黃瑞祥

黃瑞祥，浙江大學城市學院人事部副主任，從03年2月調入城市學院以來，一直從事分院學生管理工作。關心愛護學生，始終以飽滿的熱情和高度的責任心投入工作，工作中能注重服務、敬業奉獻、嚴謹務實、公道正派，受到領導、同事和學生們的信任和好評。

基本介紹

• 中文名：黃瑞祥
• 國籍：中國
• 代表作品：《集成感測器套用》、《遙控彩色電視機維修》、《微波爐使用維修》等
• 職務：浙江大學城市學院人事部副主任
• 職稱：副教授

基本資料

黃瑞祥，中共黨員，副教授，現任浙江大學城市學院人事部副主任。

　城市學院信息系"通信與信息系統"學科的年輕學科帶頭人之一，近年來參加了國家自然科學基金關於低功耗數字積體電路等的研究，並在信息學科方面，對信息電子類特殊人才培養模式的改革與探索，進行了深入的研究，對本學科的發展及人才培養具有推動作用，並出版了《集成感測器套用》、《遙控彩色電視機維修》、《微波爐使用維修》等多部教材和著作。

黃瑞祥本人

事跡材料

用“心”管理服務

積極探索和創新，不斷注重基層黨組織的建設和發展。信電分院創辦了城市學院第一個“黨員之家”，出刊了同名黨建雜誌《黨員之家》、建設了“黨員之家”網站，組建了信電分院“黨員求是服務隊”，得到了學院領導的高度重視和大力支持。2007年12月，由學院組織人事部主辦、學工委支持下，信電分院承辦了浙江省第二屆暨杭州市第四屆高校“黨員之家”經驗交流會，為“黨員之家”建設結累了一定的經驗，先後獲得了“浙江大學黨支部建設創新一等獎”、“浙江大學先進黨支部”和“城市學院學生工作創新獎”等多項榮譽。

營造分院優良學風。信電分院啟動了教學線和學工線“雙輪驅動”，從教師和學生兩方面抓教風和抓學風。分院專門成立了學風建設機構和“信電團學聯學習組”，實行“三橫、三縱”交叉全方面立體管理模式，努力營造分院的良好學風。

用“心”教育教學

為學生開設學科基礎課和思想政治教育課。特別是在學科基礎課上，進行了教學模式改革，引入討論式的教學方法。課前對班級學生進行分組，教學班中以4～5位同學為一個小組，便於同學間討論交流學習。

引入“月考”制度，不計時間和報酬，每個月為學生上習題課，利用休息日對學生進行“月考”，班級學風和期末成績明顯好於其他教學班。此外，教學中注意啟發學生的求知慾望和學習興趣，引導學生把課餘時間用於消化吸收課本知識，鼓勵同學設計自己感興趣的電子電路，指導和幫助學生參加電子設計製作課程和全國大學生電子設計競賽，收到了良好的效果。

根據城市學院培養高素質“套用型、複合型、創新型”人才的目標，利用業餘時間，聯合寧波理工學院、工大之江學院、中國計量學院等高校，主編了“浙江省高等教育重點建設教材”《數字電子技術》（浙江大學出版社，2007年1月版）。2009年初主編了“套用型本科規劃教材”《模擬電子技術基礎》（浙江大學出版社，正在出版中）。

用“心”育人工作

把信電分院的每個學生當作自己的孩子一樣愛護和關心。經常提醒身邊的人：學生家長把他們的孩子送到信電分院，我們在學校就要象他們的家長那樣關心和愛護他們，教育和培養他們成材，學生碰到的每一個困難，都要想辦法幫助解決。

實施學習困難學生“一幫一”助學計畫。對於學習困難學生，在每個學期開學初成立學習困難學生“勤學班”，選拔責任心強的學生黨員和入黨積極分子對學習困難學生進行重點幫助。通過集中晚自修和日常的幫助和督促，使這部分學生儘可能跟上學習步伐。比如有一位學生，因患抑鬱症和厭學症，二次被學院“退學警示”，但分院老師和周圍同學一如既往的關心和幫助，讓家長都很感動，特意寫信來感謝黃老師和班主任老師。

每學期初召開學生家長會。爭取學生家長和分院、班主任等一起努力做好學生的思想教育工作，同時也讓學生家長了解學院的規章制度。對於退學警示的學生，要同時告知家長和學生，如果在一定期限內不能跟上學習進程，將有可能被退學。因此，信電分院被退學的學生很少有到學校來吵鬧的，一般都能平靜地辦理手續離校，維護了學院教學秩序和工作環境的穩定。

表彰獎勵

2001年 “浙江大學優秀共產黨員”榮譽稱號；

2001年 “浙江大學信息學院先進工作者”

2002年 “浙江大學優秀教師”獎；

2003年 “浙江大學優秀班主任”榮譽稱號；

2004年 “浙江大學城市學院教學質量考核” 一等獎；

2004年 “浙江大學城市學院就業工作先進個人”二等獎；

2004年 “浙江大學城市學院教學質量考核”二等獎；

2005年 “浙江大學城市學院就業工作先進個人”一等獎；

2005年 “浙江大學城市學院優秀共產黨員”榮譽稱號；

2005年 “浙江大學黨支部建設創新” 一等獎；

2005年 “浙江大學城市學院黨支部建設創新” 一等獎；

2005年 “浙江大學城市學院黨支部建設創新活動”組織獎；

2005年 “浙江大學城市學院畢業設計(論文)優秀指導教師”；

2006年 “浙江大學城市學院畢業生就業工作先進個人”；

2006年 “浙江大學城市學院就業管理工作單項優勝獎”；

2007年 “浙江大學城市學院教學質量考核”二等獎；

2007年 “浙江大學城市學院思政工作創新獎”；

2007年 “浙江大學黨支部建設創新獎”。

2008年 “浙江大學城市學院就業工作先進集體；

2008年 “浙江大學城市學院優秀黨務工作者”。

總之，黃瑞祥同志工作認真、勤懇，對待同志和善、友好，始終保持著旺盛的工作熱忱。在自己的崗位上兢兢業業地工作，具有積極奉獻精神，得到了信電學院廣大黨員和教職工的一致信任，特推薦黃瑞祥同志為“三育人”先進個人。