萬寧市扶貧工作辦公室

萬寧市扶貧工作辦公室，是萬寧市機構改革新組建的政府工作部門。

2021年2月25日，被黨中央、國務院授予“全國脫貧攻堅先進集體”稱號。

基本介紹

• 中文名：萬寧市扶貧工作辦公室
• 辦公地址：萬寧市萬城鎮紅專中路26號市政府大院機構後勤樓二樓

主要職責

（一）貫徹落實黨和政府有關扶貧、革命老區建設工作的方針政策、法律法規，執行市委、市政府決策部署和中國（海南）自由貿易試驗區、中國特色自由貿易港的決策部署。

（二）研究擬定並組織實施全市扶貧和革命老區建設發展政策規定、規章制度、發展戰略和規劃。

（三）發揮市委、市政府扶貧工作的參謀助手作用，承擔市扶貧開發領導小組辦公室、市打贏脫貧攻堅戰指揮部辦公室、市委脫貧攻堅戰督查組辦公室、市駐村工作隊管理辦公室的日常工作。

（四）擬訂全市各階段農村貧困人口和貧困村幫扶標準，研究提出貧困村確定和出列的建議。

（五）協調擬訂市扶貧資金和革命老區建設資金的分配方案，監督檢查扶貧、革命老區建設資金的使用，協助有關部門做好扶貧、革命老區建設資金的審計工作；指導扶貧、革命老區建設項目的實施。負責協調貧困地區防災減災和災後重建扶貧項目的相關工作。

（六）組織協調推進全市脫貧攻堅工作，牽頭建立脫貧長效機制。

（七）協調社會各界的扶貧活動，組織協調市直機關、企事業單位、軍警部隊和社會組織開展結對幫扶工作。

（八）擬訂全市扶貧開發工作檢查考核方案，組織實施扶貧開發決策部署、中心工作和重點任務落實情況的督查考核工作。

（九）加強扶貧開發信息化建設及扶貧對象動態管理，對扶貧開發情況進行統計和動態監測，指導扶貧系統統計信息工作。

（十）指導貧困地區開展整村推進、產業化扶貧和深度貧困村等專項扶貧工作。

（十一）組織開展扶貧開發和革命老區建設宣傳工作。

（十二）負責扶貧龍頭企業的申報認定工作。

（十三）制定全市貧困地區勞動力轉移、實用技術和幹部扶貧培訓計畫並組織實施。

（十四）完成市委、市政府和上級部門交辦的其他任務。

內設機構

（一）綜合組。負責貫徹執行黨和國家有關扶貧工作方針政策、法律法規；負責研究提出中國（海南）自由貿易試驗區、中國特色自由貿易港扶貧工作等方面的意見和建議；負責協助辦領導處理辦機關日常工作；負責會議組織、公文處理、檔案、機要、保密、政務信息等日常工作；負責起草全辦年度工作計畫和總結、重要工作報告、領導講話，審核各科室有關材料及檔案、報告；負責擬定內部管理規章制度並組織實施；負責組織人事、勞動工資、黨建、紀檢、機關工會、共青團、婦聯、計生管理等工作；負責考勤登記、紀律檢查的監督管理工作；負責財務管理、後勤服務工作，監督省革命老區建設促進會財務管理工作；負責承擔黨務公開、政務公開及信息報送工作；負責接待和處理民眾來信、來訪工作；負責組織辦理市人大代表、市政協委員相關業務提案；負責聯絡對接市扶貧開發領導小組辦公室、市打贏脫貧攻堅戰指揮部辦公室工作；指導、承辦相關行政應訴工作；負責對接市委宣傳部，組織宣傳國家扶貧開發、老區建設政策措施，管理本單位入口網站、微博和微信公眾號，對接宣傳部門、媒體開展宣傳工作；負責承辦領導交辦的其他工作。

（二）規劃統計組。負責擬定全市年度減貧計畫，並組織實施；負責指導各鎮貧困人口精準識別、建檔立卡和精準退出工作，並協調相關職能部門做好信息比對工作；負責對接相關行業部門，及時提供建檔立卡貧困人口動態調整信息，並協調開展存疑數據問題信息核實整改工作；負責指導各鎮開展貧困人口、貧困村扶貧信息採集和更新錄入工作；負責指導各鎮做好幫扶責任人管理工作；負責指導組織貧困人口和貧困村退出驗收工作；負責指導各鎮開展扶貧信息數據清洗工作；負責全市扶貧信息統計工作，對全市扶貧信息進行動態監測和數據分析，為扶貧開發的效果評價、動態管理、監督監管、公共服務、工作考核、績效考評提供依據；負責對接專項工作組成員單位，推進農村低保和扶貧開發兩項制度銜接工作；指導組織扶貧信息統計報表填寫、審核、匯總及上報工作，撰寫統計分析報告；負責對各鎮扶貧信息管理人員的業務指導、培訓；負責建檔立卡相關資料的歸檔管理工作；負責研究建立貧困戶激勵與約束機制；負責墾區退出工作；負責對接市衛生健康委員會、教育局、住房和城鄉建設局、農業農村局、民政局、水務局、自然資源和規劃局、旅遊和文化廣電體育局等單位；負責承辦領導交辦的其他工作。

（三）社會扶貧組。負責起草社會扶貧工作相關檔案，提出社會扶貧政策建議；負責組織協調市直機關、企事業單位、軍警部隊和社會團體開展定點扶貧工作；負責協調社會各界參與扶貧活動；負責指導市定點幫扶單位開展扶貧工作，組織開展定點扶貧工作檢查考核；負責協調省定點幫扶單位開展扶貧工作，協助開展省派定點扶貧工作檢查、考核；負責指導各鎮做好駐村工作隊、脫貧攻堅戰鬥隊和幫扶責任人管理工作；負責社會扶貧、行業扶貧數據收集和統計工作；負責組織開展社會扶貧表彰等社會扶貧活動；負責組織開展有關扶貧的交流與合作；負責制定全市貧困地區勞動力轉移、實用技術培訓計畫，指導貧困地區開展科技扶貧和貧困村貧困人口和致富帶頭人培訓工作；負責制定扶貧幹部脫貧攻堅培訓計畫，並組織實施；協調職能單位，推進法治扶貧工作；負責牽頭組織脫貧人口、扶貧幹部和帶貧企業等評先表彰工作；負責擬定“扶貧日”活動方案並組織實施；負責組織開展扶貧培訓統計報表填寫、審核、匯總及上報工作，撰寫統計分析報告；負責扶貧培訓項目資料歸檔管理工作；負責對接市委組織部開展工作；負責承辦領導交辦的其他工作。

（四）開發資金項目組。負責研究建立貧困人口、貧困村脫貧長效機制；負責擬定扶貧工作規劃和年度計畫、老區建設規劃和年度計畫，並組織實施；負責擬訂市扶貧資金和革命老區建設資金的分配方案，監督檢查扶貧資金、革命老區建設資金的使用，協助有關部門做好扶貧資金和革命老區建設資金的審計工作；負責組織、協調和指導扶貧資金項目和革命老區建設項目的實施；組織全市扶貧、革命老區建設工作重大課題的調研工作，研究提出政策建議；負責結合美麗鄉村建設和鄉村振興戰略，組織實施貧困村整村推進提升工程；負責貧困村防災減災和災後重建扶貧項目的相關工作；負責組織指導扶貧和老區項目庫建設；負責協調扶貧龍頭企業的申報認定工作；負責組織扶貧、老區建設工作重大課題的調研工作，提出扶貧、老區建設的意見和建議；負責組織開展扶貧項目和老區建設項目資金績效自評，並協調做好績效考核有關工作；負責協調有關部門整合資源支持貧困村和革命老區建設工作；負責組織開展扶貧開發和革命老區建設統計報表填寫、審核、匯總及上報工作，撰寫統計分析報告；負責扶貧項目和老區建設項目資料歸檔管理工作；組織、協調和指導全市革命老區建設工作，聯繫市革命老區建設促進會；指導市革命老區建設促進會辦公室工作；負責對接市發展和改革委員會、財政局、人力資源和社會保障局、審計局、交通運輸局、商務局、金融工作管理辦公室、科學技術協會、扶貧基金會等單位；負責承辦領導交辦的其他工作。

（五）督查考核組。負責實施市委市政府有關扶貧開發決策部署落實情況、重點任務落實情況的督促檢查，負責市扶貧開發領導小組的督查、巡查組織工作；負責統籌扶貧系統各專項工作的督查巡查、情況匯總和成果套用等工作，對扶貧開發出現的重大問題提出意見和建議；牽頭負責鎮黨委和政府扶貧開發工作成效年度考核的相關工作；配合做好市縣交叉考核、第三方評估考核及國家、省督查巡查工作；負責對961017脫貧致富熱線工單、12317投訴熱線辦理工作；負責對接市紀委監委和市委脫貧攻堅督查組，組織開展有關扶貧專項督查巡查工作；負責協助市委督查室、市政府督查室做好有關扶貧開發方面的督查督辦工作；承擔本系統普法工作；負責承辦領導交辦的其他工作。

現任領導

萬寧市扶貧工作辦公室主任：蔡子勁

主要事跡

海南省萬寧市扶貧工作辦公室以創新開展扶貧軍訓為抓手，打造“五個一、五提升”模式，即創新一套精神提振體系，提升脫貧致富志氣；制定一套就業培訓引導體系，提升脫貧致富“智力”；完善一套政策獎勵體系，提升生產就業積極性；構建一套職業成長體系，提升持續脫貧能力；打造一套人文關懷體系，提升貧困民眾幸福感。創新“志智雙扶”模式，有效激發貧困民眾內生動力，多種渠道推動貧困勞動力穩崗就業，將就業穩定性提升到90％以上，培養了一批入黨積極分子和班組骨幹，讓貧困戶看到中長期職業規劃，有希望、有奔頭。截至目前，共舉辦8期扶貧軍訓活動，727人參訓，其中602人結業後實現了穩定就業，83人發展自主種養產業，帶動了630戶2760人脫貧致富。

所獲榮譽

2020年5月，獲得2019年度海南省打贏脫貧攻堅戰先進集體榮譽表彰。

2020年10月16日，國務院扶貧開發領導小組授予其“2020年全國脫貧攻堅獎組織創新獎”稱號。

2021年2月25日，被黨中央、國務院授予“全國脫貧攻堅先進集體”稱號。