《三好員工是怎樣煉成的》是一本中國華僑出版社出版的圖書，作者王洪寶，是一本催人奮進的書，讓員工自己跑起來，自我定位、自我靶向、自我激勵；也是一本拷問內心的書，讓員工自己靜下來，自我檢視、自我反省、自我修煉。這同時又是一本員工管理的培訓輔導用書，潛心為職場員工分類管理提供差異化樣本，讓管理者以更高站位看待人的獨特性、更深層次理解人的差異性、更廣視角探究人的可塑性。
基本介紹
- 中文名：三好員工是怎樣煉成的
- 作者：王洪寶
- 出版社：中國華僑出版社
- 出版時間：2020年12月
- ISBN：9787511383099
內容簡介,作者簡介,
內容簡介
“人性見人品，職場看職品”。《三好員工是怎樣煉成的》以職場員工的職品修煉為核心，抽取現代職場員工最基本的職業態度、職業能力、工作業績三個維度，根據員工的職業表現與個性特徵，借鑑易經的辯證分類思維方法，建構了一套全新的職場人才分類體系，將職場員工劃分為正品、負品、德品、才品、方品、圓品、銳品、鈍品等八種類型，構勒出一幅妙趣橫生的“職場人才品相圖”，描繪透視了職場“眾生相”。據此分析每類員工的品相表現、個性特徵、職業發展、人際關係等關鍵要素，並結合每一個類型員工提出不同的修煉準則、方法與建議，打造了一套職品人才與個性色彩相結合的“三好員工修煉手冊”，為職場員工分類管理提供了一條與眾不同的新路徑。
作者簡介
王洪寶，在職研究生，高級經濟師，現任中國工商銀行台州分行黨委組織部、宣傳部副部長、人力資源部副總經理，多年從事人力資源管理方面的探索與研究。
