鄭州大學啟明社會工作協會成立於2011年10月13日，是由鄭州大學社會工作專業同學發起成立的理論與實踐相結合的綜合性學生社團，協會掛靠於鄭州大學公共管理學院，協會秉承“公平正義、以人為本、助人自助、服務社會”的理念，旨在發揮專業優勢，幫扶弱勢群體，為構建和諧社會添磚加瓦。
基本介紹
- 中文名：鄭州大學啟明社會工作協會
- 外文名：Qiming Social Work Association
- 協會地址：鄭州市科學大道100號
- 協會簡稱：鄭大啟明社協
- 創辦時間：2011年10月
協會理念,榮譽會長,協會部室,辦公室,項目部,組織部,學術部,宣傳部,外務部,協會章程,主要活動,
協會理念
公平正義、以人為本、助人自助、服務社會
榮譽會長
程建平，中共黨員，教授，鄭州大學中青年骨幹教師，社會學碩士點城鄉社會學方向碩士生導師，社會工作與管理系副主任，河南省社會學會常務理事，鄭州社會學會副秘書長。
協會部室
辦公室
日常工作：
1. 與社聯的接洽工作：每次活動前審批材料的準備、遞交和領取；向社聯進行財務匯報。
2. 具體活動中的角色：活動所需物品的採買與準備並在活動中分發給相應負責人；活動參與人員名單的記錄和整理：活動後總結內容的記錄和整理。
3. 協會物品：協會檔案、各機構檔案和會員檔案的整理和保存；協會圖書、物品、財務的登記、整理、監管。
4. 與其它部門的合作：協調會員之間的關係，配合各部門工作；與組織部合作，負責全體會員對協會歷史的了解、學習。
5. 與學術部合作建立、完善專業交流平台，並與協會的學習小組保持聯繫，每年組織2-4次的社會工作交流活動。
6. 部門例會：定期召開部門例會，主任定期向領導團隊匯報本部的工作並將重大事項交由領導團隊審議決定。
7. 負責對協會公郵的管理，定期對郵件進行分類整理。
8. 其他職能：完成領導團隊及分管副會長安排的其它工作。
項目部
日常工作：
1. 聯繫並承接外部項目，確定可行性。
2. 策劃協會內的精品項目。
3. 協助其他部門完成大型活動。
4. 完成協會分配的活動及任務。
5. 負責與外部商談活動或項目的具體事宜。
6. 領導具體活動或項目的實施。
7. 負責協會項目的團隊組建，人員分工，及活動的形式。
8. 每年開展4-8次的專業服務。
9.定期對部門幹事進行培訓，增強其專業服務能力。
組織部
日常工作：
1. 負責登記並記錄與會會員。
2. 制定考核會員標準，推選優秀會員。
3. 組織會員參加社團活動，並建立幹部檔案，對幹部進行評比考核。負責監督各個部的工作，及協會內部的各個方面。
4. 配合協會其他各部門更好的組織、完成各項活動。
5. 組織籌備協會的換屆選舉和新會員的招募工作。
6. 搭建志願者培訓平台，每年進行2-5次的志願者培訓活動，提高志願服務的質量。
7. 協助學術部組織會員學習協會的章程，理念，宗旨等協會的基本檔案。
8. 其他職能：完成領導團隊及分管副會長安排的其它工作。
學術部
日常工作：
1. 成立學習小組，組織大家學習有關社會工作的知識，提高會員的理論水平和知識涵養。
2. 尋找有關社會工作學習資料，上傳至網路，建立社工學習資 料資料庫。
3. 加強在部落格上的建設，把好的文章掛在部落格上，更好地宣傳協會及社會工作。
4. 開展學術經驗交流會，展示協會的工作成果，向會員介紹經驗。
5. 加強與各部門的聯繫，並配合其工作。
6. 加強部門建設工作。努力做到分工明確，協調配合；強化學習，深入調研；作風踏實，高效運轉。部長定期向領導團隊匯報本部的工作並將重大事項交由領導團隊審議決定。
7. 搭建學術交流平台，每年開展2-4次的課題研究，提升會員的學術涵養。
宣傳部
日常工作：
1. 每年放映2—4部社工題材的電影，包括策劃、宣傳頁、電影選材等具體細節。
2. 為協會內部舉辦的各類活動進行前期、後期宣傳，並在舉辦活動時進行實時宣傳；協會活動前期，負責板報，海報等宣傳方面的工作；協會舉行會議時，負責黑板的布置、攝影等；活動後期宣傳工作，每次活動後，整理和上傳照片。
3. 寫通訊稿件，將協會在校內和校外的重大活動及時的發布，為協會做宣傳。
4. 及時更新部落格內容：協會做了什麼有意義的事情和社會上發生的與社工有重大聯繫的事件等。
5. 協助協會其他部門開展工作，使各部門工作更好的完成。
6. 定期舉辦宣傳技能培訓，提高各宣傳部成員宣傳工作方面的水平。
7. 構建社工宣傳平台，每年組織2-4次的社工宣傳活動。
外務部
主要職責：
1. 對外交流：加強協會與校內外機構、組織、協會、社團的交流，促進了解，團結合作，形成良性互動。
2. 籌辦講座：邀請知名人士，優秀學生代表為協會舉辦講座。
3. 活動贊助：與校內外企業、公司積極聯繫，為協會的各項工作開展提供經費。
4. 部門例會：定期召開部門例會，部長定期向領導團隊匯報本部的工作並將重大事項交由領導團隊審議決定。
5. 信息收集：建立有關的信息檔案，廣泛從社會上蒐集資料，為本會其他部門的對外聯繫工作提供信息服務。
6. 團隊拓展：積極進行成員培訓，提高團隊凝聚力，增強成員之間互信，為團隊的高效運轉提供保障。
7. 搭建平台：搭建認知社會平台，加強在校大學生與社會的聯繫，增強會員的社會責任感和使命感，提高其對社會的認識和把握能力。
8. 其他職能：完成領導團隊及分管副會長安排的其它工作。
協會章程
第一章 總則
第一條 社團名稱 鄭州大學啟明社會工作協會
第二條 社團性質
鄭州大學啟明社會工作協會是在鄭州大學校團委和校社團聯合會的指導下，在公共管理學院的大力支持下，由在校社會工作專業的學生自願發起組織的學術理論與社會實踐相結合的學生社團。
第三條 社團宗旨
第四條 社團理念
公平正義、以人為本、助人自助、服務社會。
第五條 本社團主要任務和目的
1、作為社工宣傳平台，宣傳社會工作，弘揚社工理念。
2、作為科研平台，研究相關課題，營造學術氛圍，繁榮校園文化。為教與學服務，積極組織形式多樣的學習活動；培養會員的科學思維和科學精神；為廣大會員提供互動式學術交流的舞台。
3、作為專業服務平台，採用社工帶領志願者開展專業服務的方式，增強專業實踐能力，服務社會。
4、作為志願者培訓平台，對志願者進行培訓，提高志願服務的質量。
5、作為專業交流平台，促進社會工作專業間的溝通和交流。
6、作為認知社會平台，組織和開展形式多樣的實踐活動，加強在校大學生與社會的聯繫，增強會員的社會責任感和使命感，提高其對社會的認識和把握能力，鍛鍊其社會實踐能力，培養其知行合一、報效祖國的精神。
第六條 協會的常規活動：
1、每年進行2-4次的社工宣傳活動。
2、每年開展2-4次的課題研究。
3、每年開展4-8次的專業服務。
4、每年進行2-5次的志願者培訓活動。
5、每年組織2-4次的社會工作交流活動。
6、每年播放2-4部社工題材的電影。
7、每年請老師做2-4次的實務培訓。
第二章 組織機構設定
第七條 本社團的組織原則是民主集中制。
第八條 本社團最高權力機構是全體會員大會。其職權為：
1、 制定和修改本會章程；
2、 選舉和罷免會長；
3、 對協會進行改革與人員調整，以提高協會的辦事效率；
4、 決定和中止重大事宜；
5、 決定其它重大事宜。
第九條 會長是本社團的法定代表，對外代表協會，對全體會員負責；副會長協助會長處理協會的各項日常工作。
第十條 設理事會，負責協會日常重大事項的決策，並監督會長及副會長，有權對其提出批評建議。會長及其各部門需定期向理事會做工作匯報。
第十一條 設督導團，對協會的發展進行指導。
第十二條 本社團共設六個職能部門：辦公室、宣傳部、學術部、組織部、外務部、項目部。各設部長一名。各部門之間明確分工，密切配合。各部門的職責為：
辦公室：
在副會長的領導下具體實施對會員工作和活動情況的記錄、考核、評優等；負責協會檔案、各機構檔案和會員檔案的整理和保存；負責協會圖書、物品的整理、監管;負責全體會員對協會歷史的了解、學習。
宣傳部：
通過網路、版報、宣傳頁等各種形式，及時宣傳我會的精神形象和活動成果，策劃大型宣傳活動，以促進外界對我會的了解，擴大我會對內對外的影響力；積極配合各部完成相關的宣傳工作。
學術部：
負責協會日常的學術交流活動；積極組織會員學習有關社會工作及其相關的科技文化知識和法律法規，以增長會議員的專業知識，豐富會員的學習生活，提高會員的理論水平和知識涵養。
組織部：
負責了解協會的組織、活動、人員的基本情況；負責協會各項活動的具體實施開展；協調會員之間的關係，配合各部門工作配合協會其他各部門更好的組織、完成各項活動。
外務部：
負責協會與社會各方的溝通協商；負責爭取各項外界社會支持；負責協會日常的的各項對外事務；配合其他部門的工作。
項目部：
承接協會的的大型項目；策劃協會精品項目和活動；配合協會其他部門完成大型活動。
第三章 會員
第十三條 會員資格
（1） 遵守本協會章程;
（2） 自願申請加入本協會
（3） 屬鄭州大學在校學生。
第十四條 會員入會程式
（1） 提交入會申請書；
（2） 由協會各部門負責人組織進行面試；
（3） 面試通過者，經協會審查批准，即為本協會會員。
（4） 會員被認定後，個人資料交由辦公室備案。
第十五條 會員權利
1、選舉權和被選舉權；
2、活動的參與權；
3、享有充分的自由發言權；
4、有權享受協會榮譽及各種獎勵；
5、有批評權和建議權；
6、會員有退會的自由。
第十六條 會員義務
1、遵守本會章程和各部門相關規定；
2、執行本會的決議，完成本會的任務；
3、積極參加學術活動和實踐活動；
4、自覺維護學校和協會的形象，對自己和協會負責。
第十七條 關於會員
1、每學期評選優秀會員，完善會員工作情況記錄，建立會員考核制度，對有突出貢獻的會員實行獎勵，對品質、能力俱佳的會員予以提拔；
2、會員退出本會，辦公室要對其在本會的履歷進行全面的考核，評定，做出正式的書面鑑定。
第十八條 辦公室有權對長期不履行會員義務者進行除名。
第四章 財務制度
第十九條 本會經費來源主要有：
1、會員所交會費；
2、大型專項活動中學校及相關單位的撥款；
3、友好單位、團體、個人的捐助及各種獎勵性收入等；
4、商家贊助及其它。
第二十條 使用經費，須到辦公室申請報批。
第五章 檔案制度
第二十一條 檔案分類
1、本會正式檔案、全體會議、理事會議的決議、記錄；
2、本會重大活動事項記錄；
3、經全體會員大會審核後的財務報表；
4、本會會員的個人材料及在本會的履歷表；
5、本會重要學習資料備份件；
6、本會的內部刊物、上報學校有關部門的簡報。
第二十二條 檔案管理
1、存檔材料須經辦公室審定；
2、存檔材料應接受副會長的監督和審核。
第六章 附則
第二十三條 本會任何機構的任何公開檔案和內部檔案均不得與章程相偏離、牴觸。
第二十四條 本章程自全體會員大會通過及團委核准之日起生效。
第二十五條 本章程最終解釋權和修改權歸鄭州大學啟明社會工作協會。
主要活動
1、社工交流會
2、跨年級交流會
3、會員見面會
4、社工電影節
5、益暖中華大賽
