《企業創新的制度設計》是2004年1月上海財經大學出版社出版的圖書，作者是董靜。
基本介紹
- 書名：企業創新的制度設計
- 作者：董靜
- ISBN：7810980416
- 定價：24元
- 出版社：上海財經大學出版社
- 出版時間：2004年1月
- 開本：32開
內容簡介,圖書目錄,
內容簡介
制度並不具有惟一性。沒有哪項制度可放之四海而皆準，文化不同、歷史不同、行業不同、企業性質不同、環境不同、員工的構成不同，有效的創新制度很可能也不同。基於這么一個認識，本書作者的第三個重要的貢獻是不僅僅以給出一套標準的、科學的企業創新制度安排為目的，而是在上述前提下進一步分析影響企業創新的各類制度及其特徵，在總結實踐中業已採用的以及理論界所提倡的創新制度的基礎上，提示創新制度的多樣性，並對如何選擇或設計合理的創新制度提出自己的理論主張。
圖書目錄
序
導論
一、地代背景下的創新與制度
二、創新研究的回顧與本書的定位
三、本書的寫作框架
第一部分 理論基礎
第一章 創新與制度
第一節 創新
第二節 制度
第三節 創新與制度的關係：理論上的探索
第四節 制度對創新的能動性：歷史的角度
第二章 創新行為的制度分析
第一節 人類創新行為分析
第二節 制度安排與創新動力
第三節 制度安排與創新能力
第三章 企業全新的制度安排
第一節 企業與創新
第二節 企業創新的制度安排：一些具體問題
第三節 制度：企業創新的必要非充分條件
第四章 企業創新的制度體系
第一節 企業創新制度體系的構建
第二節 企業產權制度：連線內外部制度的通路
第二部分 企業創新的外部制度
第五章 市場制度與企業創新
第六章 政府的制度安排與企業創新
第三部分 企業創新的內部制度
第七章 創新組織制度
第八章 信息溝通制度與創新合作制度
第九章 企業內部的其他主要創新制度
結束語
附表：創意提交表
參考文獻
後記
