《中國城市勞動力市場分割與代際流動》是2017年社會科學文獻出版社出版的圖書，作者是許慶紅。
基本介紹
- 書名：中國城市勞動力市場分割與代際流動
- 作者：許慶紅
- 出版社：社會科學文獻出版社
- 出版時間：2017年9月1日
- 開本：20 開
- ISBN：9787520113953
內容簡介,圖書目錄,作者簡介,
內容簡介
社會轉型與社會流動機會結構的關係是關乎當前中國社會穩定與發展的重要問題。本書從勞動力分割理論視角出發，基於中國家庭動態跟蹤調查（CFPS）2010全國性抽樣調查數據，系統考察了中國市場轉型以來三個時期城市勞動力市場分割狀況對個體職業地位獲得的影響，以反映城市代際流動的總體水平、影響因素和可能的影響路徑，有助於讀者認識當前我國的社會流動機會結構及其變遷趨勢。
圖書目錄
第一章 導論
第一節 問題的提出
第二節 研究意義
第三節 章節安排
第二章 文獻回顧與研究設計
第一船射紙影節 文獻回顧
第二節 研究設計
第三章 部門分割下的代際流動
第一節 城市勞動力市場的部門分割
第二節 部門分割下的代際流動
第三節 本章小結
第四章 行業分割下的代際流動
第一節 城市勞動力市場的行業分割
第二節 行業分割下的代際流動
第三節 本章小結
第五章 職業分割下的代際流動
第一節 城市勞動力市場的職業分割
第二節 職業分割下的代際流動
第三節 本章小結
第六章 勞動力市場的多重分割與職業地位獲得
第一節 地位獲得模型及其改進
第二節 勞動力市場多重分割條件下的地位獲得模型
第三節 本章小結
第七章 結論與討論
第一節 主要結論
第二節 主要的貢獻與不足
第三節 需進一步研究的問題
參考文獻
附 錄
附錄A 各行業平均收入排序
希仔希 附錄B 地位獲得模型的相關矩陣與命令行
附錄C 本書所使用的中國家庭動態跟蹤調查（2010）問卷相關問題
索 引
後 記
圖目錄
圖2-1 本書的理論框架
圖2-2 本書的分析思路
圖3-1 中國城鎮盛她謎櫃分部門就業人員數（1978～2009）
圖3-2 中國城鎮私有部門就業人員數（1978～2009）
圖4-1 中國城鎮分行業就業人員年平均工資（1978～2009）
圖5-1 中國各職業類別的就業人員比例
圖6-1 勞動力市場多重分割條件下的職業地位獲得模型
圖6-2 個體職業地位獲得結構方程的標準化路徑係數
表目錄
表2-1 本書所使用的變數
表3-1 中國城鎮分部門就業人員數（1978～2009）
表3-2 中國城鎮私有部門就業人員數（1978～2009）
表3-3 我國城市勞動力市場的部門分類
表3-4 各部門不同時期的大專以上學歷人員比例、年工資收入均值與現工作工齡均值
表3-5 Hauser的流動表格
表3-6 父代工作部門與子代首個工作部門的列聯表（1978～2010）
表3-7 父代工作部門與子代目前工作部門的列聯表（1978～2010）
表3-8 父代工作部門與子代首個工邀察夜作部門數據所擬合模型的擬合優度統計量
表3-9 父代工作部門與子代目前工作部門數據所擬合模型的擬合優度統計量
表3-10 本節所使用變數的描述性統計
表3-11 不同時期子代進入首個工作部門的Logistic模型參數結果
表3-12 不同時期子代目前工作部門獲得的Logistic模型參數估計結果
表4-1 中國分行業就業人員年平均工資（1978～2002）
表4-2 中國分行業就業人員年平均工資（2003～2009）
表4-3 中國非農行業國有職工人數所占比重
表4-4 中國城市勞動力市場的行業分類（2009）
表4-5 各行業不同時期的大專以祖燥上學歷人員比例、年工資收入均值與現工作工齡均值
表4-6 父代行業和子代首個從事行業的列聯表（1978～2010）
表4-7 父代行業和子代目前從事行業的列聯表（1978～2010）
表4-8 父代行業與子代首個從事行業數據所擬合模型的擬合優度統計量
表4-9 父代行業與子代目前從事行業數據所擬合模型的擬合優度統計量
表4-10 本節所使用變數的描述性統計
表4-11 不同時期子代進入首個行業的Logistic模型參數估計結果
表4-12 不同時期子代目前行業獲得的Logistic模型參數估計結果
表5-1 中國就業人員職業結構（1982、1990、2000）
表5-2 中國各職業階層的平均社會經濟地位指數（2005）
表5-3 中記烏享國城市勞動力市場的職業分類
表5-4 各職業不同時期的大專以上學歷人員比例、年工資收入均值與現工作工齡均值
表5-5 父代職業和子代初職的列聯表（1978～2010）
表5-6 父代職業和子代現職的列聯贈乎棕表（1978～2010）
表5-7 父代職業和子代初職數據所擬合模型的擬合優度統計量
表5-8 父代職業和子代現職數據所擬合模型的擬合優度統計量
表5-9 本節所使用變數的描述性統計
表5-10 子代初職獲得的Logistic模型參數估計結果
表6-1 不同時期個體職業地位獲得結構方程的標準化路徑係數
作者簡介
許慶紅，北京大學社會學博士，雲南大學發展研究院碩士研究生導師，雲南大學理論經濟學博士後。主要研究領域為社會分層與流動、教育社會學、流動人口問題。主持國家社科基金青年項目、中國博士後面上資助項目、雲南省哲學社會科學規劃項目等多項課題。
表3-6 父代工作部門與子代首個工作部門的列聯表（1978～2010）
表3-7 父代工作部門與子代目前工作部門的列聯表（1978～2010）
表3-8 父代工作部門與子代首個工作部門數據所擬合模型的擬合優度統計量
表3-9 父代工作部門與子代目前工作部門數據所擬合模型的擬合優度統計量
表3-10 本節所使用變數的描述性統計
表3-11 不同時期子代進入首個工作部門的Logistic模型參數結果
表3-12 不同時期子代目前工作部門獲得的Logistic模型參數估計結果
表4-1 中國分行業就業人員年平均工資（1978～2002）
表4-2 中國分行業就業人員年平均工資（2003～2009）
表4-3 中國非農行業國有職工人數所占比重
表4-4 中國城市勞動力市場的行業分類（2009）
表4-5 各行業不同時期的大專以上學歷人員比例、年工資收入均值與現工作工齡均值
表4-6 父代行業和子代首個從事行業的列聯表（1978～2010）
表4-7 父代行業和子代目前從事行業的列聯表（1978～2010）
表4-8 父代行業與子代首個從事行業數據所擬合模型的擬合優度統計量
表4-9 父代行業與子代目前從事行業數據所擬合模型的擬合優度統計量
表4-10 本節所使用變數的描述性統計
表4-11 不同時期子代進入首個行業的Logistic模型參數估計結果
表4-12 不同時期子代目前行業獲得的Logistic模型參數估計結果
表5-1 中國就業人員職業結構（1982、1990、2000）
表5-2 中國各職業階層的平均社會經濟地位指數（2005）
表5-3 中國城市勞動力市場的職業分類
表5-4 各職業不同時期的大專以上學歷人員比例、年工資收入均值與現工作工齡均值
表5-5 父代職業和子代初職的列聯表（1978～2010）
表5-6 父代職業和子代現職的列聯表（1978～2010）
表5-7 父代職業和子代初職數據所擬合模型的擬合優度統計量
表5-8 父代職業和子代現職數據所擬合模型的擬合優度統計量
表5-9 本節所使用變數的描述性統計
表5-10 子代初職獲得的Logistic模型參數估計結果
表6-1 不同時期個體職業地位獲得結構方程的標準化路徑係數
作者簡介
許慶紅，北京大學社會學博士，雲南大學發展研究院碩士研究生導師，雲南大學理論經濟學博士後。主要研究領域為社會分層與流動、教育社會學、流動人口問題。主持國家社科基金青年項目、中國博士後面上資助項目、雲南省哲學社會科學規劃項目等多項課題。
