《聰明女人一定要懂的職場心理學》是2017年4月1日清華大學出版社出版的圖書，作者是蘇小可。
基本介紹
- 書名：聰明女人一定要懂的職場心理學
- 作者：蘇小可
- 出版社：清華大學出版社
- 出版時間：2017年4月1日
- 定價：36 元
- ISBN：9787302465294
內容簡介,編輯推薦,圖書目錄,
內容簡介
本書是作者潛心職場心理學多年的研究成果，無論對於職場新人還是老手，都將有莫大的幫助——本書可以幫助新人在職場上快速準確定位，獲得生存技能；也將幫助老手解析職場中的種種誘惑，實現職業生涯的華麗轉身。
編輯推薦
當前男女在各領域趨於平等是大趨勢，但要達到真正的平等尚需時日，而職場可能是其中最難攻破的陣地之一。女人要在職場中獲得成功，其難度可能是男人的數倍，她們不僅要完成工作，還要面對各種由工作衍生出來的或者工作之外的大小麻煩。此時，若處理不當，就很容易將自己陷入困擾之中不能自拔。有感於此，作者專門為女人編寫了《聰明女人一定要懂的職場心理學》，希望能夠針對女性朋友在職場中經常遇到的困惑，從女人自身的角度提出一些建議。
圖書目錄
第一章贏在職場，做最好的自己1
形象是職場成功的催化劑1
辦公室著裝全攻略2
精緻妝容，打造幹練美女5
化妝有誤區，保養是戰爭7
空調辦公室里的肌膚保養法9
想要成功，從“頭”做起10
美麗，從鞋子開始12
步態優雅，走出女人的氣質14
自然大方，“坐”個優雅女人16
讓自己的聲音更動聽18
女人的微笑最動人20
正確使用香水，做辦公室紅人23
几案精嚴見性情，精簡你的辦公桌25
制定合理完善的工作計畫表26
將學習進行到底28
試著像男性那樣去思考30
每天早到一刻鐘，晚走半小時33
辦公室電話禮儀有秘訣34
把概要附在報告上37
第二章長袖善舞，處理好同事關係39
不要與那些看似平庸的同事過不去39
明哲保身，莫捲入同事間的是非41
得饒人處且饒人，給別人留點餘地43
尊重同事的隱私，不要輕易去碰觸45
功勞一定是大家的，切莫吃獨食47
同事之間最好別有金錢來往49
與同事交往要多“同流”，少“合污”50
心裡坦蕩，上司偏愛免遭忌52
不要把隱私告訴同事54
做個受人歡迎的好同事並不難56
女同事之間的相處之道59
優秀也能擁有好人緣61
化解矛盾於無形中63
應付辦公室“小人”有妙招65
讀懂同事的潛在語言67
職場上，千萬別忽視身邊的“小人物”68
學會裝傻，躲開別人攻擊的鋒芒69
第三章言行舉止，有所為有所不為72
如果心存不滿，...
管好自己的嘴巴，嘴巴大惹麻煩73
話不要說得太滿，給自己留條路75
背後議論領導是非，無疑是自掘墳墓76
關係再好，也要避開上司軟肋78
話不在多，關鍵時刻看你會說不會說80
職場中的實話不一定要實說82
開玩笑也要把握分寸84
辦公室里，做些表面文章很重要86
工作找對方法，對“窮忙”“瞎忙”叫停87
轉換思維，學會把複雜工作簡單化89
請假事小，可工作態度很重要90
三思而後行，正確的時間做正確的事91
拒絕有理，否則就會成為“便利貼女孩”94
功勞與苦勞，職場上更重視前者95
做問題的解決者而非挑剔者98
就算不喜歡，也要做好自己分內的事99
忠誠的品質比非凡的能力更重要100
保持距離，不被上司的表象迷惑102
辦公室戀愛談不得103
不做老闆的地下情人105
第四章職場如戰場，避開辦公室里的“暗流”107
辦公室無友情： 交淺言深很危險107
初來乍到，辦公室政治要看清109
槍打出頭鳥，鋒芒畢露遭人妒111
辦公室里沒有百分之百的公平113
利益，除了利益還是利益114
名利場上，威脅無處不在115
辦公室里最常見的5種小人116
人在“江湖”，找對自己的位置118
辦公室里敏感話題要繞開119
做自食其力的職場麗人121
辦公室里要小心7種男人122
和男上司出差要謹慎124
小“桃色事件”纏身125
學會拒絕，不讓漂亮成為負擔127
辦公室戀情的幸福結局法則129
遠離男上司的性騷擾130
當上司暗戀你時怎么辦132
和上司談戀愛要謹慎再謹慎133
第五章講究策略，對上對下要走心137
上司交代的任務，就算再難也要竭盡全力137
“完美”也是缺點，應給上司預留指導的空間138
除非不想混了，否則不要跟上司唱反調139
多個領導下命令，小心應對別做炮灰140
別只顧自己風光，功勞給上司一半143
上司的隱私，到你這裡請它停止145
領導的話，用耳朵聽更要用腦子聽147
上司的心思，下屬也要猜149
老闆娘——老闆幕後的老闆150
在老闆面前不要談公平152
職場危險行為——越級報告153
完美女上司遇到資深的挑釁者154
女上司必修課，手握五大成功秘密武器155
別動不動就擺出一副女強人的樣子158
與人說話多商量，少命令161
不要戴著有色眼鏡看員工162
把握好分寸，與男下屬處好關係164
好上司要學會做下屬的好聽眾165
第六章提升自我，升職加薪有妙招170
職場晉升需具備主動精神與行事能力170
想晉升就先給領導他想要的“結果”171
及時溝通，躋身於公司上層的“金鑰匙”173
良好的人際關係讓職場之路順風又順水174
要自己升職，必須先要使自己升值177
升職上位，功夫全在工作外180
上司設下隱形關卡，會阻礙你的升職181
智商決定錄用，情商決定升職183
不要等待，主動去尋找你的伯樂185
職場升職，找對途徑找對方法189
安於現狀，晉升將永遠與你無緣191
和老闆談加薪，不做工作上的“楊白勞”194
想讓老闆加薪，首先明白薪酬的博弈197
防不勝防，薪水就這樣被老闆偷走199
妥協不是辦法，自己的利益靠自己爭取201
以虛代實，防止老闆只給頭銜不給錢203
經驗重於薪水，薪水重於職位207
錢是永遠賺不完的，不要只為薪水而工作209
後記211
