基本介紹
編輯推薦,目錄,
編輯推薦
為了發現中國的管理創新典範企業，提高中國企業的管理創新意識和管理創新能力，同時促進中同管理思想和理論的形成和發展，北京人學管理案例研究中心、《北大商業評淪》和企業家與企業管理研究院(中國·深圳)聯合設立的“中國管理學院獎”於2006年應運而生。
“中國管理學院獎”旨在從理論角度對中國企業管理創新者的貢獻表示敬意和肯定，從傳播角度為中國企業樹立最有實效的“學習標桿”，並希望通過該獎項，逐漸形成中國企業管理思想——在中國崛起世界之時，中國企業的管理思想成為世界管理思想體系中的重要組成部分。
希望獲獎企業在未來的成長中產生更多的創新行動，希望其他中國企業以這些獲獎企業為學習標桿，作出自己的創新。
目錄
基於市場鏈的業務流程再造——海爾
以客戶為中心的“流程銀行”——招商銀行
新產業的技術孵化模式——海信
利益共享聯銷體——娃哈哈
雙盲互動的網上交易——寶鋼鋼貿
VCU價值鏈管理——浪潮
按需定製的“訂單地產”——萬達
知識型員工管理體系——北大縱橫
3+3滾動訂單管理——吉利
一種全新的商業形態——分眾模式
中國特色的B2B模式——阿里巴巴
人才築基策略——萬科
環境績效管理模式——廣州本田
線上旅遊服務管理——攜程
精確管理－伊利
品牌包裝解決方案——聖為
後援集中作業模式——中國平安
中小企業信用風險管理——中科智
CSR報告模式創新——國家電網
準股田制模式——森禾
