“英才計畫”是悉尼工商學院新近推出：針對學生差異化的自身發展需求，從大學二年級學生中選拔部分優秀學生作為學院的重點培養對象，師資力量，學術科研，社會鍛鍊，就業輔導等方面給以必要的傾斜，使之成長為能夠代表學院教學水平，培養質量的複合型人才。
基本介紹
英才計畫
“英才計畫”的目的及預期效果:
“英才計畫”的出發點是關注在校學生的需求，從傳統的“同學們請注意”，轉變為“請注意同學們”。這樣的一個轉變蘊含了“英才計畫”的第一個目的：關注在在校學生的差異化需求，由傳統的被動接受，轉變為主動關注。由專職的導師負責學生自身發展規劃的討論與建立，使學生能夠按照“定製”的發展規劃順利地推行下去，並可以根據發展的情況及時進行調整。
一個偉大公司的基本是一項優秀的產品或服務，一個偉大學校的根本是有優秀的畢業生。學校的產品就是學生，學生質量的好壞直接左右著學校的生存與發展，所以“英才計畫”的第二個目的是培養悉尼工商學院的“形象大使”。通過為期2年的“英才計畫”培養，學院向社會輸送一批品學兼優、理論聯繫實際、有創新意識、自我發展意識全面的學生，以此來推動學院品牌建設，打出學院知名度與社會認知度，從而擴大整個上海大學在社會上的影響。
從2007年開始，每年選擇50-60名優秀學生作為培養對象；後續滾動循環，使總的“英才計畫”參與學生的比例控制在在校學生總人數的20%-25%；參與教師為學院領導、各部門主任、優秀教師等，並形成良性的循環機制。
