基本介紹
- 中文名：何曙波
- 出生：1964年
- 籍貫：湖南望城
- 現擔：任掌訊集團董事長
個人簡歷,創業歷程,北京思及創環宇通信技術有限公司,北京掌訊遠景數碼信息技術有限公司,北京宏景捷訊網路技術股份有限公司,前景,
個人簡歷
1965年，出生於湖南望城。
1981年高中畢業，以總分第二的成績考入湖南大學。
1985年大學畢業，考上中國科學院電子所研究生。
1988年研究生畢業，進入中科院下屬國有企業，中國大通電子有限公司。
1993年創立北京思及創環宇通信技術有限公司。
2000年4月，投資成立山東掌訊移動信息服務公司。
2001年5月，創立北京掌訊遠景數碼信息技術有限公司。
2009年2月，創立北京宏景捷訊網路技術股份有限公司。
創業歷程
北京思及創環宇通信技術有限公司
1993年創立北京思及創環宇通信技術有限公司，是一個以軟體開發為核心，以系統集成為重心的高新技術企業。公司的專業方向是CTI領域（CTI：Computer Telephone Integration“計算機電信集成”技術，典型業務主要有基於用戶設備(CPE)的訊息系統、互動語音應答、呼叫中心繫統、增值業務、IP電話等）。思及創始終站在CTI領域創新的前列，創造了一大批業務與技術成果，是原中國電信第一批呼叫中心17家入圍廠商之一。
思及創的發展起于山東，90年代末期在山東淄博的CTI建設中，擊敗華為與淄博電信合作。並創造性的提供當時全新的“聲訊台+簡訊”模式，用戶通過語音上行，簡訊下行獲取信息，這一模式最終在山東全省推廣。隨後承擔並完成了北京10多家信息台、山東全省信息台等100多處系統工程。
北京掌訊遠景數碼信息技術有限公司
2000年4月，何曙波在移動與電信剝離時之際，確定移動增值服務方向，投資成立了山東掌訊移動信息服務公司，涉足剛剛起步的移動增值服務領域，並與山東移動通信公司開始合作開展移動聲訊業務。 當年11月，山東掌訊在濟南開通移動聲訊業務，用戶撥打量最高時為每天10000多分鐘，至春節3個多月時間累計話務量60萬分鐘。
2001年4月，掌訊移動信息服務公司在移動聲訊的運營過程中摸索並總結出“語音上行，簡訊下行”的“手機雜誌”業務，並於4月26日在濟南開通第一個手機雜誌業務點，一個月的訂閱量超過10萬項。
基於這一創新業務的成功，2001年5月，何曙波專門成立了北京掌訊遠景數碼信息技術有限公司，開始了全國範圍內的業務拓展和運營。目前，北京掌訊遠景數碼信息技術有限公司由13個子公司、3個合資公司及1個外資公司組成，在全國各地設有41家分公司或辦事處，擁有員工400餘名。 掌訊集團與原四大電信運營商以及國內外四十多家重要的信息源與服務機構建立了十分良好的合作關係，在移動信息服務、移動行銷、行業套用、手機網遊、手機門戶等多個領域居領先地位。產品涉及簡訊（SMS）、彩信（MMS）、語音服務（IVR）、手機上網（WAP）、手機客戶端（KJAVA）等全方位技術，共上線手機雜誌、諸葛神算、體壇周報、環球時報、模擬炒股、如意祝福、e兜門戶、零售通等一百多款產品，是移動增值業務第一個發展階段的優秀服務提供商之一。
北京宏景捷訊網路技術股份有限公司
2009年2月，何曙波再次轉型，於2009年2月在中關村科技園區海淀園註冊成立北京宏景捷訊網路技術股份有限公司（以下簡稱宏景網路），註冊資金陸仟萬圓人民幣。
宏景網路是中國領先的跨平台服務的新媒體公司。公司專注於視頻服務的開發和運營，通過電信網和廣電網為電視、電腦、手機以及其他移動終端用戶提供優質的視頻、遊戲和豐富的互動節目，是“視頻雲分享工程”的倡導者與實施主體。
宏景網路是北京中關村試驗區認定的高新技術企業。公司核心管理團隊來自於廣電系統及電信行業大型企業的資深人士，對於視頻內容的采編、分發以及播控有著十分深刻的理解，對於電信業務及廣電業務有著非常成熟的經驗。由公司基於三網融合環境下所提出的包括節目播控、內容分發、增值運營在內的系統解決方案達到國際先進水平，由宏景網路自主研發的“雲分享”系列軟體和硬體終端獲得工信部所頒發的產品金獎以及北京中關村試驗區海淀園的政策與基金支持。
宏景網路一直堅持“以合法著作權為基礎，以產業鏈合作為依託，以平台運營為核心”的商業模式，積極探索與國內外著作權單位、終端廠商、電信運營商、廣電機構的共贏合作模式，努力打造內容豐富、使用便捷、運營靈活的內容交易與運營平台，通過對“創新、合作、品牌”三大戰略的堅定執行與不斷深化，促進企業自身以及整個行業健康、有序、持續高效地向前發展。
宏景網路的設立與發展，得益於中國改革開放三十年的經濟發展與國家推進三網融合的產業政策。因此，公司自創立之初，就進行了海外業務發展的調研和布局，利用企業的技術成果和海外合作基礎，為“讓中國文化走向世界，讓世界了解中國文化”的推進與實施，做出一個企業公民應有的貢獻。
前景
未來的宏景網路，將繼承與發揚掌訊遠景的優秀企業文化，實施積極的創新、合作和品牌戰略，堅持差異化策略，不斷提升自主創新能力，致力於增強企業核心競爭力，做大做強信息服務主業，以強烈的社會責任感推動企業的進步，以領先的技術和卓越的品質為人類的信息溝通不斷做出新的貢獻。
