企業家的道德信仰對企業綜合價值收益影響的實證研究

《企業家的道德信仰對企業綜合價值收益影響的實證研究》是依託南開大學，由齊善鴻擔任項目負責人的面上項目。

基本介紹

• 中文名：企業家的道德信仰對企業綜合價值收益影響的實證研究
• 項目類別：面上項目
• 項目負責人：齊善鴻
• 依託單位：南開大學

中文摘要

在我國經濟迅猛發展和社會劇烈變遷的時代，道德信仰扭曲和對綜合價值收益的忽視導致道德惡性事件頻發，給社會安定、政府廉潔和環境保護等帶來了巨大威脅。雖然各界對道德問題給予了持續關注,但道德問題的發生依然難以遏制。縱觀人類歷史可知，信仰層面的道德是影響人生方向和行為的巨大力量，但針對企業家道德信仰並聚焦道德良性成長及對綜合價值收益的影響研究相對匱乏。本研究引入中國傳統優秀文化中的道德信仰思想，借鑑行為科學和博弈論等領域的研究成果，以期破解自利性道德困境並實現企業的綜合價值收益最優。本選題以企業家道德信仰作為研究基點，提出道德信仰型良性均衡理論模式，以及對企業綜合價值收益的影響作為研究對象，採用計算機Swarm仿真模擬、典型案例分析和量表測度等科學研究方法，對新的理論模式和影響程度進行實證檢驗，探索企業家道德信仰升級及企業綜合價值收益最優的路徑與方法，為企業長期健康發展提供理論支撐和實踐指導。

結題摘要

近些年來，企業道德事件頻發，涉及的行業企業之多、範圍之廣、危害之大已經到了無法容忍的程度。而這背後，企業領導人突破道德底線和信仰缺失是導這一問題的重要原因之一。以往針對企業領導人道德的研究，更多集中在對具體問題的分析、對企業家社會責任方面的呼籲、以西方理論思想的視角所做的討論等方面，對道德問題更多是從一般說教層面展開的，鮮有研究系統地觸及決定企業家道德行為的關鍵精神力量——道德信仰。而本研究項目恰恰是從信仰，這一人類特有的精神特質入手，將其作為科學命題進行研究，使其從傳統的哲學和宗教領域擺脫出來，進入科學管理領域。與此同時，結合中國傳統優秀文化及優秀企業家的親身實踐，提煉出信仰的心智模式，提出了“至善理性信仰型”企業家的心智模式及人格特質，探索了信仰型企業文化的建設，從根源上突破了現實中的道德困境，重塑企業家精神，引領作為社會精英的企業家們走上道德信仰之路，從而為企業家的道德定位提供了方向，同時也豐富了和發展了領導力、企業文化、企業家道德信仰等相關理論。 本項目運用哲學與科學貫通與結合的理性思維，以企業家群體及高層管理者為觀察對象，運用了多案例研究的方法進行分析和實證研究。通過本項目的研究，破除了人們長期以來對信仰的誤解和迷信，釐清關於信仰的科學本質及其理性基礎，提取出了真正的“信仰”的內涵要素和概念性模型；挖掘出企業領導者的至善價值觀形成、理性選擇、持續提升和最終生成信仰模式的路徑和規律，構建了基於目標、信條、特質的至善信仰型領導心智模式的概念性模型、運行機理和相關的理論命題；建構了信仰型企業文化的理論模型，對其生成的基礎性前提、個體與組織層面的生成運行機理以及文化的良性運行對“個體-企業-社會”的關聯影響等方面進行了深入探討，探索出了促使企業從企業文化向企業信仰高度升級的有效路徑，並最終實現通過人的成長與發展促進企業綜合價值結果實現的模式。