉行,旨在分享交流推進職工健康工作的有益經驗。
職健行動自開展以來,陸續推出了健康知識普及平台,上線健康知識培訓視頻系列課程,引導廣大職工樹立大衛生、大健康理念,並穩步推進365職工健康行動,為職工推出365天不間斷的包括健康管理、全科醫生視頻諮詢、營養膳食分析、運動健身指導在內的健康服務保障。此外,北京、廣西、山西、廣東等地工會相繼推出健康小屋、驛站、健康服務中心試點,三級健康服務體系建設初見成效。
會上,同時啟動了全國職工健康促進工程公益行動,以及“跑遍中國”系列賽職工主題定製賽和“全國職工工間健康舞”線上賽。
2021年12月18日 全國職工健康促進工程專家指導委員會成立
2022年1月10日 “全國職工健康促進工程首屆年會”在北京日壇賓館舉行並刊登到全國總工會官網頭版頭條;“職健工程X計畫”正式啟動。
2022年1月10日,以“共築職工健康長城,提升職工生活品質,為推進健康中國建設、全面建設社會主義現代化強國不懈奮鬥”為主題的全國職工健康促進工程首屆年會在京舉行。會議全面總結了2021年以來實施全國職工健康促進工程在服務工會、服務職工中取得的有益經驗,充分展示了各級工會組織動員廣大職工積極參與全國職工健康促進工程、落實健康中國行動取得的豐碩成果,明確部署了下一階段的目標任務和工作計畫。
![全國職工健康促進工程 全國職工健康促進工程](/img/d/d18/UjNlZWMhFmYwATMkNGZmVmZ2QTZkJWMxY2YwcDZzkzY5AzN2U2MmdzNxgzYvMWaw9SbvNmLz9mYlNmYu4GZj5yZtl2ai9yL6MHc0RHa.jpg)
全國職工健康促進工程首屆年會
實施提升職工生活品質行動已覆蓋110家地方工會和企業工會,超過200家單位,近50萬職工,並助力北京市海淀區總工會職工服務(幫扶)中心、首鋼集團等多家單位列入全總提升職工生活品質試點單位;推出涵蓋基礎服務、心理特色、運動特色、亞健康管理特色等內容的健康小屋、驛站、健康服務中心試點,總計建設28個,服務職工達10萬餘人;“億萬職工跟黨走”、“建黨百年——全國職工工間健康舞”等健康運動賽事覆蓋北京、河北、廣西、內蒙古、深圳等5個省市,230餘家企事業單位,超48萬職工;365職工健康行動已成功在多個地方工會及首鋼集團、中鋁集團等企業工會套用,累計服務職工4萬餘名;完成心理健康培訓4300餘人次,心理諮詢1.9萬餘人次,中國石化等近200家單位參與,約18萬職工接受心理健康檢查。職工健康智慧雲平台已服務職工超過40萬人,健康促進內容觀看超過1000萬人次。
2022年1月16日 全國職工健康促進工程智慧雲平台接入全國總工會服務平台
2022年1月29日 全總黨組書記、副主席、書記處第一書記陳剛在全總十七屆五次執委會議上的工作報告中提出,“深入推進全國職工健康促進工程”。
2022年3月15日 全國職工健康促進工程推進委員會成立
2022年3月31日 全國職工健康促進工程官網正式接入全國總工會官網“服務陣地”專欄
2022年4月25日 全國職工療休養平台官網、APP內測版本上線
2022年6月21日 全國職工健康促進工程智慧雲平台健康小屋系統2.0上線,實現了線上線下健康小屋建設全流程管理
2022年8月2日 全國職工健康促進工程APP1.0版本上線
2022年8月30日 全國職工健康促進工程職工健康服務陣地建設推進會議暨職工健康小屋建設規範發布會在京召開。
2022年11月15日 全國職工健康促進工程職工專享健康服務體系V1.0上線。
2023年2月13日 全國總工會副主席、書記處書記、黨組成員譚天星在全總十七屆七次執委會議上的工作報告中提出“推進全國職工健康促進工程”。
推進委員會
常務副主任:
王宗昌 中國職工國際旅行社總社總經理
執行副主任:
張連紅 中國職工國際旅行社總社健康與發展部部長
副主任:(排名不分先後)
張曉冬 中國財貿輕紡菸草工會一級巡視員
孫 朋 中國職工國際旅行社總社副總經理
姜 波 中國職工國際旅行社總社勞模服務部部長
崔 勇 中國職工服務(集團)有限責任公司總經理
武建光 中國職工發展基金會理事長
李 然 中國職工發展基金會副理事長、秘書長
趙巧萍 工人日報社副總編輯、黨組副書記,中國工會網路中心主任(兼),中工網總裁
蓋海山 首都醫科大學附屬北京康復醫院黨委副書記、紀委書記、工會主席
姬文革 北京市朝陽區總工會黨組常務副書記、常務副主席
委 員:(排名不分先後)
王 娟 中國海員建設工會辦公室主任
李旭軍 中國能源化學地質工會化學醫藥工作部部長、一級調研員
蘇 寧 中國財貿輕紡菸草工會、旅遊飲服工作部部長
郎鳳玲 中國財貿輕紡菸草工會辦公室一級主任科員
朱 方 中國職工發展基金會項目發展部主任
王建棟 中國職工服務(集團)有限責任公司副總經理
楊祝夫 工人日報社編委,中工網副總裁、常務副總編
陳 平 中健金控投資管理有限公司董事長
莫雅竹 中健東宸大健康管理有限公司總裁
劉 北 中健三六五健康科技有限公司執行總裁
全國職工健康促進工程辦公室
王宗昌 主任(兼)
張連紅 常務副主任(兼)