臨澤縣城管執法局

臨澤縣城管執法局

臨澤縣城管執法局於2005 年1月成立,成立之初名稱為臨澤縣城市管理辦公室,共有編制13人;2008年6月更名為臨澤縣城市管理行政執法局,核定為參照公務員管理事業單位,編制數未變,其中設局長1名,副局長2名,現實有幹部職工11人。

基本介紹

  • 中文名:臨澤縣城管執法局 
  • 外文名:Linze county urban management and Law Enforcement Bureau
  • 別名:臨澤縣城市管理綜合執法局
機構職能,工作情況,

機構職能

根據臨編委(2008)20號檔案,具體職能職責如下:
1.貫徹中央、省、市城市管理的方針、政策和法律、法規,依照城市管理法律、法規、規章開展城市管理工作;拒膠戶
2.制定城市管理髮展規劃及年度、階段性工作計畫,組織開展城市管理行政執法工作;
3.負責公共場所的交通、電力、郵政、電信、廣播、廣告牌(標誌牌)等各類設施設定的審批,雄連店並督促相關單位搞好維護、保潔工作;
4.組織開展城市管理方面的綜合整治和專項整治等聯合執法活動;
5.負責行使法律、法規規定的城市市容、市政、公共設施等方面的管理、監察職責。對隨意占用、挖掘城市道路、人行道,以及損壞路燈、橋涵、排水等設施的違法、違章行為進行監察和處理;
6.承辦縣委、縣政府交辦的其他工作。

工作情況

2011年,我局以黨的十七屆五中、六中全會精神為指導,以創建國舟兆端家級園林縣城為契機,緊緊圍繞縣委"生態立縣、產業富縣、商貿活縣、科教興縣"的發紋再展理念,以提高執法工作效能為重點,以加強機關隊伍建設為保障,強化市容市貌整治,為建設生態文明城市,促進全縣經濟發展創造了良好的城市環境。
【宣傳工作】 積極開展法律法規宣傳諮詢活動,採取製作宣傳欄、發放宣傳材料、簽訂《門前三包責任書》等形式,向沿街單位、門店共發放宣傳資料3000多份,發放《致沿街單位、個體工商戶及廣大市民朋友的公開信》1200多份,簽訂《門前三包責任書》852份,通過強有力的宣傳,增強了廣大經營戶維護市容、守法經營的意識,營造了良好的輿論支持。
【黨建工作】 認真落實黨建工作目標責任制。堅持民主評議黨員、"三會一課"、 中心組學習等制度,做到學習有記錄,有筆記、有心得,使領導班子的凝聚力進一步增強,黨員幹部的政治理論水平和業務水平有了明顯提高;精心設計載體,紮實開展"創先爭優"活動。積極籌措資戀臘棗記金1300元,積極為掛靠幫扶閘灣村幫扶資金2500元,為閘灣村困難民眾購買化肥16袋,為全村420戶農戶製作編印發放了農民實用法律法規知識資料袋1套;結合千名幹部下基層創先爭優主題實踐活動的開展,積極為幫扶閘灣村的農戶化解矛盾糾紛14起。積極組織單位7名黨員主動與幫扶村黨員結對聯繫,為結對黨員制定幫扶計畫、提供致富信息,為他們解決生產生活方面的實際困難。
黨風廉政建設工作】 加強領導班子黨風廉政建設,促進領導幹部廉潔自律。班子成員認真學習並模範遵守《廉政準則》各項規定,嚴禁領導幹部及其配偶、子女個人經商辦企業,領導班子成員廉政建設各項喇辯元規定得到了較好落實。認真開展勤廉度評價工作,充分認識勤廉度評價工作的重要意義,班子成員通過評價作為自我反省的一面鏡子,在對照反省中不斷提高工作水平。加強單位"人權、財權、事權"的監督制約,健全完善了《城管執法局 "人權、財權、事權"監督管理制度》、《城管執法局"三重一大"決策制度》,促使領導幹部科學用權、民主用權、依法用權。
【行政效能建設工作】建立健全了《幹部職工學習制度》、《政務公開制度》、以及《法制講座制度》和《幹部考勤管理制度等》。定期對幹部學習教育情況進行檢查、考核、通報棕蜜少拒。做到每月集中學習時間不少於2次,每年集中學習不少於24次。不斷提高執法人員的業務素質和政治素質,培養幹部職工愛崗敬業,吃苦耐勞,嚴守紀律,樂於奉獻的精神,教育城管工作人員明辨是非,"不以惡小而為之,不以善小而不為",增強責任感和事業感,為完成好城市管理行政執法工作奠定了牢固的基礎。改進工作作風,樹立良好的城管隊伍形象。健全信訪信息報送制度,及時處理有關督辦事項、民眾來訪、來電,將矛盾化解在萌芽狀態,全年共受理各類信訪件、電話上訪35件(次),辦理35件,辦結率達100%,無群體性上訪事件發生和越級上訪。
【城管工作】 啟動和實施市容管理示範街建設。制定創建實施方案,明確創建標準,落實管理措施,加強檢查考核。共清理占道經營425處,對沿街叫賣的146個流動攤點進行了安置。對以路為市、占道經營的800多戶固定門點進行了規範管理,全面實現城市核心路段市容面貌提檔升級。嚴格規範戶外廣告設定管理。臨街門店牌匾嚴格實行"一店一牌",並按規定辦理審批登記手續。取締陳舊破損、字跡模糊嚴重影響市容市貌的戶外廣告89處,清理辦證號碼及小廣告18700多個,查處噴塗非法小廣告、電話號碼者4人;在城區設定公共信息廣告欄12處。配合交管部門開展車輛亂停亂放整治,對23戶瓜果蔬菜車輛隨意占用人行道銷售的經營行為進行了清理。積極協調聯繫工商、文化、環保、公安交警等單位定期開展了城市環境噪音污染整治活動,對城區建築工地、營業性文化娛樂場所、商場(店)噪聲擾民情況進行了調查摸排,組織集中夜查活動12次,下發整改通知書56份,暫扣喇叭音箱11件,制止生產和社會噪音污染68處,為市民工作生活創造了一個安靜的環境。
思想道德建設】 注重抓好乾部職工的社會主義核心價值體系建設和道德實踐活動,大力倡導愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤奮自強、善於奉獻的公民道德規範,積極參加全縣和住建部門"七一、十一"紀念表彰活動,深入開展社區"共駐共建"活動,認真做好單位美化、淨化、綠化工作。共開展道德實踐、共駐共建活動18場(次),開展理論研讀、紀念表彰活動4次,綠化單位門前院落200平方米,征訂黨報黨刊12種21份,開展"黨在我心中"讀書活動12場(次)。各項活動的開展,有力地推動了我局綜治、精神文明建設向縱深發展。
【行政效能建設工作】建立健全了《幹部職工學習制度》、《政務公開制度》、以及《法制講座制度》和《幹部考勤管理制度等》。定期對幹部學習教育情況進行檢查、考核、通報。做到每月集中學習時間不少於2次,每年集中學習不少於24次。不斷提高執法人員的業務素質和政治素質,培養幹部職工愛崗敬業,吃苦耐勞,嚴守紀律,樂於奉獻的精神,教育城管工作人員明辨是非,"不以惡小而為之,不以善小而不為",增強責任感和事業感,為完成好城市管理行政執法工作奠定了牢固的基礎。改進工作作風,樹立良好的城管隊伍形象。健全信訪信息報送制度,及時處理有關督辦事項、民眾來訪、來電,將矛盾化解在萌芽狀態,全年共受理各類信訪件、電話上訪35件(次),辦理35件,辦結率達100%,無群體性上訪事件發生和越級上訪。
【城管工作】 啟動和實施市容管理示範街建設。制定創建實施方案,明確創建標準,落實管理措施,加強檢查考核。共清理占道經營425處,對沿街叫賣的146個流動攤點進行了安置。對以路為市、占道經營的800多戶固定門點進行了規範管理,全面實現城市核心路段市容面貌提檔升級。嚴格規範戶外廣告設定管理。臨街門店牌匾嚴格實行"一店一牌",並按規定辦理審批登記手續。取締陳舊破損、字跡模糊嚴重影響市容市貌的戶外廣告89處,清理辦證號碼及小廣告18700多個,查處噴塗非法小廣告、電話號碼者4人;在城區設定公共信息廣告欄12處。配合交管部門開展車輛亂停亂放整治,對23戶瓜果蔬菜車輛隨意占用人行道銷售的經營行為進行了清理。積極協調聯繫工商、文化、環保、公安交警等單位定期開展了城市環境噪音污染整治活動,對城區建築工地、營業性文化娛樂場所、商場(店)噪聲擾民情況進行了調查摸排,組織集中夜查活動12次,下發整改通知書56份,暫扣喇叭音箱11件,制止生產和社會噪音污染68處,為市民工作生活創造了一個安靜的環境。
思想道德建設】 注重抓好乾部職工的社會主義核心價值體系建設和道德實踐活動,大力倡導愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤奮自強、善於奉獻的公民道德規範,積極參加全縣和住建部門"七一、十一"紀念表彰活動,深入開展社區"共駐共建"活動,認真做好單位美化、淨化、綠化工作。共開展道德實踐、共駐共建活動18場(次),開展理論研讀、紀念表彰活動4次,綠化單位門前院落200平方米,征訂黨報黨刊12種21份,開展"黨在我心中"讀書活動12場(次)。各項活動的開展,有力地推動了我局綜治、精神文明建設向縱深發展。

相關詞條

熱門詞條

聯絡我們