上海音達科技實業有限公司

上海音達科技科技實業有限公司成立於1997 年,屬音達科技集團重要組成部分,是一家高科技通信技術服務企業。

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關於音達

公司介紹

上海音達科技實業有限公司擁有信息產業部“乙級”系統集成資質,且通過ISO9001:2000質量體系認證。公司為適應市場需要,在傳統、大型的服務區域內,先後成立了安徽、江西、湖南、雲南、河南、浙江、上海、山東八家分公司,發揮區域合作的優勢,努力實現人員本地化建設。2011年軟體研發部的成立更成為公司業務發展新的增長點。
上海音達科技實業有限公司自以來一直致力於通信系統、網路、軟體等專業領域,專門從事基站督導、開通、核心網路集成等技術服務,良好的信譽、全方位的服務能力使上海音達科技實業有限公司贏得了客戶的肯定與信賴。作為上海市最早的通信服務企業之一,與中國三大通信運營商(移動、聯通、電信)以及多家通信設備商建立了長期的戰略合作夥伴關係,為諾基亞西門子通信中國最大的技術服務供應商。

公司文化

公司文化:努力工作、快樂生活、回報社會
公司願景:創新溝通方式,締造多彩生活
公司使命:以市場為導向,準確理解客戶需求,關注客戶的挑戰和壓力,努力為客戶創造最大價值,以專業、敬業、責任的態度為客戶提供有竟爭力的通信技術服務解決方案
社會責任:
1、大力實施“產品工程”。
牢牢把握3G推廣和全業務競爭的契機,加快產品和服務的升級、改版,提供基於3G的寬頻綜合信息服務,促進各行業和全社會的信息化建
設,與綠色環保舉措;2、全面推進“員工工程”:全力保護企業最可寶貴的人力資本,留住企業所需人才。3、深入開展“慈善工程”:獻血、抗震救災捐款

服務項目

鐵塔業務解決方案
公司從80年代開始在通信行業內開展了鐵塔工程業務, 自一九九三年開始,通過工程招標承擔了浙江省寧波地區、溫州地區、舟山地區第二期、三期、四期連續至2009年的十六期移動通信鐵塔工程。承建了自立塔、鋼管塔、組合桅桿、拉線塔、景觀美化塔等幾千座鐵塔工程。同時公司於2006年順利通過安徽移動工程招標,承擔了安徽移動G10.2期至2009年安徽移動備選四期鐵塔工程,目前已經承建了各類通信鐵塔一千餘座。
公司專業從事廣播通信鐵塔全系列、500KV及以下電壓線路鐵塔的生產製造。公司鐵塔年產量達2萬噸, 公司擁有廣播通信全系列鐵塔生產許可證、500KV及以下電壓輸電線路鐵塔生產許可證,通過ISO9001:2000質量體系的先進質量管理模式,數位化辦公,TMA先進的三維鐵塔放樣軟體及包裝系統, 數條全自動角鋼和板材生產線, 自動校正壓形線, 配備先進的理化實驗室,為公司持續生產優質的鐵塔產品提供了強有力的保障。如今,我們已經逐漸成長為行業內領先的鐵塔服務供應商,可為各大通信公司提供全方位的服務。
工程建設服務解決方案
上海音達工程建設服務嚴格遵循網路規劃和工程計畫,確保工程實施質量。此外,配合工程割接開展清網排障工作,方便網路割接後的順利交接,以保障網路維護和最佳化工作的及時開展,從而使運營商能為用戶提供一個質量穩定的網路。工程建設服務包括鐵塔安裝,基站安裝調測開通,基站控制器安裝調測開通,核心網設備安裝調測開通和工程割接網優等服務。
有償維護服務解決方案
上海音達有償維護服務業務涵蓋了電信網路建設各方面,特別是在移動通信領域建立了全面的業務和服務品種,可以為移動通信運營商提供全方位、專業化的維護服務解決方案,技術範圍涵蓋移動通信系統的各個產品。
網路規劃和最佳化解決方案
上海音達網路規劃和最佳化服務起始於2006年,隨後迅速發展並取得了非常良好的成果,主要協助設備商和網路運營商提高網路資源長遠利用效率,最佳化網路質量使之在更高的水平上運行並取得終端用戶良好的滿意度。目前項目主要分布在上海,浙江,安徽,湖南,黑龍江和內蒙古等地。 我們擁有一隻優秀的網路規劃和最佳化隊伍,可以提供設備商和運營商在無線領域的網路設計、規劃,網路性能維護、日常指標最佳化、重要節假日網路通訊保障、終端用戶投訴、疑難問題處理、高端專題最佳化及諮詢服務。我們最佳化團隊精通和較熟悉GSM, GPRS/EGPRS, CDMA,CDMA2000,WCDMA和TD-SCDMA技術規範及系統原理;主流2G/3G設備實現原理(如NSN, Ericsson)、性能特徵、軟體版本和所有有關網路規劃和最佳化所需要掌握的知識及技能。
上海音達核心網網路規劃及最佳化服務從2007年推出以來的取得了不錯的成績,得到了設備商和網路運營商的廣泛認同。我們的項目已經分布在上海,浙江,江西,湖南,內蒙古和吉林等地。
目前音達已經建立了一支優秀的核心網網路規劃及最佳化的團隊,可以協助設備商和運營商解決核心網路的設計、規劃、最佳化和諮詢服務。我們的團隊精通IP/ATM,GSM, GPRS/EGPRS, CDMA ,WCDMA, TD-SCDMA和CDMA2000的技術規範;熟悉設備商(如NSN, Ericsson)其設備構架、性能特徵、軟硬體版本等所有相關網路規劃和最佳化所需要掌握的信息和技能。
紮實的技能儲備,卓越的管理技巧,確保了每個項目能夠順利按時的完滿完成。提高客戶的滿意度,讓客戶的網路投資,建設和維護得到最優的回報,是我們一直在努力的目標。

人才招聘

人才理念

“興賢育才,唯才是用”
企業的發展離不開人才,企業的競爭依賴於人才, 人才是音達的第一資源。我們尊重人才,重視人才,吐納百川,匯卒精華,無論是博士、碩士及高級管理人員,還是戰鬥在生產、銷售、科研、服務一線的普通員工,都同樣是音達不可或缺的優秀人才。
音達的求人觀:
--------:“能力主義”而非“學歷主義”
有能力又有責任心的員工是優秀的員工,有能力而沒有責任心的員工是不合格的員工。
音達的用人觀:
-----“崗能相宜”
崗適其能、人得其位。每個崗位選擇最適合的人,每個人在音達都能找到最適合自己的崗位。
音達的育人觀:
-----“品格築基,能力成器”
品格是衡量人才的前提條件,品格修養越深,能力的培養和發揮就越高。在音達的人力資源開發工作中,品格與能力都是企業寶貴的資源。
音達的晉人觀:
---:“業績加潛質,品格加才幹”
業績突出與良好的發展潛質是晉升的基礎。與此同時,品格和才幹也是人才晉升的必要條件。
音達的留人觀:
-----“事業留人、待遇留人、情感留人”
重視員工個人價值的體現。讓大家在為音達工作的同時,個人事業有所成就、物質生活得到改善,營造一個有情感的大家庭,互相關心、互相支持、共同提高。

招賢納士

職位描述
1. 計算機、通信工程相關大專以上學歷。
2. 良好的溝通、協調和服從性;有較強的團隊精神。
備註: 1、工作期間是有豐富工作經驗的工程師在項目上一帶一的專業指導。 2、根據工作需要在工作期間有對GSM或CDMA基礎理論知識及其信令流程的培訓機會。 3、工作期間至少能使用華星、鼎利、CDS、TEMS中至少1種測試設備; 在工作期間協助測試組長根據運營商要求的測試規範完成DT/CQT測試分析報告。 4、要有良好的精神面貌和端正的工作態度和高昂的工作上進心。5.能適應長期出差者優先。

公司地址

上海市楊浦區國定東路200號3號樓3樓

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