經濟新常態下的企業變革與可持續發展

內容簡介

隨著中國經濟進入新常態，經濟結構最佳化升級，經濟發展從要素驅動、投資驅動轉向創新驅動，為企業帶來新的發展機遇，但同時也對現有商業模式和傳統企業提出了新的挑戰。企業如何在經濟新常態下抓住發展機遇，保持以及提升核心競爭力，從而實現企業的可持續發展，已成為當下理論界與實務界共同關注的焦點。本稿收錄的各篇內容由來自不同專業背景的人員編寫，關注於經濟新常態下的多個發展領域，綜合運用組織管理、工程管理、市場行銷等多個交叉學科的理論，以及理論分析、實證研究、案例研究和調研訪談等多種研究方法，數據分析邏輯清晰，案例內容真實詳盡，為企業提高人力資源建設水平和績效管理效率，完善自身服務體系提出了切實的解決方案。讀者通過閱讀各篇內容，能夠在實際的理論研究和管理實踐中對本稿得出的結論進行驗證和套用，以期為經濟新常態下的各類企業發展與變革提供借鑑和參考，從而推動企業的可持續發展。

作者簡介

張靜，江蘇大學人力資源管理專業學士，同濟大學工商管理專業碩士；戴樂樂，蘇州大學漢語言文學專業學士，同濟大學工商管理專業碩士；丁超宇，國立華僑大學市場行銷專業管理學學士，同濟大學工商管理專業碩士；劉昀霖，同濟大學工商管理專業學士；戎軼傑，上海大學新聞傳播學院廣告專業學士，同濟大學工商管理專業碩士；鄭冕，同濟大學工程管理專業學士，同濟大學管理科學與工程專業碩士。

經濟新常態下的企業變革與可持續發展

基本介紹

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