中日大學的管理與人才培養

內容簡介

本書由多位中日著名高等教育專家對目前大學的管理與人才培養等問題進行探討，分為中日文上下兩冊。每冊各由五個部分組成，分別為：高校人才培養、高等院校發展、高等教育經費、高等教育評價、高校教學與研究。全書從中日兩國各自的視角對相似問題進行了學術討論和觀點交換，促進了兩國的文化和學術交流。

第一篇高校人才培養

高等學校如何培養創新型人才的思考

通過大學教育學生的成長：大學生的教育效果與大學環境

論通識教育在創新性人才培養中的作用

加強實踐研究型學習，提高本科生創新能力——清華大學的實踐與思考

第二篇高等院校發展

近年日本高等教育經營環境的變化及對應

小型高校應創造改革的“大舞台”

論中國大學的經營

擴張期以後的私立大學

日本“一般教育”的歷史變遷

第三篇高等教育經費

教育費負擔和財政性學生資助政策面臨的課題

中國大陸高校學費對不同社會階層子女的影響——實證調查與分析

日本的高等教育財政

第四篇高等教育評價

日本國立大學法人的評價機制

中日兩國名牌大學學科領域的國際地位和學術指標分析

從“評估”來看日本的高等教育——國內邏輯和國際邏輯的糾葛及未來的展望

FD的制度化與大學評估

第五篇高校教學與研究

中日本科課程改革與美國模式——比較的視角

日本大學教師中國際人才的培養及招聘——以中國籍教員為例

以研究性學習帶動教學模式創新

關於面向“優等生”的特別舉措

中國女學課程體系改革分忻