人才贏行

基本介紹

人才贏行誕生於2016年11月，是一家創新型的網際網路招聘APP平台。以真實的招聘信息為基礎，滿足招聘雙方的切實利益。企業按效果付費，通過面試獎、入職獎的互動，把握面試及入職者簡歷，進而進行數據分析，建立崗位需求模型，實現簡歷匹配、求職者與企業職位的對接。

人才贏行搭建起求職者與企業“網際網路+人才”的公共平台。以“企業招聘0年費，按效果賢賞付費”的模式，解決行業痛點，定位縮短招聘周期。

人才贏行APP該套用支持“企業評價功能”，面試者可根據真實的面試情況，對招聘企業進行評價，包括薪資是否與描述相符、面試官專業性、辦公環境氛圍等，既能給其他求職者參考價值，又能有效規範少數企業在招聘過程中的不恰當行為。

對企業，免費服務，企業按效果賢賞付費給求職者；求職者通過人才贏行招聘網註冊、投遞簡歷並完成企業面試，從而獲得面試獎，成功入職後獲得入職獎。

人才贏行中所有求職者都是“人才經紀人”，只需推薦身邊正在或準備找工作的朋友在人才贏行註冊找工作，便可成為他的“人才經紀人”。

人才贏行RPO項目即招聘外包服務，針對中小企業人才斷層，人崗匹配度低而推出，RPO項目由人才招聘專員代理企業招募人才，通過系統數據挖掘+人工分析的方式對簡歷進行篩選，提供招聘流程中的解決方案。

人才贏行推出”國際人才“板塊，助力企業轉型，開展海外人才管理服務體系，實施海外人才集中招聘。

助力企業解決短期用工煩惱，打造一站式企業靈活用工招聘服務

2016年11月：進入籌備，開始研發

2017年7月：各線產品上線進入推廣階段

2018年1月：人才贏行APP端產品正式上線

2018年1月：人才雷達上線，實現通過地圖找工作，找人才

2018年6月：上線RPO、代理招聘產品

2018年7月：人才贏行廣州市場上線

2018年7月：國際人才項目正式上線

2018年7月：兼職人才項目正式上線