中國玉米油城

西王集團有限公司位於山東省鄒平縣韓店鎮西王村，始建於1986年，經過20多年的發展，由一家小型村辦企業發展成為以玉米深加工為主業，投資涉及置業、酒水、物流、熱電等多個行業領域的全國大型工業企業。

基本介紹

• 公司名稱：中國玉米油城
• 總部地點：山東省鄒平縣韓店鎮西王村
• 成立時間：1986年
• 公司性質：中資

公司簡介

公司榮列2010年中國企業500強380位、中國製造業500強201位，控股西王糖業(香港002088)和西王食品(深圳000639)兩家上市公司，分別於2006年5月、2010年8月被中國食品工業協會冠名“中國糖都(澱粉糖)”、“中國玉米油城”。

公司確立“成為新農村建設的楷模”的歷史使命，發展產業，不斷探索和實踐新農村發展道路，經歷起步期、成長期、開拓期、跨越發展期，規模快速增長，產業鏈不斷擴展，現已成為一家大型的工業企業集團。截止2010年底，公司擁有總資產145億元，員工10000餘人。2010年，實現銷售收入168.75億元，利稅14.62億元，上交稅金4.76億元。公司榮獲“農業產業化國家重點龍頭企業”、“國家環境友好企業”、“國家火炬計畫重點高新技術企業”、“全國澱粉糖行業第一名”、“中國輕工業發酵行業十強企業”、“中國食品工業百強企業”等稱號。

西王村社會主義新農村建設走在全國前列。2010年5月，西王成功舉辦全國首屆中國經濟強村精神文明座談會，獲得“全國文明村”、“全國先進基層黨組織”、“全國民主法治示範村”、“中國經濟十強村”、“中國經濟百強村第八名”等榮譽稱號。西王村黨委書記、公司董事長王勇同志為山東省人大代表，任中國鄉鎮企業協會副會長、中國食品工業協會副會長、山東省企業聯合會副會長等社會職位；被授予“全國勞動模範”、“全國鄉鎮企業家”、“中國優秀民營企業家”、“全國發展縣域經濟突出貢獻人物”、“中國十大傑出村官”、“山東省100位為新中國成立、建設做出突出貢獻的英雄模範人物”等光榮稱號。

公司明確“打造百年基業，建設現代西王”的宏偉願景，大力發展循環經濟，推行清潔生產，重視節能減排，努力建設資源節約型、環境友好型企業，構建和諧西王，為區域經濟發展和社會進步做出更大的貢獻，成為新農村建設的楷模。

產品和服務

公司主營玉米深加工業務，既提供直接消費品，又生產食品、化工和醫藥行業的工業原料；產品多達十幾個類目。玉米深加工業務的主要產品有結晶葡萄糖、葡萄糖酸鈉、果糖、低聚糖、麥芽糊精、無水葡萄糖、玉米油等，形成一個完整的循環經濟鏈，使原料總利用率高達99%以上，產品總收率達到97.5%以上。

企業文化

立足於“打造百年基業，建設現代西王”的宏偉願景，弘揚“健康西王、誠信西王、憂患西王、快樂西王”的企業價值觀，構建特色西王文化，推進企業文化與品牌建設的融合，文化興牌，品牌興企，拓寬企業文化內涵，促進企業可持續發展。

1、企業文化

企業精神：創新、誠信、奉獻、爭先

經營理念：健康西王　誠信西王　憂患西王　快樂西王

指導思想：農業產業化、工業現代化　市場國際化、管理專業化

共同願景：打造百年老店　建設現代西王

西王人才觀：培養與引進相結合　賽馬與相馬相結合　推薦與自薦相結合

西王的質量方針：以市場為導向　以顧客為中心以質量求生存　以科技求發展

西王的核心競爭力：1、科技領先2、人才興企3、規模效益4、循環經濟

幹部要具備的：“六氣”正氣、勇氣、大氣、豪氣、志氣、霸氣

西王人才戰略：以事業留人、感情留人、待遇留人、環境留人

西王糖業12字用人方針：信任、放權、支持、監督、激勵、包容

西王糖業八大用人標準：健康、靈感、大膽、激情、毅力、品德、能力、知識

人才資源

20多年以來，勤勞智慧的西王人不斷在實踐中學習、成長和發展，造就了一支有理想、有能力、有魄力、有經驗、精幹、高效、年富力強的經營管理團隊和一線工人隊伍。同時，公司實施“借腦工程”，聘請國家著名經濟學家、社會學家、社會名人，組成公司的顧問團，幫助公司拓展思維、識別機會、把握方向。

適應企業快速發展和經營模式轉變的要求，公司深化“人才興企”戰略，努力建設一支年輕化、知識化、專業化的幹部隊伍。公司建立引進、使用、留住人才的機制，改善工作環境和福利待遇，創造機會支持員工發展，努力建設一流的專業技術人才隊伍。公司建立技術開發中心和博士後工作站；積極引進“雙高”（高學歷、高職）稱人才，重用“學歷+經驗”型幹部。目前，公司擁有博士5名、碩士100餘名(其中51人為在職學習獲得學位)、本科797人、大專1890人，學歷結構快速升級，覆蓋所有專業領域；公司40歲以下員工占總人數的90%，形成以青年為主、富有朝氣和活力的人力資源；公司重視基層幹部和作業人員參與管理、參與管理，中高層管理人員比例不斷下降。年輕、高效、結構日趨最佳化的人力資源，為公司持續、快速、健康地發展提供了根本保障。

社會責任

多年來，西王集團公司按照村黨委的具體要求，大力普及慈善理念，努力弘揚慈善文化，著力增強慈善意識，積極履行社會責任，多次開展了扶貧幫困、“慈心一日捐”等社會公益活動，同時加強了敬老助殘工程，尤其是2009年5月25日成為縣政府在全縣設立的首個企業慈善工作聯絡站以後，慈善工作進一步走向程式化、經常化。慈善工作得到了各級領導和社會各界的肯定，企業先後被授予市縣“熱心慈善先進單位”、“最具愛心企業”等榮譽，王勇董事長榮獲濱州市“抗震救災工作突出貢獻獎”、“首屆十大慈善人物”、“慈善之星”、“最具愛心企業家”及市縣“十大慈善人物”等稱號。

為發揚人道主義精神，弘揚中華民族傳統美德，開展了“慈善一日捐”，送溫暖、獻愛心等多種形式的慈善公益活動。近年來，企業向香港慈善總會捐款100萬元港幣，向鄒平縣慈善總會捐款200餘萬元。自2006年開始，實施了“雙百工程”：一是每年拿出10萬元慈善資金，救助、獎勵百名貧困生和優秀生，出資300萬元作為慈善助教育基金；二是百名中層以上幹部幫扶百名貧困職工，使其在三年內脫貧致富。2008年5月12日，四川大地震後,西王集團和西王村的老人們向四川地震災區捐款100萬元，黨員共交納特殊黨費5萬多元，董事長王勇夫婦個人捐款20.7萬元。2009年企業設立了1000萬元的慈善專項基金。2010年為玉樹、舟曲、吉林等災區，送去10輛廂式貨車及滿載的西王玉米油、果糖、食用葡萄糖和軍用棉被等物品。吉林省副省長王志厚代表吉林市人民向西王集團表示感謝。據不完全統計，截止2010年，企業向社會捐贈慈善資金近千萬元。

各位領導，在慈善工作方面我們取得了一定的成績，但離黨和政府及社會的要求還存在一定差距。今後將在社會各界的大力支持下，充分發揮慈善工作聯絡站的功能和作用，大力發展基層慈善事業，力爭將傳統的慈善行為引導為現代的慈善事業，讓慈善工作更加有利於就近、方便救助社會弱勢群體，有利於團結基層民眾參與慈善事業，有利於構建和諧社會，全力以赴為我縣的慈善事業做出更大貢獻。