《識人·用人·帶隊伍：九種個性與團隊建設》結合九種個性和團隊建設的具體案例和相關理論，通過對不同個性的員工加以深層次分析，對團隊建設中涉及的團隊角色、團隊類型、團隊管理、團隊配置及團隊不同時期的工作重點、工作方法等要素進行了全面闡述。在科學分析的基礎上，形成了完整的運用九種個性進行團隊建設的理論體系和操作體系，概括總結出了既便於理解領會，又簡便可行的實用方法，為各級管理者最佳化團隊建設與提升團隊管理水平開啟了一扇擁抱陽光的希望之窗。
基本介紹
- 中文名：識人·用人·帶隊伍:9種個性與團隊建設
- 作者：賈悅
- 出版社：人民郵電出版社
- 出版時間：2013年11月1日
- 頁數：229 頁
- 開本：16 開
- ISBN：9787115330819
- 類型：經濟管理
- 語種：簡體中文
《識人·用人·帶隊伍：九種個性與團隊建設》結合九種個性和團隊建設的具體案例和相關理論，通過對不同個性的員工加以深層次分析，對團隊建設中涉及的團隊角色、團隊類型、團隊管理、團隊配置及團隊不同時期的工作重點、工作方法等要素進行了全面闡述。在科學分析的基礎上，形成了完整的運用九種個性進行團隊建設的理論體系和操作體系，概括總結出了既便於理解領會，又簡便可行的實用方法，為各級管理者最佳化團隊建設與提升團隊管理水平開啟了一扇擁抱陽光的希望之窗。
