《內向者溝通聖經》是2017年2月北京聯合出版公司出版的圖書,作者是[美] 珍妮弗·康維勒(Jennifer Kahnweiler)。
基本介紹
- 書名:內向者溝通聖經
- 作者:[美] 珍妮弗·康維勒(Jennifer Kahnweiler)
- 原作品:The Introverted Leader
- 譯者:魏瑞莉
- 出版社:北京聯合出版公司
- 出版時間:2017年2月
- 定價:42 元
- 裝幀:平裝
- ISBN:9787550290501
編輯推薦,內容簡介,作者簡介,目錄,
編輯推薦
☆ 世界頂級人類資源開發專家為內向者撐腰,影響千萬讀者的福音之書!
珍妮弗·康維勒被譽為引爆無數內向者潛力的“務實博士”,被美國管理協會盛讚為“世界頂級專家”,她致力於內向者的領導力培訓,服務於通用電氣、美國航空航天局等著名機構,堅定了千萬內向者的信心。
☆ 你的性格可以管理,只需4個步驟,內向者即可獲取外向者的優勢,逆襲職場!
本書首創簡單實用的4P法,引領內向者走出舒適區,使其融合內向者和外向者的優勢,從容應對職場中各種需要展示領導力的場面。堪稱內向者的職場升級寶典。
☆ 再不改變就晚了,不要成為職場隱形人!比爾·蓋茨、巴菲特、歐巴馬都是內向者,他們是怎么做到的?
你不想說話,別人卻以為你愚蠢孤僻
你愛傾聽,別人卻以為你優柔寡斷
你只想安靜,別人卻以為你懦弱
不想打電話,只想用微信文字交流,如何更有效率地進行溝通
在外向者主導的職場,內向者的劣勢顯而易見,再不改變你就成了被誤解的對象!事實上,在世界頂級機構的領導者中,內向者並不比外向者少,跟隨本書的建議,你也可以拯救自己的職場!
內容簡介
如果你有以上問題,那么,你就是一個內向者,這本書就是為你量身定做的。毋庸諱言 ,外向者主導著職場,你若不敢打破自己內心的枷鎖,很有可能成為一個職場隱形人。其實,內向者並非一無是處,調查顯示,超過四成的商業領袖都是內向型人格,其中不乏巴菲特、比爾·蓋茨這樣的精英,內向者的優勢一點兒也不比外向者遜色。那么,作為內向者的你怎樣才能發揮自身優勢 ,逆襲職場呢?翻開本書,被譽為“內向型人格之王 ”的作者,為內向者量身打造了簡單易行的“4p”法——Preparation(準備)、Presence(展示)、Push(推動)、Practice(練習)。
通過這四個步驟,你將發掘出自身的優勢,獲取“安靜的力量”,輕鬆搞定職場中的種種難題,讓你的職場身價翻三番。
作者簡介
珍妮弗·康維勒(Jennifer Kahnweiler),美國著名職場人力資源開發專家,激發無數內向者潛能的“務實博士”,暢銷書作者,被譽為“內向型人格之王”,曾榮獲美國職業發展協會“年度最佳從業人員獎”。作為內向者領導力的思想領袖,她擅長把深奧的領導力理論轉化為實際操作方法,通過極富魅力的演講、培訓,讓成千上萬的內向者堅定了信心。此外,她還為數百家政府機構和著名企業提供諮詢服務,包括通用電氣(GE)、美國航空航天局(NASA)、美國有線電視新聞網(CNN)以及美國疾病控制中心(CDC)等。
魏瑞莉,北京外國語大學碩士,擅長文學、傳記翻譯。已出版譯作《設計衝刺》《克萊爾的抉擇》《閱讀的樂趣》《美國中情局教父》等。
目錄
序言 內向者的逆襲之道
前言 內向性格是可以管理的
引言 什麼是內向型領導者
1 內向者的四大致命陷阱
2 解鎖成功之道,把攔路石變成墊腳石:4P法
3 內向者,喚醒你心中的獅子
4 告別公眾演講恐懼症
5 內向者如何做領導
6 內向者如何做好項目管理
7 上司是用來管理的
8 不做會議隱形人
9 內向者如何建立自己的人脈網
10 提升內向者的競爭力,只需4步
11 下一步走向成功
致謝
出版後記