邵東市汪塘中學

邵東市汪塘中學坐落於湖南省邵東市水東江鎮汪塘村，是一所農村初級中學。

基本介紹

• 中文名：汪塘中學
• 辦學性質：公立
• 學校類別：農村初級中學

辦學歷史

汪塘中學正校門

汪塘中學偏處邵東一隅，毗鄰雙峰縣花門鎮，道路崎嶇，交通落後。汪塘中學源於地主老宅，名曰裕荷塘，是一棟青磚瓦樓板房構成的四合院，一九五五年辦學伊始，由初小至高小進而國中，已有六十餘年的辦學歷史。在各級政府和教育主管部門的關心支持下，久經耕耘建設，辦學條件不斷改善，學校面貌日新月異，教育水平與質量不斷提升。下面我將就四個方面的情況向各位作簡要介紹：

學校概況

近年，該校隨著市、省級義務教育合格學校的相繼創立成功，規劃更合理、分區更科學、環境更舒適、各項教學設施更加完善、文化氣息更加的濃郁，成為了一所初具規模的鄉村全日制初級中學。

汪塘中學

1、布局及設施

學校坐落與邵東縣水東江鎮汪塘街，輻射半徑約10公里，涵蓋8個自然村及相鄰鄉鎮的幾個自然村，輻射人口3萬餘人。

校園四周由2.5m高的圍牆蜿蜒聯結圍成了一個“封閉式”的校區。

學校占地面積29368㎡，生均面積77.69㎡。

校舍總建築面積8013.57㎡，生均面積21.2㎡。校園建築呈現二橫五縱的總體格局。

前橫臨街，學校南向大門。四層樓高的綜合樓拔地而起。一樓正中為校大門，右設16㎡門衛室1間，20㎡的應急救援儲備1間；104㎡的多媒體室1間設80座；右設72㎡化學實驗室間。二樓72㎡的勞技室、教師集體辦公室、學校會議室各一間；另有校委辦公室兩間。三樓72㎡的音樂室、物理實驗室各一間，約20㎡的團支部及獎勵基金會辦公室、物理儀器室各一間，72㎡的圖書室一間，藏書9802冊，生均27冊。四樓104㎡計算機（語音室）1間：教師計算機1台、教學投影儀1台、學生計算機60台，72㎡的美術室、閱覽室各一間。

後橫：學校餐廳、水沖式廁所一座兩間

第1縱列：教師“公租房”，四層樓50㎡20套

第2縱列：標準教室，15間大小不等，教師辦公用房9間，體育室1間。

第3縱列：教師住宿樓，占地面積360㎡，三層樓50㎡住房18套。

第4縱列：學生住宿樓，三層樓，每層衛生間1間，約25㎡學生住房7間。

第5縱列：學校食堂及其員工宿舍樓，配套設施齊全。

樓房四周花壇點綴，矮樹密布，高樹成蔭環境優雅。

學生活動空間寬鬆，有300㎡的內運動場三處：後山外操場約5000㎡，設有250m的環形跑道，風雨操場、沙坑、單槓、雙槓、籃排球場等設施一應俱全。

校園除綠化面積外，全部實施了硬化。

學校現有固定資產設備達626000元，生均1656.08元。

2、辦學與成效

隨著計畫生育國策的實施和城鎮化的建設的推行，該校當前生源呈減少趨勢。現有9個班級學生378人，其中男生186人，女生192人；專任教師22人，其中男教師13名，女教師9人；本科學歷10人，專科學歷12人；中一職稱12人，中二職稱3人；師生比約為1:17。在各級政府和教育主管部門的關心支持，引領督導下，全校師生精誠合作、力爭上遊、與時共進、不辱使命。

校 訓：文明守紀，求實奮進

辦學思想：以人為本，安全第一。

管理先行，質量為重，

治校方略：依法治校，

制度管理，以德育人，

質量興校，特色強校。

教育理念：全滿貫徹黨的教育方針，

大力推行素質教育；

全面提高教學品質，

辦人民滿意的教育；

十三“堅持”：堅持黨的教育方針；堅持“三個全面”；堅持科學的發展觀；堅持以德為帥；堅持以人為本；堅持依法治校；堅持終身學習；堅持能力素質培養；堅持校長負責制；堅持崗位聘請制；堅持制度化管理；堅持標準化管理；堅持校方公開明主管理。

正是基於此，我校逐步形成了愛崗敬業嚴謹務實的工作作風，深入研究崇尚科學的教風，和諧平安，積極進取的校風，刻苦專研善思善學的學風，團結合作，文明守紀的班風。同時，也取得了驕人的成績：①學校事故率0；②學生犯罪率0；③被評為縣文明安全校園；

④學生思想品德優良率達90%，合格率100%；⑤按《國家學生體質健康標準》達98.5%；⑥縣綜合質量評估，我校常年列居縣前三分之一。鞏固率、優秀率、合格率均達到優良水平，縣頒發的一等獎、二等獎和三等獎等喜訊頻傳。⑦教師學歷合格，奉行“德高為師，學高為范”的古訓，堅持教研教政和業務進修。通過國培，進修學校研修、網上學習等多種形式。全員通過了第一輪五年為期“繼續教育”；年度獲省、市、縣各級論文獎8人次左右。年度常規檢查合格率100%，優秀率30%左右。學生參加上級組織舉辦的徵文活動、演講活動等，獲鎮、縣級獎：2016年、2017年鎮校“文藝匯演”一等獎，2017年縣“田徑賽”三等獎。2018年縣女子籃球賽獲得合併鄉第六名，得到了上級領導的肯定、學生家長的好評、社會各界的認同。

桌球桌

教育發展

黨政重教，民眾支持，加大投入（近三年約600萬元），有力推進了我校義務教育的均衡發展。形成了一所師資水平達標，布局合理有序，實驗室、功能室配備完善、教學設施齊全、質量優良的農村初級中學。

開展的主要工作：

1、依法治教。貫徹落實《義務教育法》，保證適齡兒童都能按時入學。全員控流：校委蹲班，班主任領頭科任教師分到班，實施簽訂控流責任書。有輟學苗條的學生家訪三次以上制度，確保鞏固率達到100%。

2、以人為本。教育面向全體學生，關注學生的個體差異性，正真做到因材施教。堅持一視同仁，關心愛護每一個學生。引導激發學生的學習興趣，培養學生的創新精神和實踐動手能力。

3、以德為帥。在教強師德教育的同時促進學生的優良品德的養成；①發揮《思想品德》課的教育人主陣地作用。②加強學校文化建設，利用國旗下的講話、黑板報、宣傳標語、校園廣播、知識講座、班團活動等多種形式，對學生進行理想前途、傳統美德、愛國主義、團隊精神、法制意識諸多方面的教育。注重學生行為習慣的養成教育，培養學生正確的世界觀、人生觀、價值觀。

4、安全第一。成立學校安全工作領導小組，部署督導學校安全工作的開展，層層落實安全責任。學校堅持安全工作責任到人，同教師簽訂《安全目標責任書》同班主任、學生與家長簽訂《安全管理責任書》，強化安全教育，班主任每天講安全，每周上一節安全教育課，每月進行一次安全工作小結。學校利用講座、廣播、專欄、圖片、演講等形式，給師生進行防火、防震、防溺水、防中毒、防安全事故、安全用電等方面的知識宣傳與教育，重視安全防範。一是學校、校舍、食堂、圍牆、電路等部位每學月進行一次拉網式安全隱患排除。二是定期或不定期對學生攜帶管制刀具等危險物品進行清查和收繳，確保及時消除安全隱患。

5、質量就是生命。①強化師資培訓：一是結合時政教育法規，引導教師定期進行時政學習；二是在時間經費等方面支持教師國家省之類的繼續教育；三是鼓勵教師教研教政全員上教研課、聽課、評課達15節課以上，同時組織教師到縣內外先進學習取經。②緊密圍繞新課標改革，促進素質教育的發展。組織深入學習教師新課標的理念、摸索新課標的教學模式、借鑑外地的先進經驗，結合自身實踐探索高效課堂，力求減輕學生負擔、提高課堂效率。③嚴格考勤，教學管理。教師考勤、績效與獎勵掛鈎，優勞優得。強化教學質量的管理牢固樹立“教學是中心，質量是核心”的理念，建立健全的獎罰制度，最大限度地提高教師的積極性。強化教學過程的管理。在備、教、改、輔、考各個教學環節上狠抓日常教學規範，堅持落到實處。④規範辦學行為。嚴格按照國家、省課程計畫的規定開齊課程；全面開展大課間體育活動，保證時間、場地、器械等，同時保證課間操、眼保健操的順利開展；落實教育公開，杜絕重點班、擇優班等現象；堅持制度管理，校務公開，民主評議；強化教書育人，上好思品教育課、安全心理健康教育課、班團活動課的同時，要求教師結合教材的特色和學科特點適時進行德育教育的滲透，讓中學生《守則》、《日常行為規範》成就學生美好的人格。正因為如此，文明、安全、和諧、質量優良的汪塘中學得到了社會的廣泛贊同。

汪塘中學

辦學特色

1、繃緊安全弦

從學校到家庭，從校委會到教師，從班主任到學生，都樹立了“生命可貴，安全第一”的觀念。學校成立了校長牽頭的安全工作領導小組，制定了食品、消防、交通等各方面的安全管理目標、制度，學校與教師，班級與學生家長簽訂了《安全責任書》，堅持分層管理，責任到人。安全無小事，大會長講，小會短講，班主任天天講，每周特設安全教育課，建立班家聯繫平台，及時交流學生相關信息，共同監測學生的日常行為表現。正是人人繃緊安全弦校園常平安，學生零事故。

汪塘中學合影

2、獎教勵學，別具一格。

2013年在校委員成員的倡儀發動下，社會愛心之士曾綱華、佘和平、曾小軍、曾良軍多方奔走，創立了“汪塘學校獎勵基金會。”基金會性質---民間自發性的公益組織。理念---基金恆久，愛心常在。宗旨---獎教勵學，扶貧濟困，改善教學生態，弘揚愛崗敬業，勤奮求知精神。組織機構---基金會：投入或多或少的資金即取得會員資格，會員大會民主推選會長1名、副會長若干名，承擔聯絡會員、擴大基金及基金的安全風險和運作增值責任。協助會：由會員大會民主推選的若干名代表和學校校委員成員組成，負責獎勵方案的制定及向基金會報批，籌備頒獎典禮和會員大會等具體事務。章程要點：基金會零開支；五年為期到期換屆選舉；會員對其所注入基金會的資金擁有自主權，五年到期後可以繼續投入也可以向基金會申請撤資。經營方式的主要特色是：自籌、自管、自監、自用、自治、自願。

第一任會長佘志強。基金自2013年的304600元增加到2016年的479500元再躍升到2017年的741500元。會員由2013年的13人，增加到2016年的17人，再擴增到2017年的25人。會員注入的基金由1000元到100000元不等。五年來基金會共向學校捐贈資金438660元。

2018年4月5日，基金會會員代表舉行了“第二屆一次會議”民主選舉了曾俊凌同志為新一屆會長。佘再平等7人為副會長，朝基金逾百萬、年度捐贈資金突破15萬的目標邁進。

“汪塘中學獎勵基金會”的成立，有效促進了學校的教學工作，在校內外產生了廣泛的影響，學校也以此為契機搭建了家校聯繫平台，對學生進行感恩教育、尚德教育、愛國教育等大力推進了學校的精神文明建設。

這朵鄉野之花，活力四射，香飄四野。

問題及方向

一存在的問題

1、師資年齡結構嚴重失衡。

2、農村中學生流失嚴重，城鄉教育失衡。

3、留守兒童的教育牽絆農村國中的發展。

4、學生往返路途普遍較遠，交通安全存在隱患。

5、“美化”工作力度不夠。

汪塘中學

二努力方向

1、加大《義務教育法》的宣傳和貫徹力度，關愛學生，尤其是貧困生、留守學生。堅持“純粹教育”，建設文明和諧校園。

2、堅持推行素質教育和新課程改革不動搖，狠抓常規管理，確保教學質量的提高。發揮“獎勵基金會”的獎勵效應。

3、進一步改善辦學條件，不斷增配現代化的教學設備，加大校園綠化、美化工作的力度，營造出環境優雅，文化氣息濃郁的辦學氛圍。

文化傳統

該校建立有汪塘中學獎勵基金會。據2019年1月10日邵陽新聞網報導，汪塘中學獎勵基金會成立於2013年，是由水東江鎮萬祝村黨支部書記曾綱華、愛心人士佘和平、曾小軍、曾良軍等發起創辦，以“獎教勵學、扶貧濟困、改善教學生態、弘揚敬業愛崗、勤讀求知之精神”為宗旨。獎勵基金會五年為一屆，目前會員已發展到31人，基金規模達到87.35萬元。每年的獎金，55%左右用於獎勵教學工作出色的教師，45%左右用於勵學助學。六年來，該基金會共為汪塘片300餘人次教師和500餘人次學生髮放獎金和助學金62.786萬元。