莆田市秀嶼區人力資源和社會保障局，是莆田市秀嶼區人民政府工作部門。
基本介紹
- 中文名：莆田市秀嶼區人力資源和社會保障局
- 辦公地址：莆田市秀嶼區人民政府機關大院5號樓四層
主要職責,領導分工,下屬機構,
主要職責
（一）貫徹執行國家人力資源和社會保障工作的法律、法規、規章和政策，擬訂全區人力資源和社會保障事業發展規劃、計畫和政策並組織實施和監督檢查。
（二）擬訂人力資源市場發展規劃和人力資源服務業發展、人力資源流動政策，促進人力資源合理流動、有效配置。
（三）按分工負責政府人才工作，負責人才引進和服務工作，負責專業技術人才隊伍和技能人才隊伍建設，構建相關人才服務體系。
（四）負責促進就業工作，會同有關部門擬訂統籌城鄉的就業發展規劃和政策；牽頭擬訂大中專畢業生就業政策、扶持創業政策並會同有關部門組織實施。
（五）統籌推進建立覆蓋城鄉的社會保障體系。貫徹執行養老、失業、工傷等社會保險及其補充保險政策、標準；會同有關部門擬訂養老、失業、工傷等社會保險及其補充保險基金管理和監督制度並組織實施。
（六）負責全區就業、失業和相關社會保險基金預測預警和信息引導，實施預防、調節和控制；參與擬訂就業補助資金使用、管理和監督制度，對執行情況實施監督檢查。
（七）組織實施勞動關係政策；組織實施勞動人事爭議調解仲裁制度；組織實施勞動保障監察，協調開展勞動者維權工作，依法查處和督辦重大案件。
（八）負責事業單位人事制度改革組織實施工作，綜合管理職稱工作，完善職業資格制度，貫徹執行事業單位工作人員和機關工勤人員管理政策；貫徹實施事業單位工作人員流動政策和政策性安置人員有關政策。
（九）會同有關部門擬訂並實施政府表彰獎勵制度，綜合管理全區政府表彰獎勵工作，承擔全區評比達標表彰工作。
（十）會同有關部門貫徹實施事業單位人員收入分配政策以及企業職工工資收入巨觀調控政策；貫徹實施企事業單位人員和機關工勤人員福利和離退休政策，指導全區退休幹部的管理服務工作。
（十一）會同有關部門貫徹執行農民工工作的綜合性政策和規劃，負責推動農民工相關政策的落實，統籌協調解決重點難點問題，維護農民工合法權益。
（十二）完成區委、區政府交辦的其他任務。
領導分工
林高蒼：黨組書記、局長，主持區人社局全面工作。
姚建輝：黨組成員、副局長、二級主任科員，協助局長工作。分管勞動關係、勞動人事爭議仲裁、勞動監察、工傷認定、效能建設、精神文明、綜治平安等工作。
謝國恩：黨組成員、副局長、二級主任科員，協助局長工作。分管養老保險、工傷保險、失業保險、基金監督、行政審批、機關黨建等工作。
張明輝：黨組成員、副局長，協助局長工作。分管就業服務管理、人力資源管理、考核獎懲、考錄招聘、工資福利、退休管理等工作。
四、內設機構
辦公室、行政審批股、勞動關係股、人力資源管理股、社會保險和基金監督股、事業單位人事管理股。
下屬機構
（一）莆田市秀嶼區城鄉居民社會養老保險管理中心職能：宣傳貫徹執行有關農村社會養老保險工作的方針政策和法規，做好農村社會養老保險基金的籌集、給付和管理。
（二）莆田市秀嶼區勞動就業中心職能：認真貫徹執行黨和國家有關勞動工作的方針、政策、法規；管理好社會勞動力市場；組織各類經濟組織，擴大勞動就業；進行職業介紹，開展就業培訓；管理職工失業保險和歸口管理勞動服務企業等。
（三）莆田市秀嶼區勞動人事爭議仲裁院職能：各類勞動爭議的仲裁；受理、調處各類勞動糾紛案件；企業職工的工商認定等。
（四）莆田市秀嶼區勞動保障監察大隊職能：宣傳勞動法規；對單位和個人執行勞動法規的情況進行監督檢查，對違反勞動法規的行為依法進行處罰等。
（五）莆田市秀嶼區人事人才公共服務中心職能：為人才流動提供中介服務。組織人才交流洽談，簽訂人才契約服務，人才公正服務，流動人才檔案保管，人才信息服務等。
（六）莆田市秀嶼區人事檔案室職能：貫徹實施《檔案法》及檔案工作有關法律法規和方針政策，負責管理許可權內國家機關和企、事業單位幹部職工檔案管理工作，保守黨和國家機密，維護檔案的完整，確保檔案資料的安全等。
（七）莆田市秀嶼區機關事業單位社會保險中心職能：貫徹執行國家和省、市對機關、事業單位工作人員養老保險制度改革的方針、政策、法律法規；承擔全區機關事業單位的養老保險參保登記、退休人員養老金核定、發放工作；負責辦理參加機關事業單位養老保險關係的轉移接續工作；協同做好退休幹部社會化服務工作。。
（八）莆田市秀嶼區退休幹部管理辦公室職能：綜合管理機關、事業單位工作人員的退休、退職工作，落實退休幹部“兩項待遇”等。
