西安新天圖園林股份有限公司，成立於2013年，位於西安，是一家主營草花、宿根花卉、綠化苗木、及園林綠化景觀工程設計、施工、養護等的企業。
基本介紹
- 公司名稱：西安新天圖園林股份有限公司
- 成立時間：2013年
- 總部地點：西安
- 註冊資本：6000萬元人民幣
公司介紹,經營範圍,企業文化,組織機構,人才理念,服務支持,
公司介紹
西安新天圖園林股份有限公司，註冊資本6000萬元人民幣，是主營草花、宿根花卉、綠化苗木、花盆花箱、雕塑、休閒椅供應，園林綠化景觀工程設計、施工、養護，以及不鏽鋼崗亭、宣傳欄、旗桿、鐵藝護欄、信報箱、果皮箱、環衛垃圾桶、垃圾壓縮中轉站、環衛專用車、兒童滑梯等環衛物業設施供應、安裝、服務於一體，面向全國、服務園林綠化與市容環衛全產業鏈發展的城市景觀生態系統運營商。公司有花卉苗木基地、景觀環衛物業設施生產工廠，實施的園林綠化及景觀環衛項目涵蓋園林綠化、城建環保、公園景點、物業地產等行業和單位。新天圖園林股份公司本著創新、務實、協同、服務的企業理念為客戶服務。在實施品牌戰略的同時，公司強化管理，以人為本，引入6西格瑪管理流程，嚴格推行ISO9001質量管理體系、ISO14001環境管理體系和28001職業健康安全管理體系，發揚“勵精圖治、求實奮進”的企業精神，穩步貫徹“主營專業化、服務人性化、發展規模化、管理科學化”的經營方針；以市場需求為導向，以客戶滿意為目標。西安新天圖園林股份有限公司將與社會各界攜手合作，推動國家園林衛生城市的建設與發展。
經營範圍
批發草花、宿根花卉、水生花卉； 批發綠化苗木； 園林綠化景觀工程設計、施工、養護； 定做批發玻璃鋼花盆、玻璃鋼花箱、塑木花箱、防腐木花箱、塑膠花盆、大理石花盆、花崗岩花盆、漢白玉花盆、砂岩花盆； 定做批發不鏽鋼崗亭、不鏽鋼宣傳欄、換畫燈箱、不鏽鋼旗桿、不鏽鋼護欄、鐵藝護欄，不鏽鋼工程設計施工，鐵藝工程設計施工； 定做批發不鏽鋼信報箱、別墅信報箱、智慧型信報箱； 定做批發玻璃鋼雕塑、砂岩雕塑、大理石雕塑、花崗岩雕塑、不鏽鋼雕塑、鑄銅雕塑； 定做批發園林椅、戶外休閒椅、樹圍椅、玻璃鋼長條椅、看台椅、塑鋼柵欄、花柵欄籬笆； 定做批發、安裝塑木廊亭、塑木棧道，塑木工程、防腐木工程設計、施工； 定做批發果皮箱、環衛垃圾桶； 供應垃圾壓縮中轉站、環衛專用車； 定做批發兒童滑梯、攀岩攀爬玩具、卡通動物玩具、原木森林房； 塑膠跑道、人造草坪設計施工。
企業文化
新天圖內涵詮釋
城市園林化，環境宜居化，促進社會、經濟、文化和環境協調發展。
使命與價值觀
使命：推動國家園林衛生城市的建設與發展。
價值觀：美化城市，綠化家園，創造宜居的生活環境。
願景
成為中國現代園林產業領先企業。
經營理念
產品方針：用品質贏得客戶，用服務占領市場。
管理方針：以人為本，能力至上；民主決策，強力推行。
公司作風：誠信、務實、嚴謹、高效。
競爭理念：競爭在市場，功夫在現場。競爭的實質是在於日常工作中細節的競爭。
職業道德：做好自己的本職工作就是對公司最大的貢獻。
生存理念：心態決定成就，細節決定成敗，形象決定命運。
發展理念：在差距中求發展，在細節中求生存。
用人觀念：用人之長，勿苛其短；鼓勵先進，幫助落後；發現人才，消除庸碌。
企業文化：像軍隊、像家庭、像學校、像賽場；智、信、仁、勇、嚴、忠。
公司
像軍隊：像軍隊執行軍法一樣嚴格執行各項規章制度。
像家庭：像家庭一樣慈母般地關心員工。
像學校：像學校一樣不斷培養員工的知識和技能。
像賽場：像賽場一樣給員工提供發揮才能的發展平台。
員工
智：精通本職工作的專業知識和技能。
信：相互信任，精誠團結；言必行，行必果。
仁：相互幫助，共度難關；相互諒解，寬以待人。
勇：勇於挑戰困難和突破自我，追求更高層次的物質和精神境界。
嚴：遵章守紀，嚴於律己；嚴格要求，認真第一。
忠：忠於公司，嚴格保密；愛崗敬業，大局為重。
組織機構
西安新天圖園林股份有限公司引入現代企業法人治理模式，深入推行以服務項目、服務客戶為核心的現代企業管理體系。
西安新天圖園林股份公司組織機構
人才理念
公司發展的速度取決於人才成長的速度。
陽光的用人機制
· “誠信、正氣、正義”的價值觀確保人才選用公正公平；
· 人際關係“簡單”，員工發展根據能力和業績確定；
· 全方位的績效考核，讓優秀人才脫穎而出；
· 公開競聘提供自薦的平台。
不拘一格用人才
不拘一格用人才，員工在公司發展不受資歷、學歷等限制，各崗位人員均有機會得到成長與發展。
教練伴您成長
公司要求各級幹部做好“榜樣、教師、教練”，幫助下屬成長是每位幹部的責任。
無限的發展空間
公司快速發展，只要員工有能力勝任，任一崗位都可供選擇。
人才梯隊建設
公司重視員工培養，中高層管理幹部來自於內部選拔，擁有完整的人才儲備、培養體制。
人才晉升通道
· 競聘 · 自薦 · 內部應聘 · 同事和客戶推薦
· 輪崗鍛鍊 · 績效考核選拔
人才發展通道
· 管理和專業技術發展雙通道
· 成長機會：多角色培養、轉崗、競聘、職務輪換等。
服務支持
服務理念
以專業心，供好產品，客戶面臨的問題就是公司要解決的問題。
服務宗旨
以用戶為中心，以用戶滿意為工作準繩。
服務體系
公司建立了完整的客戶檔案和定期跟蹤回訪制度，擁有足夠的技術支持以應對客戶要求的回響和實現。公司向客戶提出服務承諾“解決出現的所有問題”旨在為客戶處理售前、售中、售後環節可能存在的問題。
